تبلیغات
تبلیغات متنی
رسانه حرف تو - مقایسه و اشتراک تجربه خرید
آموزشگاه آرایشگری مردانه شفیع رسالت
تاثیر رنگ لباس بر تعاملات انسانی
محبوبترینها
بررسی دلایل قانع کننده برای خرید صنایع دستی اصفهان
راه های جلوگیری از جریمه های قبض برق
آشنایی با سایت قو ایران بهترین سایت آگهی و تبلیغات در کشور
بهترین شرکت‌های مهندسی در آلمان
صفر تا صد حق بیمه 1403! فرمول محاسبه حق بیمه
نقش هدایای سازمانی در افزایش انگیزه و تعهد کارکنان
کلینیک پروتز و ساخت اندام مصنوعی دکتر اجرائی
چگونه می‌توانیم با ترانسفر وایز پول جابجا کنیم؟
بهترین مدل‌های [صندلی گیمینگ] براساس نقد و بررسی کاربران
صفحه اول
آرشیو مطالب
ورود/عضویت
هواشناسی
قیمت طلا سکه و ارز
قیمت خودرو
مطالب در سایت شما
تبادل لینک
ارتباط با ما
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
آمار وبسایت
تعداد کل بازدیدها :
1805696572
نيروي انساني کارآمد برگ برنده براي هر سازماني است
واضح آرشیو وب فارسی:خبرگزاری موج:
۳۰ مهر ۱۳۹۴ (۱۰:۳۰ق.ظ)
فرمانده انتظامي استان ايلام: نيروي انساني کارآمد برگ برنده براي هر سازماني است موج - فرمانده انتظامي استان ايلام گفت: در هر سازماني، نيروي انساني کارآمد، توانمند و علاقه‌مند، برنامه‌ها و مأموريت‌هاي سازمان را پيش مي‌برند و اين يک برگ برنده براي هر سازماني است.
به گزارش خبرگزاري موج، سردار علي دولتي، با اشاره به اين که داشتن روحيه قوي در ناجا موجب افزايش سطح کارايي و بازدهي کارکنان مي‌شود، تصريح کرد: رابطه مستقيم و نزديکي ميان بازدهي و روحيه وجود دارد يعني به همان نسبتي که روحيه کارکنان بالا مي‌رود، بازدهي نيز افزايش مي‌يابد.
وي گفت: رسيدگي به مشکلات کارکنان و کاهش مشکلات آنان نقش مهمي در ايجاد انگيزه دارد و اين امر بايستي بيش از پيش در نيروي انتظامي تقويت شود.
اين مقام مسوول انتظامي خاطرنشان کرد: دست‌يابي به اهداف سازماني، بدون برخورداري از منابع انساني هماهنگ، مؤمن و متخصص امکان‌پذير نخواهد بود.
وي به بحث مديريت اشاره کرد و يادآور شد: هدف مديريت منابع انساني، مديريت سرمايه‌هاي انساني است که قرآن يکي از منابع غني براي درس گرفتن از آن براي تربيت نيروي انساني متعهد و با وجدان بيدار است.
فرمانده انتظامي استان ايلام افزود: آموزه‌هاي قرآن به مدير اين امکان را مي‌دهد که به سازمان خود انضباط معنوي دهد و يک نظم با ثبات و پايداري را در سازمان خود ايجاد کند.
وي گفت: مهم‌ترين ابزار و قدرت در دست دولت‌ها و در سطح پايين‌تر در سطح نهادها، ارگان‌ها و سازمان‌ها نيروي انساني آن‌هاست که البته استفاده از ظرفيت عظيم اين موجودي عظيم و سرنوشت‌ساز زماني ميسر است که با تشويق‌ها، نظارت‌ها و آموزش‌هاي به موقع و مناسب همراه شود.
سردار دولتي با بيان اين که صداقت، پاکدامني و پاک دستي در نيروهاي ناجا نهادينه شده است، خاطرنشان کرد: هدف همه کارکنان پليس، خدمت به مردم است و تا آخرين توان خود در اين راه گام بر مي‌دارند.
وي در ادامه تعالي رفتار کارکنان و جلب رضايتمندي شهروندان را از اولويت‌هاي ناجا برشمرد و بر استمرار جلسات آگاه‌سازي و توجه به معنويت پرسنل تأکيد و از همه مديران خواست تا نسبت به کنترل و رفتار تک‌تک کارکنان خود حساس بوده و توجه جدي داشته باشند.
گفتني است، در اين مراسم توديع و معارفه معاون نيروي انساني فرماندهي انتظامي استان ايلام انجام و از زحمات چند ساله سرهنگرضا اماني قدرداني و سرهنگ معصومعلي کاکايي به اين سمت منصوب شدند.
این صفحه را در گوگل محبوب کنید
[ارسال شده از: خبرگزاری موج]
[مشاهده در: www.mojnews.com]
[تعداد بازديد از اين مطلب: 16]
-
گوناگون
پربازدیدترینها