محبوبترینها
نمایش جنگ دینامیت شو در تهران [از بیوگرافی میلاد صالح پور تا خرید بلیط]
9 روش جرم گیری ماشین لباسشویی سامسونگ برای از بین بردن بوی بد
ساندویچ پانل: بهترین گزینه برای ساخت و ساز سریع
خرید بیمه، استعلام و مقایسه انواع بیمه درمان ✅?
پروازهای مشهد به دبی چه زمانی ارزان می‌شوند؟
تجربه غذاهای فرانسوی در قلب پاریس بهترین رستوران‌ها و کافه‌ها
دلایل زنگ زدن فلزات و روش های جلوگیری از آن
خرید بلیط چارتر هواپیمایی ماهان _ ماهان گشت
سیگنال در ترید چیست؟ بررسی انواع سیگنال در ترید
بهترین هدیه تولد برای متولدین زمستان: هدیه‌های کاربردی برای روزهای سرد
در خرید پارچه برزنتی به چه نکاتی باید توجه کنیم؟
صفحه اول
آرشیو مطالب
ورود/عضویت
هواشناسی
قیمت طلا سکه و ارز
قیمت خودرو
مطالب در سایت شما
تبادل لینک
ارتباط با ما
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
آمار وبسایت
تعداد کل بازدیدها :
1830365695
جشنواره شهید رجایی برای معرفی مدیران ضعیف نیست
واضح آرشیو وب فارسی:مهر: معاون استاندار سیستان و بلوچستان:
جشنواره شهید رجایی برای معرفی مدیران ضعیف نیست
شناسهٔ خبر: 2898951 - یکشنبه ۸ شهریور ۱۳۹۴ - ۰۸:۳۴
استانها > سیستان و بلوچستان
زاهدان- معاون توسعه مدیریت و منابع انسانی استاندار سیستان و بلوچستان گفت: جشنواره شهید رجایی برای معرفی مدیران ضعیف نیست و سعی شده همواره مدیران بر اساس شاخص ها و استانداردهای برتر شناخته شوند. به گزارش خبرنگار مهر، زهرا اربابی شامگاه روز شنبه در جشنواره شهید رجائی و تجلیل از بسیجیان کارمند اظهار داشت: این جشنواره با رویکرد ترویج کار تیمی و تقدیر از تلاشگران عرصه خدمت برای تقویت بیشتر فضای کاری در استان برگزار می شود که هدف اصلی آن توسعه و ترویج خدمت رسانی به مردم است.وی افزود: تقدیر از برگزیدان نیز از جمله اهداف این جشنواره بوده لذا این بدان معنا نیست که این جشنواره برای معرفی مدیران و پرسنل ضعیف تر است بلکه در نظر داریم تا مدیرانی را که عملکرد مطلوب تری داشته را مورد تقدیر قرار دهیم تا بقیه مدیران تلاش خود را بیش از پیش کنند.معاون استاندار بیان کرد: مدیران و پرسنل ادارات باید با توجه به وجود کمبود های فراوان در مقابل این کمبود ها ایستادگی کنند و شکیبایی به خرج دهند و در کنار آن بهترین خدمات را به مردم ارائه دهند، چرا که وظیفه مدیر چنین است.زهرا اربابی افزود: خداوند اکنون به ما فرصتی داده تا به جامعه خدمت و ادای دین کنیم و از قدرت گرایی بپرهیزیم و خدمت گرایی را سرلوحه کار قرار دهیم.وی اضافه کرد: ترویج فرهنگ خدمت رسانی به مردم، توسعه کار تیمی، ارتقای کارآمدی و بهره وری، شفافیت عملکرد، آگاه سازی مردم از عملکرد دستگاه های اجرایی و تشویق کارمندان به خدمت بهتر به مردم از وظایف کارمندان بسیجی است.۲۰۰ هزار بسیجی کارمند در ۲۴۵ دستگاه اجرائی استان مشغول به خدمت هستندمدیر سازمان بسیج کارمندان سیستان و بلوچستان نیز در این جشنواره گفت: اکنون ۲۰۰ هزار بسیجی کارمند در ۲۴۵ دستگاه اجرایی استان در راستای اهداف بسیج مشغول به خدمت هستند.به گفته سرهنگ محمد علی میری، بسیجیان در جهت ایجاد امنیت اداری، کار آمدسازی خدمت بی منت، تلاش در جهت کاهش فساد اداری، تقویت عفاف و حجاب، پاسخگویی شفاف به مردم و رسیدن به مدیریت جهادی در حال فعالیت هستند.وی افزود: پایگاه های بسیج در ادارات به منظور ارتقا امید و نشاط بخشی در ادارات، توانمندسازی بسیجیان کارمند، اثبات کارآمدی نظام با محوریت تاثیر گذاری و تکریم ارباب رجوع و تقویت همدلی و همزبانی در ادارات ایجاد شده است.سرهنگ میری با اشاره به نقش بسیج در نظام جمهوری اسلامی گفت: بسیج به دلیل شرایط خاص تعریف شده از سوی حضرت امام(ره) توانست در آزمایش های مختلف به ویژه دوران هشت سال دفاع مقدس با سرافراز نقش خود را به خوبی ایفا کند.وی یاد آور شد: در آن برهه زمانی کارمندان بسیجی در طول هشت سال دفاع مقدس نقش بی بدیل و ارزشمندی داشتند و اکنون در سال همدلی و همزبانی دولت و ملت انتظار است در زمینه تحول اداری، ارتقا روحیه جهادی، کم توقعی، ایثار و بصیرت گام بردارند.به گزارش خبرنگار مهر، در پایان این جشنواره از مدیران برتر دستگاه های اجرائی و مدیران نمونه بسیج کارمندی تجلیل به عمل آمد.
این صفحه را در گوگل محبوب کنید
[ارسال شده از: مهر]
[مشاهده در: www.mehrnews.com]
[تعداد بازديد از اين مطلب: 25]
-
گوناگون
پربازدیدترینها