پرچم تشریفات با کیفیت بالا و قیمت ارزان
پرواز از نگاه دکتر ماکان آریا پارسا
دکتر علی پرند فوق تخصص جراحی پلاستیک
تجهیزات و دستگاه های کلینیک زیبایی
سررسید تبلیغاتی 1404 چگونه می‌تواند برندینگ کسب‌وکارتان را تقویت کند؟
چگونه با ثبت آگهی رایگان در سایت های نیازمندیها، کسب و کارتان را به دیگران معرفی کنید؟
بهترین لوله برای لوله کشی آب ساختمان
دانلود آهنگ های برتر ایرانی و خارجی 2024
ماندگاری بیشتر محصولات باغ شما با این روش ساده!
بارش‌های سیل‌آسا در راه است! آیا خانه شما آماده است؟
بارش‌های سیل‌آسا در راه است! آیا خانه شما آماده است؟
قیمت انواع دستگاه تصفیه آب خانگی در ایران
نمایش جنگ دینامیت شو در تهران [از بیوگرافی میلاد صالح پور تا خرید بلیط]
9 روش جرم گیری ماشین لباسشویی سامسونگ برای از بین بردن بوی بد
ساندویچ پانل: بهترین گزینه برای ساخت و ساز سریع
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
تعداد کل بازدیدها :
1851379338
کارکنان طرح مالاریای چابهار هنوز عیدی سال قبل را دریافت نکرده‌اند
واضح آرشیو وب فارسی:خبر آنلاین: کارکنان طرح مالاریای چابهار هنوز عیدی سال قبل را دریافت نکرده‌اند جامعه > سلامت - پرسنل روزمرد طرح ریشه‌کنی مالاریا در شهرستان چابهار با‌گذشت ۵ ماه از سال هنوز عیدی و پاداش دریافت نکرده‌اند. این در حالی است که برخی از پرسنل این طرح با وجود داشتن سابقه ۲۰ ساله در این بخش هنوز به صورت روزمزدی دستمزد دریافت می‌کنند.
به گزارش خبرگزاری خبرآنلاین، از ۷۴ نفر پرسنل طرح مالاریا شهرستان چابهار ۲۰ نفر قراردادی شده‌اند و ۵۴ تن دیگر هنوز به صورت روزمزد دستمزد دریافت می‌کنند. با این حال وزارت بهداشت درمان و آموزش پزشکی در این مورد به دیوان محاسبات اعلام کرده‌است که هیچ پرسنل روزمزدی در اداره بهداشت چابهار فعالیت نمی‌کند. یکی از این کارکنان روزمزد به خبرآنلاین گفت: اسفندماه گذشته فقط به ما حقوق پرداخت کردند و گفتند در سال ۹۴ عیدی و پاداش یا مابه‌التفاوت آن را می‌پردازند. موضوع روزمزدماندن پرسنل طرح مالاریا چندی قبل و در دولت دهم قرار بود ساماندهی شود. برهمین اساس در سال ۱۳۹۱ مقرر شده‌بود مطابق تبصره ۳ قراردادی با این پرسنل بسته شود. دکتر «احمد رییسی» کارشناس مسئول مالاریا وزارت بهداشت و درمان در دانشگاه علوم پزشکی پیگیر این دستور شد تا آنجا که مقرر شد از میان پرسنل روزمزد آن‌هایی که دستکم ۳ سال سابقه کار داشته باشند و دیگر اینکه تا تاریخ اول خرداد ۱۳۹۲ دیپلم خود را گرفته باشند قرارداد بسته می‌شود. با این حال و با وجود بازدید دکتر میری رئیس دانشگاه علوم پزشکی زاهدان در تاریخ ۶ آذرماه ۱۳۹۳ از وضعیت کارکنان اداره بهداشت چابهار هنوز تعیین تکلیف کارکنانی که قرار بود با آن‌ها قرارداد بسته شود مشخص نشده‌است. 4747
کلید واژه ها: استان سیستان و بلوچستان -
دوشنبه 2 شهریور 1394 - 16:20:21
این صفحه را در گوگل محبوب کنید
-