محبوبترینها
آشنایی با سایت قو ایران بهترین سایت آگهی و تبلیغات در کشور
بهترین شرکتهای مهندسی در آلمان
صفر تا صد حق بیمه 1403! فرمول محاسبه حق بیمه
نقش هدایای سازمانی در افزایش انگیزه و تعهد کارکنان
کلینیک پروتز و ساخت اندام مصنوعی دکتر اجرائی
چگونه میتوانیم با ترانسفر وایز پول جابجا کنیم؟
بهترین مدلهای [صندلی گیمینگ] براساس نقد و بررسی کاربران
مشاوره حقوقی تلفنی با کمترین هزینه
مشاوره حقوقی تلفنی با کمترین هزینه
صفحه اول
آرشیو مطالب
ورود/عضویت
هواشناسی
قیمت طلا سکه و ارز
قیمت خودرو
مطالب در سایت شما
تبادل لینک
ارتباط با ما
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
آمار وبسایت
تعداد کل بازدیدها :
1803677277
![نمایش مجدد: جدول ۱۰ ساله تغییرات حقوق مدیران refresh](https://vazeh.com/images/refresh.gif)
جدول ۱۰ ساله تغییرات حقوق مدیران
واضح آرشیو وب فارسی:جام نیوز:
![](http://media.jamnews.ir/medium1/1393/02/11/IMG09483539.jpg)
کرسیهای پول ساز برای مدیران؛
جدول ۱۰ ساله تغییرات حقوق مدیران
طبق قانون دریافتی امسال مدیران نباید از ۵ میلیون تومان بیشتر باشد و یک صندلی مدیریتی در نهایت نمی تواند بیشتر از ۱۰ میلیون ارزش داشته باشد، اما دریافتی برخی مدیران به ۹۰ میلیون تومان در ماه هم می رسد.
به گزارش سرویس اقتصادی جام نیوز، هیچ کشوری نمی تواند بدون مدیر ادامه دهد و مدیران باید در تمامی بخشهای کشور فعالیت داشته باشند. در واقع این مدیران هستند که با پذیرش مخاطرات، ریسکها و سنگینی بار مسئولیت، فعالیتهای گوناگون کشور را هدایت می کنند تا نیروی کار بتواند بهترین بهره وری خود را ارائه دهد.
مدیران شبانه روز در حال فعالیت هستند و باید پاسخگوی تمامی مسائل مربوط به عملکرد بنگاه ها باشند و به این دلیل می توان گفت مسئولیت یک مدیر با یک نیروی عادی کار در کشور برابر نیست؛ بنابراین دریافتیهای این دو نیز نمی تواند خیلی به هم نزدیک باشد و مدیر باید دریافتی مدیریتی داشته باشد.
کرسیهای پول ساز برای مدیران
اما برخی کارشناسان و نمایندگان مجلس می گویند حقوقها در کشور از چارچوب مشخصی پیروی نمیکند و برخی به واسطه در اختیار داشتن کرسی های مدیریتی دریافتیهای زیادی می توانند به دست آورند.
آنها عضو هیات مدیره شرکتها و بخشهای مختلف میشوند و از این طریق پول دریافت می کنند که وجود این مسائل باعث می شود فاصله دریافتی های آنها با نیروی عادی کار کشور، شکافی عجیب و غریب شود که در نهایت به افزایش اختلاف طبقاتی در کشور و توزیع ناعادلانه ثروت منجر می شود.
هرچند مسائل مدیریتی و مشکلات ناشی از سوء مدیریت در تمامی بخشها به ویژه حوزه اقتصاد وجود دارد، اما این گزارش بنا ندارد به این مسئله بپردازد، بلکه موضوع اصلی نابسامانی دریافتی های نیروی کار کشور از سطوح کارگری تا مدیریتی است.
کارشناسان بازار کار معتقدند وضعیت دریافتی نیروی کار کشور در تمامی سطوح باید از یک تناسب منطقی ای برخوردار باشد و نمی توان پذیرفت که شکاف بین دستمزدها در کشور به نحوی باشد که حقوق یک نیروی کار زیر یک میلیون تومان و حقوق آن دیگری تا ۲۰۰ برابر بالاتر باشد.
در زمینه میزان و نحوه دریافتی های برخی مدیران، مباحث چندگانه ای مطرح است. عموما عنوان می شود دریافتی بالای مدیر بخش خصوصی هرچند می تواند باعث اختلاف طبقاتی در جامعه و بروز طبقه فقیر و غنی شود، اما نمی تواند به لحاظ قانونی زیر سوال باشد چرا که این سرمایه گذاران و صاحبان بنگاه هستند که برای مدیرانشان حقوق تعیین و آن را می پردازند.
مسئله اصلی درباره حقوق برخی مدیران این است که مدیران شاغل در بخش دولتی و زیرمجموعه های آن چقدر دریافتی دارند؟ در چند هیات مدیره عضویت دارند؟ و زمانی هم وارد بخش خصوصی می شوند این سئوال مطرح می شود که چگونه توانسته اند رغبت بخش خصوصی را برای واگذاری و پیشکش کرسی های مدیریتی علاوه بر حضور در بخش دولتی را جلب کنند؟
هرچه که اتفاق می افتد، خروجی آن این است که افرادی می توانند از موقعیتهای بسیار عالی برای کسب درآمد و پول استفاده کنند و از سوی دیگر، افرادی نیز هرچه تلاش می کنند نمی توانند هرگز به یک پست مدیریتی دست یابند و همیشه به صورت یک نیروی کار عادی باقی می مانند.
به عقیده کارشناسان بازار کار، میزان دریافتی یک مدیر شاغل در حوزه های اقتصادی نمی تواند بیش از ۷ برابر حداقل دستمزد مصوب شورای عالی کار باشد که البته همانگونه که ممکن است نیروی کار عادی علاوه بر حداقل مزد، دریافتی های دیگری نیز داشته باشند، مدیران هم علاوه بر ۷ برابر حداقل مزد، حتما دریافتی های جداگانه های نیز خواهند داشت.
حداقل حقوق مدیران طبق قانون ۵ میلیون تومان
براساس مصوبه شورای عالی کار، حداقل دستمزد امسال مشمولان قانون کار ۷۱۲ هزارتومان است که ۷ برابر آن برای یک مدیر مشمول قانون کار ۴ میلیون و ۹۸۴ هزارتومان می شود و مدیران بر همین اساس نیز به تامین اجتماعی حق بیمه می پردازند.
با این وجود، میزان نهایی دریافتی یک مدیر می تواند به مراتب بیشتر از ۵ میلیون تومان باشد. در واقع آنچه که امروز به عنوان پاداش هیات مدیره و فوق العاده های اینگونه برای بخش مدیریتی کشور رواج دارد، برای نیروهای عادی وجود ندارد و این مسئله باعث می شود تا بعضا دریافتی های جانبی مدیران از دریافتی قانونی و اصلی آنها، بالاتر باشد!
نادر قاضی پور در گفتگو با مهر با بیان اینکه حداکثر دریافتی برای مدیران باید ۷ برابر حداقل مزد کارگران باشد، گفت: ممکن است مدیری شاغل در بخش خصوصی بتواند ماهیانه ۲۰۰ میلیون تومان نیز حقوق بگیرد، اما مدیران سایر بخش ها به ویژه در بخش دولتی نباید از چنین امتیازاتی برخوردار باشند و اقدامات اینگونه قانونی نیست.
نایب رئیس فراکسیون کارگری مجلس اظهارداشت: رئیس جمهور باید همانگونه که حقوق برخی مدیران ارشد را بالا برده درباره حقوق سایر بخشها مانند کارمندان و معلمان نیز برنامه ریزی داشته باشد.
قاضی پور ادامه داد: به دليل برخي سياستهاي گذشته در دولتهاي مختلف شکاف طبقاتي بزرگي بين کارگران و افراد ديگر جامعه ايجاد شده و اختلافات طبقاتي باعث ايجاد مشکلات عديده در بين خانوده اين قشر شده است.
وی افزود: سزاوار نيست که هيات مديره هاي کارخانجات و شرکتها ۹۰ ميليون تومان حقوق دريافت کنند، اما به کارگر که بيشترين فشار کاري را بايد تحمل کند ماهيانه تنها ۷۱۲ هزار تومان پرداخت شود. هم اکنون ۱۶۱ برابر اختلاف بين حقوق دريافتي يک کارگر با يک عضو هيات مديره وجود دارد، در حالي که طبق قانون، فاصله بین کمترین و بیشترین حقوق نباید از ۷ برابر بیشتر باشد.
![](http://media.jamnews.ir/13920220093235473497683.jpg)
مهر/110
۲۰/۰۲/۱۳۹۴ - ۱۴:۴۰
این صفحه را در گوگل محبوب کنید
[ارسال شده از: جام نیوز]
[مشاهده در: www.jamnews.ir]
[تعداد بازديد از اين مطلب: 75]
صفحات پیشنهادی
جدول 10 ساله تغییرات حقوق مدیران
جدول 10 ساله تغییرات حقوق مدیران طبق قانون دریافتی امسال مدیران نباید از ۵ میلیون تومان بیشتر باشد و یک صندلی مدیریتی در نهایت نمی تواند بیشتر از ۱۰ میلیون ارزش داشته باشد اما دریافتی برخی مدیران به ۹۰ میلیون تومان در ماه هم می رسد خبرگزاری مهر طبق قانون دریافتی امسال مدیران نجدول ۱۰ ساله تغییرات حقوق مدیران/ یک کرسی مدیریتی چقدر میارزد؟
جدول ۱۰ ساله تغییرات حقوق مدیران یک کرسی مدیریتی چقدر میارزد تاریخ انتشار يکشنبه ۲۰ ارديبهشت ۱۳۹۴ ساعت ۰۸ ۴۸ طبق قانون دریافتی امسال مدیران نباید از ۵ میلیون تومان بیشتر باشد و یک صندلی مدیریتی در نهایت نمی تواند بیشتر از ۱۰ میلیون ارزش داشته باشد اما دریافتی برخی مدیران بهجدول ۱۰ ساله تغییرات حقوق مدیران |اخبار ایران و جهان
جدول ۱۰ ساله تغییرات حقوق مدیران طبق قانون دریافتی امسال مدیران نباید از ۵ میلیون تومان بیشتر باشد و یک صندلی مدیریتی در نهایت نمی تواند بیشتر از ۱۰ میلیون ارزش داشته باشد اما دریافتی برخی مدیران به ۹۰ میلیون تومان در ماه هم می رسد کد خبر ۴۹۸۸۳۸ تاریخ انتشار ۲۰ ارديبهشت ۱۳۹۴جزئیات تغییرات دستمزد ۲۶ گروه کاری/ حقوق سرکارگران ۳۱درصد زیاد شد
جزئیات تغییرات دستمزد ۲۶ گروه کاری حقوق سرکارگران ۳۱درصد زیاد شد شناسهٔ خبر 2569325 - چهارشنبه ۱۶ اردیبهشت ۱۳۹۴ - ۰۸ ۳۲ اقتصاد > کار و تعاون مرکز آمار ایران وضعیت تغییرات دستمزد ۲۶ گروه از کارگران و شاغلان در طرح های عمرانی ملی و استانی کشور را اعلام کرد به گزارش خبرگزاری ملو رفتن فیش 42 میلیونی حقوق یکی از مدیران ایرانخودرو
تراز روزنامه آرمان در گزارشی از وضعیت پرداختیهای ایرانخودرو نوشته است گزارشها از اعتصاب در کارخانه ایران خودرو طی زمستان 93 حکایت دارند گزارش شده که برخی از مدیران با سخنرانیهای امیدوارکننده خواستهاند که کارگران دست از اعتصاب بردارند به گزارش تراز یکی از مدیران هم تهدیدگزارش اتفاقات هفته بیست و هشتم و تغییرات جدول/ جام یک تیم پرید!
مثلث قهرمانی شکل گرفت گزارش اتفاقات هفته بیست و هشتم و تغییرات جدول جام یک تیم پرید شناسهٔ خبر 2566110 - شنبه ۱۲ اردیبهشت ۱۳۹۴ - ۰۱ ۲۸ ورزش > فوتبال ایران توقف تراکتورسازی دردربی تبریز پیروزیهای نفت و سپاهان اولین برد پرسپولیس با برانکو پایان بحران استقلال صعود ذوبآهاردیبهشت تغییرات مدیران اصفهانی
اردیبهشت تغییرات مدیران اصفهانی استانها > اصفهان - گویی فضای اصفهان منتظر فرا رسیدن فصل اردیبهشت بود تا بی سابقه ترین تعداد تعویض های مدیران در هفته های نخست این ماه رقم بخورد به گزارش خبرگزاری خبرآنلاین در اصفهان از ابتدای اردیبهشت شاهد عوض شدن مدیران ارگانهای مخآقامیری: صیانت از حقوق هستهای یک مساله ملی است
سهشنبه ۸ اردیبهشت ۱۳۹۴ - ۱۳ ۲۹ یک عضو شورای بینالمللی خاورمیانه سزامی با بیان این که باید به بحث هستهای به عنوان یک نهضت نگاه کنیم گفت بحث صیانت از حقوق هستهای یک مساله ملی است به گزارش خبرنگار خبرگزاری دانشجویان ایران ایسنا منطقه خراسان جنوبی سیدمحمودرضا آقامیری دوشمهمترین اخبار گروه فرهنگی در روز 16 اردیبهشت از تابلوی نقاشی 220 میلیارد تومانی تا آغاز فاز جدید تغییرات در تل
مهمترین اخبار گروه فرهنگی در روز 16 اردیبهشتاز تابلوی نقاشی 220 میلیارد تومانی تا آغاز فاز جدید تغییرات در تلویزیون یگ گفتگوی صریح با پیروز ارجمند و نیم نگاهی کارنامه ۲ ساله حجتالله ایوبیآغاز فاز جدید تغییرات در تلویزیون محمد رسولالله ص فیلم افتتاحیه جشنواره مونترال نیمنگانایب رئیس شورای شهر آبادان: انجام تغییرات مدیران شهرداری آبادان به صلاح نیست
نایب رئیس شورای شهر آبادان انجام تغییرات مدیران شهرداری آبادان به صلاح نیستنایب رئیس شورای اسلامی شهر آبادان گفت انجام تغییرات در مدیران شهرداری از سوی شهردار به صلاح نیست شجاع زویدات امروز در گفتوگو با خبرنگار فارس در آبادان با اشاره به اینکه طی یکی دو هفته اخیر تغییراتشاخص بهای تولیدکننده ۱۴.۱ درصد شد/ جدول تغییرات در ۸ گروه
شاخص بهای تولیدکننده ۱۴ ۱ درصد شد جدول تغییرات در ۸ گروه شناسهٔ خبر 2563546 دوشنبه ۷ اردیبهشت ۱۳۹۴ - ۱۷ ۰۴ اقتصاد > بانک و بیمه وبورس خلاصه نتایج بهدست آمده از شاخص بهای تولید کننده در ایران براساس سال پایه ۱۰۰ ۱۳۹۰ اعلام شد به گزارش خبرگزاری مهر شاخص بهای تولید کننده درگزارش اتفاقات هفته 28 لیگ برتر و تغییرات جدول/ مثلث قهرمانی شکل گرفت؛ جام یک تیم پرید!
گزارش اتفاقات هفته 28 لیگ برتر و تغییرات جدول مثلث قهرمانی شکل گرفت جام یک تیم پرید توقف تراکتورسازی دردربی تبریز پیروزیهای نفت و سپاهان اولین برد پرسپولیس با برانکو پایان بحران استقلال صعود ذوبآهن به رده چهارم و سقوط نفت به قعر جدول از مهمترین اتفاقات هفته بیست و هشتم لجدول قیمت انواع سکه و ارز روز سهشنبه منتشر شد
جدول قیمت انواع سکه و ارز روز سهشنبه منتشر شد شناسهٔ خبر 2564168 سهشنبه ۸ اردیبهشت ۱۳۹۴ - ۱۴ ۲۱ اقتصاد > بازار جدول قیمت انواع سکه و ارز در بازار روز سهشنبه منتشر شد به گزارش خبرنگار مهر نرخ فروش هر قطعه سکه تمام بهار آزادی طرح جدید امروز سهشنبه در بازار ۹۵۸ هزارتومانجدول قیمت انواع سکه و ارز روز دوشنبه منتشر شد
جدول قیمت انواع سکه و ارز روز دوشنبه منتشر شد شناسهٔ خبر 2567685 - دوشنبه ۱۴ اردیبهشت ۱۳۹۴ - ۱۳ ۰۹ اقتصاد > بازار جدول قیمت انواع سکه و ارز در بازار روز دوشنبه منتشر شد به گزارش خبرنگار مهر نرخ فروش هر قطعه سکه تمام بهار آزادی طرح جدید و قدیم امروز دوشنبه در بازار ۹۴۸ هزارتجدول/ قیمت پرفروشترین لپتاپهای بازار
بازار دیجیتال جدول قیمت پرفروشترین لپتاپهای بازار به گزارش سرویس اقتصادی جام نیوز قیمت انواع پرفروشترین لپتاپهای موجود در سطح بازار تهران به شرح جدول زیر است ۱۱ ۰۲ ۱۳۹۴ - ۱۰ ۲۰تیبا SX یورو 4 ( رنگ سفید ) 24,300,000 تومان در بازار + جدول
سایپا تیبا SX یورو 4 رنگ سفید 24 300 000 تومان در بازار جدول قیمت تیبا SX یورو 4 رنگ سفید 24 300 000 تومان در بازار و 23 950 000 تومان در کارخانه می باشد سایپا نام خودرو قیمت بازار تومان قیمت کارخانه تومان سایپا 111 SE سفید 21 000 000 20 140 000 سایپا 111قیمت انواع «حبوبات» در فروشگاههای زنجیرهای + جدول
قیمت انواع حبوبات در فروشگاههای زنجیرهای جدول قیمت لوبیا کشاورزی 900 گرمی 10 هزار و 850 تومان و قیمت لوبیا چشم بلبلی 900 گرمی 6 هزار و 150 تومان است به گزارش خبرنگار بازار باشگاه خبرنگاران قیمت انواع حبوبات با وزن 900 گرم در فروشگاههای زنجیرهای به صورت زیر است-
اقتصادی
پربازدیدترینها