تور لحظه آخری
امروز : جمعه ، 18 آبان 1403    احادیث و روایات:  امام حسن عسکری (ع):مومن برای مومن برکت و برای کافر، اتمام حجت است.
سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون شرکت ها

تبلیغات

تبلیغات متنی

صرافی ارکی چنج

صرافی rkchange

سایبان ماشین

دزدگیر منزل

تشریفات روناک

اجاره سند در شیراز

قیمت فنس

armanekasbokar

armanetejarat

صندوق تضمین

Future Innovate Tech

پی جو مشاغل برتر شیراز

لوله بازکنی تهران

آراد برندینگ

موسسه خیریه

واردات از چین

حمية السكري النوع الثاني

ناب مووی

دانلود فیلم

بانک کتاب

دریافت دیه موتورسیکلت از بیمه

قیمت پنجره دوجداره

بازسازی ساختمان

طراحی سایت تهران سایت

irspeedy

درج اگهی ویژه

تعمیرات مک بوک

دانلود فیلم هندی

قیمت فرش

درب فریم لس

زانوبند زاپیامکس

روغن بهران بردبار ۳۲۰

قیمت سرور اچ پی

خرید بلیط هواپیما

بلیط اتوبوس پایانه

قیمت سرور dl380 g10

تعمیرات پکیج کرج

لیست قیمت گوشی شیائومی

خرید فالوور

پوستر آنلاین

بهترین وکیل کرج

بهترین وکیل تهران

اوزمپیک چیست

خرید اکانت تریدینگ ویو

خرید از چین

خرید از چین

تجهیزات کافی شاپ

نگهداری از سالمند شبانه روزی در منزل

بی متال زیمنس

ساختمان پزشکان

ویزای چک

محصولات فوراور

خرید سرور اچ پی ماهان شبکه

دوربین سیمکارتی چرخشی

همکاری آی نو و گزینه دو

کاشت ابرو طبیعی و‌ سریع

الک آزمایشگاهی

الک آزمایشگاهی

 






آمار وبسایت

 تعداد کل بازدیدها : 1827275878




هواشناسی

نرخ طلا سکه و  ارز

قیمت خودرو

فال حافظ

تعبیر خواب

فال انبیاء

متن قرآن



اضافه به علاقمنديها ارسال اين مطلب به دوستان آرشيو تمام مطالب
archive  refresh

كارگران ساختماني بيمه تامين اجتماعي


واضح آرشیو وب فارسی:نیک صالحی: خبرگزاري فارس: قانون بيمه‌هاي اجتماعي كارگران ساختماني پس از تصويب در جلسه علني مورخ 9/8/86 مجلس شوراي اسلامي و تائيد شوراي نگهبان، جهت اجرا از سوي رئيس جمهوري به وزارت رفاه و تامين اجتماعي ابلاغ شد. به گزارش خبرگزاري فارس به نقل از اداره كل روابط عمومي و امور بين‌الملل سازمان تامين اجتماعي، قانون مذكور در چهار ماده و 9 تبصره به تصويب مجلس شوراي اسلامي و تائيد شوراي نگهبان رسيده و براي انجام امور به وزرات رفاه و تامين اجتماعي ابلاغ شده است. براساس اين گزارش، در ماده يك اين ابلاغيه آمده است: كارگران شاغل در كارهاي ساختمان اعم از ايجاد يا توسعه ساختمان، تجديد بنا، تعميرات اساسي و يا تخريب مربوط به ساختمان با نامنويسي و اخذ كد ملي نزد سازمان تامين اجتماعي بيمه مي‌شوند. در تبصره ماده فوق‌الذكر مقرر شده است، كارگران شاغل در كارهاي ساختماني تا زمان تحت پوشش قرار گرفتن (بيمه) كماكان از حيث خدمات مشمول قانون بيمه اجباري كارگران ساختماني مصوب 1352 و اصلاحات بعدي آن هستند و در صورت احراز شرايط لازم از مزاياي قانون ياد شده برخوردار خواهند شد. همچنين كارگران شاغل در كارهاي ساختماني در موارد زير از شمول قانون بيمه اجباري خارج و كماكان تابع قانون تامين اجتماعي مصوب 54 و اصلاحات بعدي آن هستند، 1 - وزارتخانه‌ها، سازمان‌ها، موسسات و شركتهاي دولتي و وابسته به دولت، موسسات عمومي غير دولتي، شهرداريها، بانكها و موسسات عام‌المنفعه و نيز كارخانجات داراي پروانه بهره‌برداري اعم از اينكه انجام كار را به پيمانكار واگذار نمايند يا راسا انجام دهند. 2 - در مورد آن دسته از كارهاي ساختماني مشمول اين قانون كه انجام آنها از طريق انعقاد پيمان به پيمانكار واگذار مي‌شود حق بيمه كارگران پيمانكار بر اساس ماده (38) قانون تامين اجتماعي وصول خواهد شد. وزارت كار و امور اجتماعي (سازمان آموزش فني و حرفه‌اي) نيز موظف به آموزش كارگران شاغل در كارهاي ساختماني و صدور كارت مهارت فني براي آنان شد و اين كارگران با دارا بودن كارت مهارت فني معتبر از تاريخ نامنويسي در سازمان تامين اجتماعي مبتني بر كد ملي مشمول مقررات اين قانون هستند و از تعهدات و خدمات تامين اجتماعي بهره‌مند مي‌شوند. اين گزارش حاكي است، كارگران ساختماني مشمول حمايت‌هاي حوادث و بيماريها، غرامت دستمزد، از كارافتادگي، بازنشستگي و فوت خواهند بود. همچنين حق بيمه تعيين شده براي كارگران ساختماني معادل 7 درصد دستمزد ماهانه‌اي خواهد بود كه طبق ماده 35 قانون تامين اجتماعي مصوب 1354 براي كارگران تعيين مي‌شود. طبق ابلاغيه مورد اشاره، دولت نيز مكلف به پرداخت 3 درصد حق بيمه به عنوان سهم مشاركت به سازمان تامين اجتماعي شده است. ضمن آنكه بيمه شده (كارگران ساختماني) نيز مكلف هستند حق بيمه خود را به ترتيبي كه سازمان تامين اجتماعي تعيين مي‌كند، پرداخت كنند. لازم به ذكر است مشمولان اين قانون (كارگران ساختماني) در صورت دارا بودن يكي از شرايط زير مي‌‌توانند درخواست بازنشستگي نمايند. - داشتن حداقل سابقه مقرر در قانون تامين اجتماعي و 60 سال تمام سن. - داشتن 35 سال كامل سابقه پرداخت حق بيمه نزد اين سازمان ميزان بازنشستگي اين دسته از مشمولين طبق قانون تامين اجتماعي تعيين و پرداخت خواهد شد. انتهاي پيام/ز




این صفحه را در گوگل محبوب کنید

[ارسال شده از: نیک صالحی]
[مشاهده در: www.niksalehi.com]
[تعداد بازديد از اين مطلب: 219]

bt

اضافه شدن مطلب/حذف مطلب







-


گوناگون

پربازدیدترینها
طراحی وب>


صفحه اول | تمام مطالب | RSS | ارتباط با ما
1390© تمامی حقوق این سایت متعلق به سایت واضح می باشد.
این سایت در ستاد ساماندهی وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامی ثبت شده است و پیرو قوانین جمهوری اسلامی ایران می باشد. لطفا در صورت برخورد با مطالب و صفحات خلاف قوانین در سایت آن را به ما اطلاع دهید
پایگاه خبری واضح کاری از شرکت طراحی سایت اینتن