محبوبترینها
قیمت انواع دستگاه تصفیه آب خانگی در ایران
نمایش جنگ دینامیت شو در تهران [از بیوگرافی میلاد صالح پور تا خرید بلیط]
9 روش جرم گیری ماشین لباسشویی سامسونگ برای از بین بردن بوی بد
ساندویچ پانل: بهترین گزینه برای ساخت و ساز سریع
خرید بیمه، استعلام و مقایسه انواع بیمه درمان ✅?
پروازهای مشهد به دبی چه زمانی ارزان می‌شوند؟
تجربه غذاهای فرانسوی در قلب پاریس بهترین رستوران‌ها و کافه‌ها
دلایل زنگ زدن فلزات و روش های جلوگیری از آن
خرید بلیط چارتر هواپیمایی ماهان _ ماهان گشت
سیگنال در ترید چیست؟ بررسی انواع سیگنال در ترید
بهترین هدیه تولد برای متولدین زمستان: هدیه‌های کاربردی برای روزهای سرد
صفحه اول
آرشیو مطالب
ورود/عضویت
هواشناسی
قیمت طلا سکه و ارز
قیمت خودرو
مطالب در سایت شما
تبادل لینک
ارتباط با ما
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
آمار وبسایت
تعداد کل بازدیدها :
1832388353
امام جمعه ابرکوه: مردم به امامزادگان اهتمام ویژه داشته باشند
واضح آرشیو وب فارسی:فارس: امام جمعه ابرکوه:
مردم به امامزادگان اهتمام ویژه داشته باشند
امام جمعه ابرکوه خواستار اهتمام ویژه همگان به امامزادگان و بقاع متبرکه شد.
به گزارش خبرگزاری فارس از ابرکوه، حجت‌الاسلام سیدابراهیم حسینی، ظهر امروز در جلسه درس اخلاق مدیران به مناسبت هفته وقف در آستان مقدس امامزاده احمد (ع) ابرکوه اظهار داشت: وقف در مکتب اسلام جایگاهی والا و مقدس دارد که خروجی آن در دنیا، حبس رقبه موقوفه الی الابد و تامین منافع مادی و مصالح اماکن مقدسه و در آخرت صدقه جاریه برای واقف در برزخ تا قیامت و جایگاه برتر بهشتی برای او در آخرت است. وی افزود: وقف ضامن حفظ و رونق اماکن مقدسه و امامزادگان می‌شود و این خود یکی از بهترین نیکوکاری‌ها برای انسان وبه مصداق آیه شریفه «واستبقوالخیرات» سبقت به سمت خدا با سبقت در خیرات است. حسینی تأکید کرد: مردم ما باید به امامزادگان اهتمام خاص داشته باشند تا امامزاده به عنوان یک قطب فرهنگی مطرح شود زیرا فرهنگ جامعه ما فرهنگ دینی است و زیارتگاه و امامزاده برای جامعه قداست بخش، معنویت‌زا و دین‌پرور است. وی افزود: تذکر لقمان حکیم را به خود متذکر شویم که گفت: «وجود ما در پایان زندگی سه بخش می‌شود؛ روحمان به خد، عمل ما به خود و جسم ما به خاک تعلق می‌گیرد و اهل معرفت، کلمه زهد را مخفف سه بخش زاد، هدایت و دوام طاعت می‌داند و درنتیجه کار، تلاش و مجاهدت برای خدمت به مردم رنگ دینی و انگیزه اخروی پیدا می‌کند. حسینی ادامه داد: مدیر باید مدبر باشد تا با تدبیر از حوزه خدمت دفع تهدید کند و تهدید آن است که مدیر و مسئول به دنبال قدرت و ثروت نه خدمت باشد و در این صورت در نهایت خادم نادم خواهد شد و بر همکاران ظلم روا می‌دارد و باید بدانیم که پرسنل اداره و نیروهای تحت امر، همکار و یارهستند و نه اجیر بی‌اختیار که ما بر آنان فرمانروایی کنیم. وی خاطرنشان کرد: نباید اجازه دهیم ریاکاران ما را در حصار خود بگیرند و از ما جلب اعتماد کنند که این شاخص‌ترین بی‌تدبیری است زیرا اینگونه افراد جز به موفقیت و منافع خود نمی‌اندیشند و فرصت‌طلبی ماهر هستند و مدیر مدبر آن است که در اداره با نیروها یکسان تعامل داشته باشد و تبعیض در تعامل به خرج ندهد و زمینه رشد و پیشرفت کاذب این افراد فرصت‌طلب را بگیرد. حسینی ادامه داد: امیرالمئومنین (ع) در بخشی از نامه خود به مالک اشتر می‌‌فرماید: ای مالک! در تصدیق حرف چاپلوسان سخن چین شتاب مکن و زود باور مباش زیرا آنان فریبکار و حیله‌گر هستند و همواره خود را خیرخواه و دلسوز جلوه می‌دهند.. وی تأکید کرد: رشد نیرو باید بر اساس کاردانی، تجربه، دلسوزی، تعهد دینی و شایستگی‌های اجرایی باشد نه با خود شیرینی نزد مدیر که در این صورت تصدی مسئولیت‌های کلیدی توسط این افراد که رشد بادکنکی و بی‌محتوا پیدا کرده‌اند برای نظام خسران روشن است و مسئولی که با رابطه محفلی و عاطفی و حب و بغض‌های شخصی و دهان گرمی و تمجید و تملق پیاپی به پست‌های بالا و بالاتری می‌رسد و چون خمیرمایه مکتبی ندارد، به سرعت نقش آسیب‌رسانی را ایفا می‌کند و کشور و نظام را به واسطه جهل و بی‌تدبیری از پیشرفت و ترقی باز می‌دارد و به ساختار مدیریتی نظام آسیب می‌رساند. امام جمعه ابرکوه عنوان کرد: شاخصه‌های توفیق برای یک مدیر و کارگزار در نظام اسلامی این است که واجد امتیازات معنوی و صلاحیت‌های اخلاقی و تعهد و تخصص و کاردانی باشد و مسئولیت هر چه مهم‌تر وگسترده‌تر باشد، این شاخصه‌ها اهمیت مضاعف پیدا می‌کند و حساس‌تر می‌شود زیرا مردم به مسئولان نگاه می‌کنند و به مصداق «الناس علی دین مُلُوکهم» سبک زندگی و رفتارهای عملی و اخلاقی خود را از حاکمان و کارگزاران خود فرا می‌گیرند. حسینی ادامه داد: به نظر بنده، بخشی از مشکل سیستم اداری در مدیریت‌های اجرایی و حتی نیروهای کاری و کارمندی این است که در مراکز گزینش فیلترگذاری می‌کنند اما پس از اشتغال به کار همه را به امان خدا رها می‌کنند در حالی که برای ادامه کار در بدنه اداری، شرط؛ استمرار ملاک‌های گزینش است. انتهای پیام/2464/ش40
93/10/04 - 17:45
این صفحه را در گوگل محبوب کنید
[ارسال شده از: فارس]
[مشاهده در: www.farsnews.com]
[تعداد بازديد از اين مطلب: 29]
-
گوناگون
پربازدیدترینها