آموزشگاه آرایشگری مردانه شفیع رسالت
دکتر علی پرند فوق تخصص جراحی پلاستیک
بهترین دکتر پروتز سینه در تهران
دستگاه آب یونیزه قلیایی کره‌ای
راهنمای انتخاب شرکت‌های معتبر باربری برای حمل مایعات در ایران
چگونه اینورتر های صنعتی را عیب یابی و تعمیر کنیم؟
جاهای دیدنی قشم در شب که نباید از دست بدهید
سیگنال سهام چیست؟ مزایا و معایب استفاده از سیگنال خرید و فروش سهم
کاغذ دیواری از کجا بخرم؟ راهنمای جامع خرید کاغذ دیواری با کیفیت و قیمت مناسب
بهترین ماساژورهای برقی برای دیسک کمر در بازار ایران
بهترین ماساژورهای برقی برای دیسک کمر در بازار ایران
آفریقای جنوبی چگونه کشوری است؟
بهترین فروشگاه اینترنتی خرید کتاب زبان آلمانی: پیک زبان
با این روش ساده، فروش خود را چند برابر کنید (تست‌شده و 100٪ عملی)
خصوصیات نگین و سنگ های قیمتی از نگاه اسلام
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
تعداد کل بازدیدها :
1870357693
بیشتر فارغ‌التحصیلان دانشگاهی آذربایجان‌غربی بیکارند
واضح آرشیو وب فارسی:ایسنا: سه‌شنبه ۳۱ تیر ۱۳۹۳ - ۱۷:۲۲
معاون توسعه مدیریت و منابع انسانی استاندار آذربایجان‌غربی گفت: وظیفه و رسالت اصلی کارکنان فرمانداری‌ها این است که به فرماندار در جهت اجرای کارهای اجرایی کمک کنند و با انجام وظایف اداری خود به نحو احسن باعث پیشرفت و رونق شهرستان شوند. به گزارش خبرنگار خبرگزاری دانشجویان ایران (ایسنا)، منطقه آذربایجان‌غربی، نادر صفرزاده در جمع کارکنان فرمانداری خوی، با تبیین ملاک‌های ابلاغی وزارت کشور در انتخاب فرمانداران افزود: زویر کشور در انتخاب فرمانداران بر استفاده از نیروهای خود وزارت کشور تاکید داشتند که این امر در انتخاب فرماندار شهرستان خوی نیز مورد توجه قرار گرفته و آقای دکتر سیوانی از کارمندان وزارت کشور است. وی اضافه کرد: بعد از انقلاب اسلامی، دکتر سیوانی اولین فرماندار با پیشینه‌ی کارمندی وزارت کشور در خوی است، فرمانداران قبلی با اینکه برخی اهل خوی بودند ولی کارمند وزارت کشور و استانداری نبودند. معاون استاندار در ادامه پس از استماع مسائل و مشکلات کارکنان فرمانداری خوی گفت: یکی از مهمترین اهداف ما، شنیدن مسائل و مشکلات کارکنان و رسیدگی به آنهاست چراکه با مرتفع شدن موانع و مشکلات پیش‌روی کارکنان، میزان بهره‌وری و بازدهی شغلی آنان نیز ارتقا می‌یابد و منجر به رشد و تعالی سازمان یا سیستم می‌شود. وی افزود: هدف ما این است که به این مشکلات به گونه‌ای رسیدگی کنیم که شأن همکاران حفظ شود. معاون توسعه مدیریت و منابع انسانی استاندار با اشاره به بیکاری تعداد زیادی از جوانان و فارغ‌التحصیلان دانشگاهی در استان گفت: وظیفه ما این است که برای این جوانان اشتغالزایی کنیم و انتظار می‌رود در شهرستان خوی نیز با تسهیل زمینه فعالیت و جذب سرمایه‌گذاری، در جهت اشتغالزایی و کارآفرینی اقدامات موثری انجام شود. انتهای پیام
این صفحه را در گوگل محبوب کنید
-