واضح آرشیو وب فارسی:عصر ایران: اصلاح الگوي رفتاري؛ هدف ناجا در سال 88 سردار احمدي مقدم گفت: بخشي از منزلت نيروي انتظامي به معشيت، رفتار كاركنان در عرصه مأموريت خود است كه مردم مشاهده ميكنند پليس در برخورد با مجرم علاوه بر رعايت ادب از قاطعيت خاصي نيز برخوردار است. فرمانده نيروي انتظامي گفت: اصلاح الگوي رفتاري و ارتقاي رفتار حرفهاي هدف اصلي و سازماني پليس است و كاركنان ناجا بايد در تمام زمينهها الگو باشند. به گزارش فارس، سردار اسماعيل احمدي مقدم در ستاد نخستين صبحگاه مشترك كاركنان ستادي نيروي انتظامي در سال 88 افزود: كاركنان ناجا در طرح نوروزي پليس شركت داشتند، عدهاي بايد تلاش كنند تا امنيت،آرامش،آسايش و نظم در جامعه برقرار شود. وي گفت:نيروي انتظامي يكي از دستگاههايي است كه سختترين تلاشها را در ايام تعطيلات نوروزي براي رفاه حال شهروندان در مسافرت هاي انجام ميدهند. سردار احمدي مقدم به نامه نمايندگان مجلس شوراي اسلامي و تقدير از فعاليتهاي نوروزي امسال اشاره كرد و اظهار داشت: تقدير قاطعانه نمايندگان ملت و قدرشناسي آنها از خدمات پليس بزرگترين پاداش و دستاورد نيروي انتظامي است. سردار احمديمقدم در ادامه به نامگذاري سال 88 از سوي مقام معظم رهبري به نام سال حركت بسوي اصلاح مصرف اشاره كرد و افزود: آنچه به عنوان الگو نام برده ميشود اين نيست كه از آنچه مصرف مي كنيم مقداري از آن را كاهش دهيم بلكه بايد در روشها تجديدنظر كنيم.وي اضافه كرد: مثلاً در موضوع حمل نقل اگر از وسيله عمومي به جاي وسيله شخصي استفاده كنيم كمك شاياني به حل معضل ترافيك كرده ايم نوعي اصلاح روش است و در كاهش آلودگي هوا و جلوگيري از هدر رفتن منابع ملي سهم بسزايي دارد. فرمانده ناجا گفت: 18 سال از ادغام نيروي انتظامي ميگذرد و فقط 10 درصد به كاركنان اين نيرو اضافه شده است، در همين مدت در كشور در ابعاد مختلف نيازهاي امنيتي و خدماتي دو تا 20 برابر شده است. سردار احمديمقدم گفت: راههاي كشور در اين مدت چندين برابر شده است، تلفات ناشي از تصادفات در سال 87 معادل سال 80 است در حاليكه خودروها در اين مدت شايد سه برابر شده و سفرها نيز دو برابر شده است. وي افزود: طي اين مدت كارآيي نيروي انتظامي در مقابله با جرم و تخلف و برقراري انضباط و امنيت اجتماعي به مراتب بيشتر شده است و در اين مدت پليس توانسته جرائم را مهار و احساس امنيت در جامعه را افزايش دهد. فرمانده نيروي انتظامي با تأكيد بر اينكه الگوي مصرف درست مصرف كردن است نه كم مصرف كردن، گفت: اينكه خوراك و لباس سرباز را كم و يا اينكه سوخت خودروها را كاهش دهيم كه نتواند به مأموريتهاي خود برسد،كاهش هزينه نيست و الگوي مصرف نيز به شمار نميرود.سردار احمديمقدم گفت: جلوگيري از اسراف و مصرف بي رويه ابتدا بايد از مقامات بالا و از سوي فرماندهان ارشد، رعايت شود، بهينه كردن روشهاي مصرف حداكثر كارآيي و بهرهوري را بهدنبال دارد. فرمانده نيروي انتظامي اظهار داشت: نيروي انتظامي در حركت به سوي الگوي مصرف از گذشته پيشگام بوده و به نقطه خوبي رسيده است، تا پايان سال 88 و اتمام برنامه چهارم توسعه، پليس ميخواهد يك كارنامه درخشان ارائه دهد. سردار احمدي مقدم گفت: بخشي از منزلت نيروي انتظامي به معشيت، رفتار كاركنان در عرصه مأموريت خود است كه مردم مشاهده ميكنند پليس در برخورد با مجرم علاوه بر رعايت ادب از قاطعيت خاصي نيز برخوردار است. فرمانده ناجا تأكيد كرد: برخورد قاطع پليس با مجرم، حمايت از مردم، برخورد با تخلف نه شخص، استفاده از ابزارفرهنگي براي برخورد با تخلفات و جرائم بهجاي زور بازو از مهمترين مؤلفه هاي افزايش منزلت اجتماعي پليس در جامعه محسوب ميشود. احمدي مقدم در ادامه گفت: عقبه اين منزلت اجتماعي تأكيد بر آموزش در ابعاد رفتاري، آموزش نحوه استفاده از سلاح، حمايت از كاركنان در مصاف خطرات مثل بيمه حوادث، مسؤوليت و ... است. وي افزود: نداشتن دغدغه از وضع آموزش فرزند، مسكن، خودرو، ازدواج و ... از كارهاي بزرگي است كه بنياد تعاون گامهاي بسيار بلند و مؤثري در اين رابطه برداشته است. فرمانده ناجا گفت: پيشبيني كرديم در پايان برنامه چهارم، هر يك از كاركنان ناجا بعد از 9 سال خدمت صاحب مسكن شوند و يا از سال پنجم تا نهم صاحب خانه سازماني شود و اگر نتوانستند صاحب خانه سازماني شوند با پرداخت وديعه مسكن اجاره مسكن نپردازند. سردار احمديمقدم اظهار داشت: مأموران نيروي انتظامي شبانه روز تلاش ميكنند، اگر فردي با كج رفتاري و انحراف چهره همه كاركنان را مخدوش كند، افراد سازمان او را نميبخشند و بايد با شديدترين وضع برخورد شود و اين حق سازمان و افراد است كه با خاطيان برخورد شديد شود و اين اشكال نيست و افتخار پليس است.
این صفحه را در گوگل محبوب کنید
[ارسال شده از: عصر ایران]
[مشاهده در: www.asriran.com]
[تعداد بازديد از اين مطلب: 306]