مديركل دفتر امور بانوان و خانواده استانداري: تناسب شغل با روحيه زن مسبب پويايي است، تحكيم بنيان خانواده از هر شغلي براي بانوان استان بالاتر است

واضح آرشیو وب فارسی:ايسنا: اشتغال بانوان در فرهنگ دارالعباده يزد/2/مديركل دفتر امور بانوان و خانواده استانداري: تناسب شغل با روحيه زن مسبب پويايي است، تحكيم بنيان خانواده از هر شغلي براي بانوان استان بالاتر است
خبرگزاري دانشجويان ايران - منطقه يزدمدير كل دفتر امور بانوان و خانواده استانداري يزد گفت تناسب شغل زن با روحيه ‌اش سبب لذت و پويايي وي مي شود. مريم عبدالحسين‌زاده در گفت‌وگو با خبرنگار اجتماعي خبرگزاري دانشجويان ايران(ايسنا)-منطقه يزد، با اشاره به حديثي از حضرت علي (ع) مبني بر اينكه هيچ تفريحي مثل كار كردن نيست اظهار داشت: در مفاهيم ديني اسلام اهميت فراواني به كار داده شده است بطوريكه هر كس براي كسب در آمد جهت تامين نياز خانواده‌اش كار كند مانند مجاهد در راه خداست. وي در خصوص اشتغال بانوان ادامه داد: ‌زنان 50 درصد جامعه را تشكيل مي‌دهند 50 درصدي كه نمي‌توانند از بازار كار و اشتغال جدا شوند چرا كه جامعه براي آنان هم هزنيه كرده است و اين قشر جامعه بايد روزي پاسخگوي اين هزينه باشند. اين مقام مسئول تصريح كرد: ‌اگر اشتغال بانوان اشتغال كارمندي و كارگري باشد و بايد 8 ساعت را بيرون از خانه بگذارند براي زني كه تشكيل خانواده داده و داراي فرزند باشد در بعضي از مشاغل داراي معايبي است. وي گفت: بعضي از مشاغل خانگي هستند كه با روحيه و توانايي جسمناني زنان هماهنگي دارد، زن با پرداختن به اين مشاغل هم مي‌تواند زندگي‌اش را مديريت كرده و به ترتيب فرزندان برسد و همچنين به اشتغال مورد علاقه‌اش پرداخته و كسب در آمد كند و با بررسي در متون اسلام زن از نظر در آمد مي‌تواند مستقل از شوهر باشد كه اين مساله مي‌تواند يكي از محاسن اشتغال زنان ‌باشد تا بتوانند از نظر مالي خودكفا شده و بعضي از مخارج زندگي را خودشان هزينه نمايند. وي افزود: مهمترين مشكل كه ممكن است اشتغال بيرون از خانه براي زن داشته باشد سست شدن نظام خانواده است كه آثار آن در جامعه نمود پيدا مي‌كند متاسفانه بعضي از بانوان صرف اينكه اشتغالي داشته باشند حاضرند براي استخدام خودشان در دام بعضي از سودجويان بيفتند و در سودجويي بيشتر از جاذبه‌هاي جنسيتي زنان براي فروش بيشتر استفاده مي‌شود و از زنان استفاده ابزاري مي‌كنند و زنان و دختران ناخود آگاه و بدون اطلاع از مقاصد كارفرماي سودجو در اين مسير قرار مي‌گيرند. عبدالحسين زاده خاطرنشان كرد: متوسط درآمد شغلي بانوان در برخي از حرف، كمك چنداني به خانواده‌ها نمي‌كنند چون در آمد ناچيزي است كه اغلب آن صرف هزينه‌هاي اياب و ذهاب، مهد كودك و يا ساير هزينه‌هاي جانبي مي‌‌گردد. وي يكي ديگر از تبعات اشتغال بانوان را از دست رفتن فرصت‌هاي شغلي براي مردان ذكر كرد و افزود: اين يك عيب بزرگ محسوب مي‌شود چرا كه بر اين اساس مردجواني كه قصد تشكيل خانواده دارد و بيكار است حاضر به ازدواج نمي‌شود. وي گفت: چنانچه شغل با روحيات زن متناسب نباشد اضطراب، افزايش نگراني، ‌براي زن بوجود مي‌آيد، فشار بيش از حد كار چون كار داخل خانه براي زن باقي مي‌ماند بعضي از مشاغل سنگين و داراي عوارضي هستند به گونه‌اي كه فرد بايد ساعت‌هاي مديد بنشيند و مشكلات جسمي و روحي به دنبال دارد. مدير كل دفتر امور بانوان و خانواده استانداري يزد عنوان كرد:‌ اشتغال زنان در بعضي از شركت‌هاي خصوصي به گونه‌اي استثمار زنان است حقوق ناچيزي به آن داده مي‌شود و از سوي نهادهاي نظارتي كنترلي بر روي آنها نيست معمولا اين قبيل شركتها زن را تهديد مي‌كنند و اگر شكايتي داشته باشند اخراج مي‌شوند، كه نوعي برده كشي نوين است. وي اضافه كرد: بعضي از مشاغل مانند دبيري، معلمي كه مشاغل فرهنگي است، پرستاري و پزشكي به بانوان نياز داريم و بدون حضور زن، افراد نمي‌توانند موفق باشند. وي گفت: در صورت متناسب بودن شغل با روحيه زن سبب لذت و پويايي وي مي‌شود همچنين حضور زنان در عرصه‌هاي اجتماعي يكي از محاسن اجتماعي تلقي مي‌شود و اين قشر جامعه نسبت به محيط پيرامون خود مسئوليتش افزايش مي‌يابد. عبدالحسين زاده با بيان اينكه براي زنان شاغل كه چاره‌اي جز اشتغال ندارند بايد امكاناتي خوبي فراهم شود گفت: زنان زيادي در استان متقاضي شغل هستند به آنان بايد گفت تحكيم بنيان خانواده از هر اشتغال و هر ميزان در آمدي بالاتر است و اجرا دينوي و اخروي دارد چرا كه در بعضي از مشاغل مادر ساعت‌هاي متمادي در خانه حضور ندارد و از مشكلات فرزندش بي خبر است كه ارزش كار مادر را زير سوال مي‌برد. وي در پايان يادآور شد: زني كه سرپرست خانوار است و چاره‌اي جز اشتغال و ورود به بازار كار ندارد بايد بدون وابستگي به هيچ فردي سربلند نيازهايش را بر طرف كند و بتواند فرزندش را در مهدهاي كودك كه مورد نظارت است نگهداري كند يا مبالغي كه براي نگهداري فرزندش هزينه مي‌كند به در آمدش بصرفد. انتهاي پيام
چهارشنبه 13 شهريور 1387

این صفحه را در گوگل محبوب کنید

[ارسال شده از: ايسنا]

[مشاهده در: www.isna.ir]

[تعداد بازديد از اين مطلب: 67]