تور لحظه آخری
امروز : چهارشنبه ، 12 اردیبهشت 1403    احادیث و روایات:  پیامبر اکرم (ص):سه ويژگى است كه در هر كس يافت شود، ويژگى هاى ايمان كامل مى گردد: آن كه وقتى خشن...
سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون شرکت ها

تبلیغات

بلومبارد

تبلیغات متنی

تریدینگ ویو

خرید اکانت اسپاتیفای

کاشت ابرو

لمینت دندان

ونداد کولر

لیست قیمت گوشی شیائومی

صرافی ارکی چنج

صرافی rkchange

دانلود سریال سووشون

دانلود فیلم

ناب مووی

تعمیر گیربکس اتوماتیک

دیزل ژنراتور موتور سازان

سرور اختصاصی ایران

سایت ایمالز

تور دبی

سایبان ماشین

جملات زیبا

دزدگیر منزل

ماربل شیت

تشریفات روناک

آموزش آرایشگری رایگان

طراحی سایت تهران سایت

آموزشگاه زبان

اجاره سند در شیراز

ترازوی آزمایشگاهی

رنگ استخری

فروش اقساطی کوییک

راهبند تبریز

ترازوی آزمایشگاهی

قطعات لیفتراک

وکیل تبریز

خرید اجاق گاز رومیزی

آموزش ارز دیجیتال در تهران

شاپیفای چیست

فروش اقساطی ایران خودرو

واردات از چین

قیمت نردبان تاشو

وکیل کرج

قیمت فنس

armanekasbokar

armanetejarat

صندوق تضمین

پراپ تریدینگ معتبر ایرانی

نهال گردو

صنعت نواز

پیچ و مهره

خرید اکانت اسپاتیفای

صنعت نواز

لوله پلی اتیلن

کرم ضد آفتاب لاکچری کوین SPF50

دانلود آهنگ

طراحی کاتالوگ فوری

واردات از چین

اجاره کولر

دفتر شکرگزاری

تسکین فوری درد بواسیر

دانلود کتاب صوتی

تعمیرات مک بوک

قیمت فرش

خرید سی پی ارزان

خرید تجهیزات دندانپزشکی اقساطی

 






آمار وبسایت

 تعداد کل بازدیدها : 1799057797




هواشناسی

نرخ طلا سکه و  ارز

قیمت خودرو

فال حافظ

تعبیر خواب

فال انبیاء

متن قرآن



اضافه به علاقمنديها ارسال اين مطلب به دوستان آرشيو تمام مطالب
 refresh

از شبهات به وجود آمده در تعدادی از قرارداد‌ها و معاملات شهرداری رشت و حضور بازرسان تا منع بکارگیری نیروهای قراردادی در پست‌های مدیریتی و پرداخت مزایا تا مدیری که نیروی قراردادی است


واضح آرشیو وب فارسی:گیل نگاه:

گیل نگاه:/گروه اجتماعی: اخیرا پرده نوشته‌هایی در سطح شهر رشت خطاب به فرزاد جهانی مدیر حسابرسی شهرداری رشت مشاهده می‌شود. در این پرده‌ها، موفقیت «جهانی» در آزمون انجمن حسابرسان داخلی ایران تبریک گفته شده است.اما با مشاهده آنچه «موفقیت» مدیر حسابرسی شهرداری رشت خوانده شده چند سوال به اذهان اهالی رسانه متبادر می‌شود. کسانی که از مدت‌ها قبل منتظر ارائه گزارش‌هایی از سوی آقای جهانی و تیمش در ارتباط با حرف و حدیث‌های مختلف مالی شهرداری رشت هستند. چون یکی از وظایف مدیریت حسابرسی نظارت بر رسیدگی به کلیه هزینه‌ها با توجه به بودجه مصوب است. سوال این است نظارت ایشان بر اجرای بودجه در سال گذشته که انحرافات فاحش در مواد هزینه صورت گرفته چگونه اعمال شده است؟آیا در عملیات حسابداری و سیستم‌های مالی شهرداری و سازمان‌های تابعه شهرداری هیچگونه ابهام و ایرادی وجود ندارد که علیرغم قریب یکسال و نیم از قبول مسئولیت توسط ایشان هیچگونه گزارش اصلاحی در این خصوص تهیه و ارایه نشده است؟شماری از منتقدان هم درخواست دارند که گزارش سازمان‌های تاکسیرانی، زیباسازی و فرهنگی-ورزشی شهرداری را که ایشان عهده دار مدیریت مالی آن‌ها بودند هم به مجموعه‌ای بیرونی سپرده شود تا روشن شود میزان تسلط ایشان بر امور محوله چه میزان بوده است.سوال دیگر مطروحه از ایشان آن است که  آیا آقای جهانی مطلع هستند که یکی از وظایفشان نیازسنجی‌های آموزشی کارکنان در حیطه کاری آنان است؟ ایشان در این خصوص چه کاری انجام داده‌اند؟آیا در خصوص نیازهای آموزشی مدیران مالی سازمان‌های شهرداری که به سفارش ایشان و در زمان شهرداری محمدعلی ثابت قدم منصوب شدند و غالبا هم خانم هستند از جمله سازمان آرامستان‌ها، کاری انجام داده‌اند و مشاوره خصوصی برای آنان داشته‌اند باشند تا ماجراهای عجیب گذشته تکرار نشود؟ایشان توضیح دهند نیروهای حوزه مدیریتیشان چه تعداد است و تاکنون چه برنامه حسابرسی را در شهرداری و سازمانهای شهرداری انجام دادند؟یکی از سوالات دیگر این است که ایشان چه بررسی و گزارش تطبیقی را در خصوص بودجه سنواتی تهیه کردند و آیا در زمان بررسی بودجه پیشنهادی شهرداری این گزارش بسیار ضروری و تاثیرگذار در تصمیم گیری شورا بوده است؟آقای جهانی می‌تواند روشنگری کنند که با توجه به شبهات به وجود آمده در تعدادی از قرارداد‌ها و معاملات شهرداری که منجر به حضور بازرسان اداره کل بازرسی استان در شهرداری رشت شده کدام گزارش و بررسی عملکرد توسط این مدیریت انجام شده است؟ایشان توضیح دهند در حسابرسی منطقه یک شهرداری رشت در مبحث تهاتر‌ها که نقل محفل هر بقال و چقالی است، آیا توانسته‌اند گزارشی تهیه کنند؟مدیر حسابرسی شهرداری رشت همچنین پاسخ دهند با توجه به نامه اداره کل امور شهری و شوراهای استانداری گیلان در ارتباط با منع بکارگیری نیروهای قراردادی در پست‌های مدیریتی شهرداری، پرداخت مزایای مدیریتی، پاداش‌ها و حق الجلسات به این افراد چه حکمی دارد؟ آیا تخلف است یا خیر؟ خود ایشان که نیروی قراردادی هستند و پست مدیریت حسابرسی شهرداری را دارند و از تمام مزایای آن نیز برخوردارند، بعد از رویت نامه استانداری گیلان و اداره کل بازرسی استان قانونا چه تکلیفی داشتند؟
۳۰ دی ۱۳۹۶





این صفحه را در گوگل محبوب کنید

[ارسال شده از: گیل نگاه]
[مشاهده در: www.gilnegah.ir]
[تعداد بازديد از اين مطلب: 59]

bt

اضافه شدن مطلب/حذف مطلب







-


گوناگون

پربازدیدترینها
طراحی وب>


صفحه اول | تمام مطالب | RSS | ارتباط با ما
1390© تمامی حقوق این سایت متعلق به سایت واضح می باشد.
این سایت در ستاد ساماندهی وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامی ثبت شده است و پیرو قوانین جمهوری اسلامی ایران می باشد. لطفا در صورت برخورد با مطالب و صفحات خلاف قوانین در سایت آن را به ما اطلاع دهید
پایگاه خبری واضح کاری از شرکت طراحی سایت اینتن