محبوبترینها
9 روش جرم گیری ماشین لباسشویی سامسونگ برای از بین بردن بوی بد
ساندویچ پانل: بهترین گزینه برای ساخت و ساز سریع
خرید بیمه، استعلام و مقایسه انواع بیمه درمان ✅?
پروازهای مشهد به دبی چه زمانی ارزان می‌شوند؟
تجربه غذاهای فرانسوی در قلب پاریس بهترین رستوران‌ها و کافه‌ها
دلایل زنگ زدن فلزات و روش های جلوگیری از آن
خرید بلیط چارتر هواپیمایی ماهان _ ماهان گشت
سیگنال در ترید چیست؟ بررسی انواع سیگنال در ترید
بهترین هدیه تولد برای متولدین زمستان: هدیه‌های کاربردی برای روزهای سرد
در خرید پارچه برزنتی به چه نکاتی باید توجه کنیم؟
سه برند برتر کلید و پریز خارجی، لگراند، ویکو و اشنایدر
صفحه اول
آرشیو مطالب
ورود/عضویت
هواشناسی
قیمت طلا سکه و ارز
قیمت خودرو
مطالب در سایت شما
تبادل لینک
ارتباط با ما
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
آمار وبسایت
تعداد کل بازدیدها :
1826074554
بهره مندی از تجارب مدیران صنعت نفت در آستانه بازنشستگی - خبرگزاری قوه قضاییه
واضح آرشیو وب فارسی:میزان: خبرگزاری میزان- وزیر نفت چگونگی بهره مندی از تجارب مدیران صنعت نفت پیش از فرار رسیدن موعد بازنشستگی را برای اجرا ابلاغ کرد.به گزارش گروه اقتصاد خبرگزاری میزان ، بیژن زنگنه خطاب به قائم مقام و معاونان خود، مدیران عامل شرکت های اصلی و فرعی تابعه وزارت نفت، رؤسای واحدهای مستقل ستادی و رئیسان دانشگاه و پژوهشگاه صنعت نفت، چگونگی بهره مندی از تجارب مدیران صنعت نفت پیش از فرار رسیدن موعد بازنشستگی را برای اجرا ابلاغ کرد. وزیر نفت در این ابلاغیه اعلام کرد: انتصاب افرادی که کمتر از ٢ سال به بازنشستگی ایشان باقی مانده باشد، در مشاغل مدیریتی مجاز نیست. متن کامل ابلاغیه وزیر نفت به شرح زیر است: به منظور بهره مندی حداکثری از تجارب نیروهای کار آزموده صنعت نفت و انتقال تجارب ارزشمند ایشان به نسل بعدی و نهادینه کردن این تجارب و پیشگیری از ایجاد مشکل به هنگام بازنشستگی این گروه از همکاران کلیدی، به این وسیله به استناد بند (٣) بخش «ث» ماده (٣) قانون وظایف و اختیارات وزارت نفت مصوب ١٣٩١/٠٢/١٩ مجلس شورای اسلامی موارد زیر جهت اجرا ابلاغ می شود. ١- معاونان وزیر، مدیران عامل شرکتها و روسای واحدهای مستقل ستادی حسب مورد باید ترتیبی اتخاذ کنند که حداقل ٦ ماه پیش از موعد بازنشستگی مدیران زیر مجموعه خود (با احتساب استفاده از مرخصی های ذخیره شده) فرد جایگزین ایشان را انتخاب و به همان سمت منصوب کنند. همکار بازنشسته آتی تا زمان جدایی ازخدمت (موعد شروع استفاده از مرخصی های ذخیره شده) به عنوان مشاور (سمت قائم به شخص) در کنار مدیر جدید به خدمت و انتقال تجارب خود ادامه خواهد داد. لازم به تاکید است حضور تمام وقت همکار در آستانه بازنشستگی در مدت یادشده در محل خدمت به ترتیب گفته شده الزامی است و در این صورت حقوق و مزایای خود را مشابه دوران عهده داری مسئولیت دریافت خواهد کرد. تبصره- سمت های مشاور موضوع این بند خارج از سقف سازمان ایجاد و پایه آن برابر پایه سمت قبلی مدیر در آستانه بازنشستگی تعیین می شود که پس از بازنشستگی شاغل، سمت مشاور حذف خواهد شد. ٢- انتصاب افرادی که کمتر از ٢ سال به بازنشستگی ایشان باقی مانده باشد، در مشاغل مدیریتی مجاز نیست. ٣- منظور از مدیران و مشاغل مدیریتی در این ابلاغیه مدیران، رئیسان و سرپرستان با رتبه ١٧ و بالاتر است. ٤- این ابلاغیه از تاریخ ١٣٩٥/٠٤/٠١ لازم الاجراست. انتهای پیام/
یکشنبه ، ۶تیر۱۳۹۵
[مشاهده متن کامل خبر]
این صفحه را در گوگل محبوب کنید
[ارسال شده از: میزان]
[مشاهده در: www.mizanonline.ir]
[تعداد بازديد از اين مطلب: 54]
-
گوناگون
پربازدیدترینها