تور لحظه آخری
امروز : دوشنبه ، 9 مهر 1403    احادیث و روایات:  امام علی (ع):خوشا به سعادت كسیكه عمل، علم، دوستى، دشمنى، گرفتن، رها كردن، سخن،سكوت ،كردار و گفتارش ر...
سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون شرکت ها




آمار وبسایت

 تعداد کل بازدیدها : 1819216873




هواشناسی

نرخ طلا سکه و  ارز

قیمت خودرو

فال حافظ

تعبیر خواب

فال انبیاء

متن قرآن



اضافه به علاقمنديها ارسال اين مطلب به دوستان آرشيو تمام مطالب
 refresh

دلایل ناکامی - پایگاه خبری و تحلیلی ایران راوی


واضح آرشیو وب فارسی: ایران راوی: به گزارش خبرگزاری خبرآنلاین، متن این یادداشت که در کانال تلگرامی نصراللهی منتشر شده، بدین شرح است: سرانجام بعد از شایعات فراوان و تکذیب های غیر حرفه ای و عجیب و «سعید الصحاف وار» برخی از مدیران و معاونان صداوسیما مبنی بر اینکه هیچ تغییری اتفاق نخواهد افتاد، این بار هم مردم دریافتند به قول دوستی “وقتی چیزی شدیدا تکذیب می شود ،اتفاق می افتد ” . اما ای کاش سرافراز ، سرافراز می رفت.  اینکه جناب آقای سرافراز بعد از حدود ۱۸ ماه از صندلی ریاست ابررسانه صداوسیما ،خداحافظی کرد، جای بسی تاسف است اما باز هم از آنجایی که مردم و همکاران پرتلاش و فهیم رسانه ملی بیش از این متضرر نشدند ،جای شکر دارد . واقعیت این است جناب آقای دکتر سرافراز باوجود حمایت های کم سابقه و شاید بی سابقه مقام معظم رهبری نه تنها نتوانست آنجه را که در حکم ایشان آمده است،محقق کند بلکه زیان هایی را متوجه سازمان و کشور کرده است . شکست ایشان را باید از منظر ارتباطی تحلیل کرد ؛با توجه به ویژگی های مثبت بسیار زیاد ایشان از جمله ساده زیستی، دین داری، روحیه و سابقه انقلابی و ارزشی و تجربه بسیار ارزشمند در پرس تی وی و العالم ، بسیاری از جمله من، امیدوار بودیم که جناب آقای دکتر سرافراز بتواند اخبار را حرفه ای تر ، برنامه ها را کیفی تر ، سازمان را براساس برنامه منطقی چابک و اخلاق و شایسته سالاری حاکم و در برخی از حوزه ها اقدامات خوب دکتر لاریجانی و مهندس ضرغامی را تکمیل کند ؛ همچنین تعامل رسانه را با نخبگان ، مردم ، قوا و سایر ارکان نظام بهبود ببخشد و مشارکت آنان را برای رفع اشکالات جلب کند اما متاسفانه پل های ارتباطی مطمئن را تخریب و ارتباط خود را به حلقه افراد برون مرزی و برخی مدیران متوسط، محدود کرد و تصمیمات بسیار مهم را براساس نظرات شخصی و یا براساس نظرات افراد با شایستگی ناکافی می گرفت و اجرایی می کرد. به این ترتیب بسیاری از افراد دلسوز، باسواد و باتجربه یا از سازمان رانده شدند و یا چون امکان خدمتگزاری نیافته اند، رفتند. درمقابل برخی از افراد معلوم الحال که خسارت های جبران ناپذیری را در مقاطع مختلف به سازمان و کشور وارد کرده اند، همچنان بر مستند کار هستند. برای آقای دکتر عبدالعلی علی عسگری ، رییس جدید دعا می کنیم و امیدواریم برای اینکه سرافراز از سازمان برود، در تحقق توصیه های موکد مقام معظم رهبری (آنچه باید توصیه شود، در حکم اینجانب به جناب آقای سرافراز به تفصیل آمده است. لذا مؤکداً سفارش می کنم به برنامه ریزی، رعایت راهبردهای کلان، جذب و حفظ و تربیت نیروهای انقلابی و کارآمد و حضور مؤثر در فضای مجازی اهتمام بورزید ) تا دیر نشده، اقدام کنند. اقای سرافراز آنچه را نباید می کرد،کرد و آنچه را که انتظار بود ، به موقع انجام نداد و بعدا اگر می خواست هم نتوانست انجام دهد. برای ایشان هم دعا می کنیم. ۵۷۵۷


پنجشنبه ، ۲۳اردیبهشت۱۳۹۵


[مشاهده متن کامل خبر]





این صفحه را در گوگل محبوب کنید

[ارسال شده از: ایران راوی]
[مشاهده در: www.iranravi.ir]
[تعداد بازديد از اين مطلب: 27]

bt

اضافه شدن مطلب/حذف مطلب







-


گوناگون

پربازدیدترینها
طراحی وب>


صفحه اول | تمام مطالب | RSS | ارتباط با ما
1390© تمامی حقوق این سایت متعلق به سایت واضح می باشد.
این سایت در ستاد ساماندهی وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامی ثبت شده است و پیرو قوانین جمهوری اسلامی ایران می باشد. لطفا در صورت برخورد با مطالب و صفحات خلاف قوانین در سایت آن را به ما اطلاع دهید
پایگاه خبری واضح کاری از شرکت طراحی سایت اینتن