واضح آرشیو وب فارسی:ایسنا: دوشنبه ۱۲ بهمن ۱۳۹۴ - ۰۶:۰۴
مربی تیم ملی هندبال میگوید: اسماعیلاگیچ فرهنگ خاص خودش را دارد که شاید برخی از ما آن فرهنگ را نپسندیم. محسن طاهری در گفتوگو با خبرنگار خبرگزاری دانشجویان ایران(ایسنا) منطقه لرستان، درباره نتایج تیم ایران در پیکارهای قهرمانی آسیا و کسب مقام پنجم اظهار کرد: چون قبل از شروع رقابتها اعلام کرده بودند که 5 تیم اول جواز حضور در جام جهانی را کسب میکنند سرمربی تصمیم گرفت که تغییراتی ایجاد کند و با تمام قدرت وارد بازیها نشدیم. اگر میدانستیم 4 تیم مستقیم به جام جهانی میروند بدون شک نگرش سرمربی نسبت به این بازیها فرق میکرد و این همه تغییر بعد از رقابتهای دوحه ایجاد نمیکرد. وی با اشاره به اینکه مقابل بحرین و عربستان خوب نبودیم، اضافه کرد: متأسفانه در این دو بازی شرایط برای ما خوب پیش نرفت و مقابل بحرین چند بازیکن آسیب دیدند اما بعد از مسابقه با این تیم بازیکنان خودشان را پیدا کردند. طاهری با اشاره به تاثیرگذاری سجاد استکی در بازیهایی که حضور داشت، تصریح کرد: سجاد سه بازی اول همراه تیم نبود. وی یکی از مهرههای تاثیرگذار ماست که طی نامهای اعلام کرد به سبب مشکل خانوادگی نمیتواند همراه تیم باشد و وقتی مشکلاتش رفع شد به تیم پیوست. متاسفانه بحرینیها کارشکنی کردند و ویزای استکی را برای بازی مقابل این تیم نداند و یکی از بزرگترین خطاهای فدراسیون هندبال بحرین بود. این مربی لرستانی در پاسخ به پرسش ایسنا درباره علت غیبت چند هندبالیست در رقابتهای قهرمانی آسیا و اینکه چه برخوردی باید با آنان شود؟ گفت: اجازه بدهید فدراسیون در این باره تصمیمگیری کند. به عنوان یک مربی دوست ندارم دخالت کنم. وی درباره رابطه سرمربی با ملیپوشان بیان کرد: اسماعیلاگیچ فرهنگ خاص خودش را دارد که شاید برخی از ما آن فرهنگ را نپسندیم. وی از لحاظ تعامل و روابط عمومی که باید با بازیکنان داشته باشد نتوانست با چند بازیکن این رابطه را به وجود بیاورد. بحث احساس و فرهنگی که بین ما و کرواسی وجود دارد به طور محسوس هماهنگ نبود و روی روحیه چند بازیکن تاثیر گذاشت. البته بعضی از بچهها که تفکر حرفهای دارند با این موضوع کنار آمدند و مشکلی نداشتند. طاهری در پاسخ به پرسش ایسنا مبنی بر اینکه ادامه کار با سرمربی کروات را به صلاح هندبال ایران میداند یا نه، اینگونه پاسخ داد: فدراسیون کمیته فنی دارد و اعضای آن تصمیم میگیرند که اسماعیلاگیچ باشد یا نباشد. ما وظیفه داریم که گزارش کار تحویل دهیم. انتهای پیام
این صفحه را در گوگل محبوب کنید
[ارسال شده از: ایسنا]
[تعداد بازديد از اين مطلب: 27]