تبلیغات
تبلیغات متنی
رسانه حرف تو - مقایسه و اشتراک تجربه خرید
آموزشگاه آرایشگری مردانه شفیع رسالت
تاثیر رنگ لباس بر تعاملات انسانی
محبوبترینها
بررسی دلایل قانع کننده برای خرید صنایع دستی اصفهان
راه های جلوگیری از جریمه های قبض برق
آشنایی با سایت قو ایران بهترین سایت آگهی و تبلیغات در کشور
بهترین شرکت‌های مهندسی در آلمان
صفر تا صد حق بیمه 1403! فرمول محاسبه حق بیمه
نقش هدایای سازمانی در افزایش انگیزه و تعهد کارکنان
کلینیک پروتز و ساخت اندام مصنوعی دکتر اجرائی
چگونه می‌توانیم با ترانسفر وایز پول جابجا کنیم؟
بهترین مدل‌های [صندلی گیمینگ] براساس نقد و بررسی کاربران
صفحه اول
آرشیو مطالب
ورود/عضویت
هواشناسی
قیمت طلا سکه و ارز
قیمت خودرو
مطالب در سایت شما
تبادل لینک
ارتباط با ما
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
آمار وبسایت
تعداد کل بازدیدها :
1804600471
38 هزارو 567 نفربه مراکز کاریابی‌هامراجعه کردند
واضح آرشیو وب فارسی:باشگاه خبرنگاران: 38 هزارو 567 نفربه مراکز کاریابی‌هامراجعه کردند
مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان اصفهان گفت: از ابتدای سال 94 تاکنون 38 هزار و 567 نفر به کاریابی‌ها مراجعه کردند که کمتر از 50 درصد آنها مشغول به کار شده اند.
به گزارش گروه استانهای باشگاه خبرنگاران جوان از اصفهان غلامعلی قادری در کارگاه آموزشی مدیران دفاتر کاریابی غیردولتی داخلی استانهای اصفهان، یزد و چهارمحال و بختیاری، اظهار کرد: آنچه امروز به عنوان یکی از مشکلات و دغدغه‌های اساسی تمام ارکان نظام به آن توجه می‌شود، موضوع مربوط به اشتغال است. کمتر خانواده‌ای را می‌توان پیدا کرد که در آن یک نفر تحصیل کرده بیکار وجود نداشته باشد.وی با اشاره به تحولات جمعیتی، افزود: تحولات جمعیتی به عنوان یک موضوع مؤثر در فرایند بازار کار به حساب می‌آید و متوسط رشد سالانه کشور در حال کاهش است و جمعیت به سمت پیری سوق پیدا کرده و میانگین سنی کشور از 27.7 به 29.9 افزایش یافته است.
مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان اصفهان گفت: در این فرصت سن فعالیت گروه‌های جمعیتی زیر 14 سال و یا بالاتر از سالخوردگی نیست بلکه جوانان و مردم آماده به کار جمعیت کشور را تشکیل می‌دهند که این یک فرصت طلایی پنجره جمعیتی را ایجاد کرده و باید از این فرصت استفاده کرد.
وی با طرح این پرسش که کاریابی‌ها به عنوان حلقه واسط بین دولت و مردم جویای کار چه اقدامی باید انجام دهند، اضافه کرد: کارکرد اصلی کاریابی‌ها ایجاد ارتباط مردم با مشاغل است. باید کاریابی‌ها با کسانی که مشاغل را در اختیار دارند و کسانی که جویای کار هستند، ارتباط داشته باشند.
قادری ادامه داد: خدمات کاریابی‌ها باید ظرفیت کارجویان را برای یافتن یک کار مولد، پایدار و مکفی در اقتصاد رسمی افزایش دهد. باید فعالسازی نیروی کار از طریق آموزش‌های فنی و حرفه‌ای، کارآموزی، کارورزی و آموزش‌های ضمن خدمت انجام گیرد.
وی با بیان اینکه باید به کیفیت مشاغل نیز توجه شود، تصریح کرد: به دلیل اینکه امروز بیکاری یک مشکل محسوب می‌شود که اثرات نامطلوبی بر هنجار های اجتماعی خواهد گذاشت و به همین دلیل ایجاد شغل برای افراد قطعاً ثوابی بیشتر از بسیاری از مستحبات دارد.مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان اصفهان با بیان اینکه رعایت قوانین، ضوابط و آیین‌نامه‌ها باید در دستور کار کاریابی‌ها قرار گیرد، افزود: هزینه‌هایی که برخی کاریابی‌ها در گام نخست از افراد جویای کار می‌گیرند و یا برخورد ناصحیح برخی کارکنان کاریابای ها با افراد جویای کار به عنوان معضلات اصلی کاریابی‌ها محسوب می‌شوند.وی با بیان اینکه در استان اصفهان نرخ بیکاری 2.7 درصد از متوسط نرخ بیکاری کشور بیشتر است، افزود: بدین منظور سعی کردیم تعداد دفاتر کاریابی را از لحاظ کمی و کیفی ارتقاء دهیم و در سال گذشته 53 دفتر کاریابی وجود داشت که در سال جاری این میزان به 66 دفتر افزایش یافت. همچنین 16 مجوز کاریابی الکترونیک و مجازی نیز در استان فعال شده است.
قادری گفت: از ابتدای سال 94 تاکنون 38 هزار و 567 نفر به کاریابی‌ها مراجعه کرده‌اند که حدود 30 درصد آنها را بانوان تشکیل می‌دهند. از این تعداد 15 هزار و 866 نفر یعنی کمتر از 50 درصد، مشغول به کار شده اند.
وی افزود: اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان اصفهان در راستای سیاست‌های وزارتخانه در خصوص کاریابی‌ها و کنترل و دقت در بازار کار بر خود لازم می‌داند که کاریابی‌ها را از لحاظ کمی و کیفی ارتقا دهد و نظارت بر کاریابی‌ها را بیش از پیش انجام دهد.مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان اصفهان حل مشکلات حوزه اشتغال را در گرو مشارکت فعال مدیران کاریابی ها در ارائه راهکارهای اجرایی و عملیاتی دانست و تصریح کرد: کاریابی ها اگر هم فکر می‌کنند موانعی بر سر راهشان وجود دارد، آن موانع را به اداره کل اطلاع دهند.رئیس انجمن صنفی کاریابی‌های استان اصفهان نیز در این کارگاه آموزشی، اظهار کرد: از سال 79 اولین کاریابی در سطح استان کار خود را آغاز کرد و هم‌اکنون 66 کاریابی در سطح استان اصفهان در حال فعالیت هستند.محسن قریشی افزود: افزون بر 200 نفر در این کاریابی‌ها مشغول فعالیت هستند و تا امروز حدود 6 مجمع عمومی با حضور این کاریابی‌ها برگزار شده و هماهنگی‌های لازم صورت گرفته است.وی با اشاره به اینکه با تشکیل اتاق فکر سعی کرده‌ایم از نظرات صاحب‌نظران نیز بهره‌مند شویم، بیان کرد: کاریابی‌های الکترونیکی در سطح استان شکل گرفته و در حال انجام فعالیت هستند.برای آگاهی از آخرین اخبار و پیوستن به کانال تلگرامی باشگاه خبرنگاران جوان اینجا کلیک کنید.
انتهای پیام/ف
اشتراک گذاری
مطالب مرتبط
كاريابی برای 50 مددجوی خدابنده ای
توانمندسازی 182 خانوار مددجو ی ابهری
اشتغال هزار و 400 مددجوی زیر پوشش کمیته امداد امام خمینی استان کرمان
9000 مددجوي کمیته امداد آموزش های صنایع دستی را فرا گرفتند
جمع آوری 15 میلیارد ریال کمک مردمی در مراکز نیکوکاری استان
۰۵ دی ۱۳۹۴ - ۱۵:۳۵
این صفحه را در گوگل محبوب کنید
[ارسال شده از: باشگاه خبرنگاران]
[مشاهده در: www.yjc.ir]
[تعداد بازديد از اين مطلب: 20]
-
گوناگون
پربازدیدترینها