واضح آرشیو وب فارسی:جهان نیوز: دبیرکل کانون عالی انجمن های صنفی کارگران کشورگفت: استفاده از ظرفیت پرداخت یارانه نقدی، استفاده از ظرفیت بازنشستگی در تأمین اجتماعی،صدور گواهی اشتغال به کار از سوی کارفرما پیشنهادات طرح ضمانت کارت اعتباری کارگران است.به گزارش جهان، هادی ابوی در گفت وگو با تسنیم، درباره پیشنهاد نمایندگان کارگران برای حل مشکل ضمانت وام کالا گفت: مدل های مختلفی را در جلسه با معاونت رفاه مطرح کردیم که مقرر شد در بسته ای کامل آن ها را مجدداً ارائه دهیم،به نظر می رسد تا هفته های آینده این طرح را کامل به دولت ارائه دهیم. وی ادامه داد: پیشنهادات ما در چند بخش بود. از آنجایی که ۹۰ درصد کارگران حداقل بگیر هستند و یارانه نقدی دریافت می کنند. وزارت کار می تواند پرداخت یارانه را به عنوان ضمانت کارگران در دریافت وام ۱۰ میلیونی کالا در نظر بگیرد. ابوی اظهار داشت: این موضوع به این معنی است که در صورتی که کارگران اقساط خود را پرداخت نکنند، دولت می تواند یارانه نقدی وی را به عنوان اقساط بردارد. در گروه بعدی نیز سازمان تأمین اجتماعی می تواند اقدام کنند، به این صورت که کارگران به دو گروه دارای ۱۰ سال سابقه بیمه و بیشتر از ۱۰ سال سابقه بیمه تقسیم شوند. این نماینده کارگری گفت:آن دسته از کارگرانی که بیشتر از ۱۰سال سابقه بیمه دارند به دوران بازنشستگی و دریافت مستمری نزدیک هستند، تأمین اجتماعی می تواند از این موقعیت برای ضمانت استفاده کنند. کارگرانی که ۱۰سال سابقه بیمه دارند با بخشنامه های مختلف نیز می توانند بازنشسته شوند، باز هم سازمان تأمین اجتماعی می تواند از این ظرفیت به عنوان ضمانت استفاده کند. دبیرکل کانون عالی انجمن های صنفی کارگران کشور ادامه داد: از دیگر پیشنهاد های ما صدور گواهی اشتغال به عنوان ضمانت از سوی کارفرما خطاب به بانک ها بود. وی با بیان اینکه ۳۰ درصد معادل حقوق کارگران به عنوان حق بیمه به سازمان تأمین اجتماعی پرداخت می شود افزود: با پرداخت این میزان یک اعتباری برای شرایط فعلی و یک پس اندازی برای آینده داریم. متأسفانه بانک ها فیش حقوقی کارگران را به عنوان ضمانت نمی پذیرند و تنها با ارائه مدارک یک کارمند اعتماد و وام پرداخت می کنند. دبیرکل کانون عالی انجمن های صنفی کارگران کشور ادامه داد: وزیر کار بارها تأکید کردنند که دفترچه های تأمین اجتماعی باید دارای اعتبار شود. اما در حال حاضر اینگونه نیست. ابوی با اشاره به وضعیت وام کالا برای کارگران دارای قراردادهای موقت گفت: در این موقعیت که کارفرما نمی تواند تضمینی برای استخدام کارگر و کسر از حقوق به بانک بدهد، بهترین روش استفاده از ضامن یا گرفتن چک و سفته است تا کارگران از گرفتن این تسهیلات محروم نمانند.
دوشنبه ، ۹آذر۱۳۹۴
[مشاهده متن کامل خبر]
این صفحه را در گوگل محبوب کنید
[ارسال شده از: جهان نیوز]
[تعداد بازديد از اين مطلب: 13]