محبوبترینها
چگونه با ثبت آگهی رایگان در سایت های نیازمندیها، کسب و کارتان را به دیگران معرفی کنید؟
بهترین لوله برای لوله کشی آب ساختمان
دانلود آهنگ های برتر ایرانی و خارجی 2024
ماندگاری بیشتر محصولات باغ شما با این روش ساده!
بارش‌های سیل‌آسا در راه است! آیا خانه شما آماده است؟
بارش‌های سیل‌آسا در راه است! آیا خانه شما آماده است؟
قیمت انواع دستگاه تصفیه آب خانگی در ایران
نمایش جنگ دینامیت شو در تهران [از بیوگرافی میلاد صالح پور تا خرید بلیط]
9 روش جرم گیری ماشین لباسشویی سامسونگ برای از بین بردن بوی بد
ساندویچ پانل: بهترین گزینه برای ساخت و ساز سریع
خرید بیمه، استعلام و مقایسه انواع بیمه درمان ✅?
صفحه اول
آرشیو مطالب
ورود/عضویت
هواشناسی
قیمت طلا سکه و ارز
قیمت خودرو
مطالب در سایت شما
تبادل لینک
ارتباط با ما
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
آمار وبسایت
تعداد کل بازدیدها :
1846727572
کاشی تبریز یا کاشی تبعیض؟!/کارگرانی که برخلاف کارخانجات کاشی دیگر مشمول قانون سختی و زیان آور نشده اند/تصمیم کارگران برای تجمع در مقابل استانداری
واضح آرشیو وب فارسی:دانا: مدیران کاشی تبریز تحت فشار درخواست کارگران و اداره ی کار و سازمان تامین اجتماعی تنها خطوط محدودی از تولید خود را مشمول قانون سخت و زیان آور کرده و مابقی خطوط این واحد، از قانون محروم مانده اند.به گزارش شبکه اطلاع رسانی راه دانا ؛ به نقل از زیتون ، کارهای سخت و زیان آور ،کارهایی است که در آن ها عوامل فیزیکی ، شیمیایی ، مکانیکی و بیولوژیکی محیط کار ، غیر استاندارد بوده و در اثر اشتغال کارگر تنشی به مراتب بالاتر ازظرفیت های طبیعی (جسمی و روانی) در وی ایجاد گردد که نتیجه آن بیماری شغلی و عوارض ناشی از آن بوده و بتوان با به کار گیری تمهیدات فنی ، مهندسی ، بهداشتی و ایمنی و مزایای مناسب، صفت سخت و زیان آور بودن را از آن مشاغل کاهش یا حذف نمود. حسب درخواست نمایندگان کارگر،کارفرما،تشکل ها ، وزارت بهداشت ، دررمان و آموزش پزشکی ،وزارت تعاون، کار و امور اجتماعی و صندوق تامین اجتماعی، تعیین سخت و زیان آور بودن مشاغل در هر کارگاه با بررسی سوابق ، انجام بازدید و بررسی شرایط و با تایید کمیته های استانی انجام می گیرد. همچنین در مواد 52 و 65 قانون کار در کارهای سخت و زیان آور مزایایی پیش بینی شده است و چنانچه کارگاه دارای طرح طبقه بندی مشاغل باشد فوق العاده سختی کار با توجه به ماهیت شغل یا محیط کار پرداخت می گردد . کار در کارخانجات کاشی یکی از مشاغلی است که بنا بر تشخیص کارشناسان، شامل قانون سخت و زیان آور شده و اکثر قریب به اتفاق واحدهای مذکور، کارگران خود را مشمول این قانون کرده اند. در این میان بنا بر اخبار رسیده، مدیران کاشی تبریز تحت فشار درخواست کارگران و اداره ی کار و سازمان تامین اجتماعی تنها خطوط محدودی از تولید خود را مشمول قانون سخت و زیان آور کرده و مابقی خطوط این واحد، از قانون محروم مانده اند. این درحالی است که همه ی کارگران و خطوط تولیدی این مجموعه در یک سالن مشغول کار بوده و شرایط سختی کار برای همه یکسان می باشد. گفتنی است روند کارخانجات دیگر کاشی بدین ترتیب نبوده و همه ی کارگران آن مجموعه ها مشمول این قانون هستند. بر این اساس جمع کثیری از کارگران کاشی تبریز معترض این تصمیم گیری بوده و به علت عدم پاسخگویی و ترتیب اثر مدیرعامل این مجموعه، نمایندگان کارگری همچنان پیگیر مطالبات هستند. لازم به ذکر است برخی از کارگران این مجموعه در صورت عدم مشمولیت در قانون سخت و زیان آور از برگزاری تجمع در مقابل استانداری خبر داده اند. مدیرعامل شرکت صنایع کاشی تبریز یکی از خیرین استان بوده و با کمک میلیاردی خود در ماه رمضان سال گذشته موجبات آزادی تعداد زیادی از زندانیان بی گناه را فراهم کرده بود.
دوشنبه ، ۲آذر۱۳۹۴
[مشاهده متن کامل خبر]
این صفحه را در گوگل محبوب کنید
[ارسال شده از: دانا]
[مشاهده در: www.dana.ir]
[تعداد بازديد از اين مطلب: 32]
-
گوناگون
پربازدیدترینها