واضح آرشیو وب فارسی:روز نو:
مدیر عامل بانک قوامین : جامعه و مشتری ، بانکی را بیشتر می شناسد که خدمات بیشتری را ارائه کند
دکتر نتاج در جمع روسای شعب تهران بزرگ (شرق و غرب ) اذعان کرد: رویکرد جدید ما باید بر تقویت بازار و هدف گذاری در راستای جذب بیشتر مجموعه مخاطبان باشد ، امروز جامعه ، بازار و مشتری بانکی را بیشتر می شناسد که بیشتر ارائه خدمات می دهد؛ لذا بانک بایستی در خدمت همه آحاد جامعه باشد نه قشر خاص .
روز نو : دکتر نتاج در جمع روسای شعب تهران بزرگ (شرق و غرب ) اذعان کرد: رویکرد جدید ما باید بر تقویت بازار و هدف گذاری در راستای جذب بیشتر مجموعه مخاطبان باشد ، امروز جامعه ، بازار و مشتری بانکی را بیشتر می شناسد که بیشتر ارائه خدمات می دهد؛ لذا بانک بایستی در خدمت همه آحاد جامعه باشد نه قشر خاص .
مدیرعامل بانک ضمن بیان مطلب فوق افزود : جایگاه بانک قوامین با حدود 800 شعبه در سراسر کشور در اقتصاد پولی و مالی کشور یک ظرفیت بزرگ محسوب می شود و همه ما بایستی این ظرفیت را درک کنیم و بتوانیم قدرشناس این دستاورد بزرگ باشیم .قطعا تحقق این امر هم در اراده و نداشتن تردید است ؛چرا که عدم اراده و تردید، موفقیت سازمان را با مشکل مواجهه خواهد کرد .
دکتر نتاج با تاکید بر انسجام سازمانی یاد آور شد : همه ما در مجموعه بانک ید واحدی هستم و بایستی به انسجام سازمانی در جهت تحقق اهداف بانک تلاش کنیم . انسجام سازمانی هم در حرف اجرا نمی شود و نیازمند اراده تک تک همه ماست و باید بدانیم سازمانی که منسجم نباشد موفق نخواهد بود .
وی با اشاره به بهره گیری از ظرفیت های بانکداری الکترونیک در بانک گفت : سیستم موجود بانک دارای ظرفیت های بسیار قوی است و بایستی زیر ساخت های ایجاد شده در فن آوری اطلاعات و ارتباطات موجود در بانک را پاس بداریم و با افزایش دانش خود از این ظرفیت ها حداکثر استفاده را ببریم، تا مجموعه مشتریان بانک بدانند قوامین در این زمینه متمایز است.
مدیرعامل بانک در ادامه با تاکید بر این نکته که محصولات طراحی شده بانک را باید عالمانه و هوشمندانه اجرا کنیم ؛تصریح کرد : رویکرد جدید بانک توسعهی اقتصاد خانوار است . قطعا طراحی و ارائه محصولات جدید با تاکید بر اقتصاد خانواده که در بازار بکر و جذاب و در عین حال ریسک کم و بازدهی بالایی دارد می تواند برای مجموعه بانک بسیار مفید و مثمر ثمر باشد، ضمن اینکه خدمات و طرح های ارائه شده باید با صرفه و صلاح بانک و در چارچوب ضوابط بانکداری اسلامی باشد .
دکتر نتاج سلامت سازمان را یک اصل اساسی خواند و تصریج کرد :
سازمانی می تواند به اهدافش برسد که یک سازمان سالم باشد؛ از این رو ضرورت دارد که سازمان را سلامت نگه داریم و جلوی انحراف ها را بگیریم و مسلما انحراف هم تنها تاثیر شخصی ندارد ، بلکه کل افراد را درگیر می کند .
باید توجه داشته باشیم که مجموعه بانک با تلاش و همت عزیزانی چون شما از یک ایده به یک بانک بزرگ رسیده و لذا بایستی این امانت مهم را صحیح و سلامت به نسل بعدی بسپاریم .
مدیر عامل بانک در ادامه به اقتصاد مقاومتی اشاره کرد و افزود :
اقتصاد مقاومتی سه سطح دارد سطح فردی – سطح سازمانی و ملی؛ که در سطح فردی بایستی تلاش کنیم وظیفه مان بروی زمین نماند و به نحو احسن آنرا انجام دهیم . در سطح سازمانی هم می باید از همه ظرفیت های موجود برای ماندن و پایداری بهره ببریم .
دکتر نتاج در پایان سخنان خود با تقدیر و تشکر از همه همکاران بانک در سراسر کشور خطاب به آنان یادآور شد : بنده به عنوان همکار و خدمتگزار شما قول می دهم که از حقوق مادی و معنوی شما تا حد توان حمایت کنم ؛لذا همه باید برای سربلندی بانک و نشاط سازمان تلاش کنیم .
برپایه همین گزارش قبل از سخنان دکتر نتاج، درزی نیا و مرتضایی فر مدیران شعب شرق و غرب تهران بزرگ گزارش عملکرد مدیریت شعب خود را ارائه دادند .
این گزارش حاکیست در پایان این همایش مدیر عامل بانک به سئوالات روسای شعب پاسخ داد.
تاریخ انتشار: ۳۰ آبان ۱۳۹۴ - ۱۶:۰۲
این صفحه را در گوگل محبوب کنید
[ارسال شده از: روز نو]
[تعداد بازديد از اين مطلب: 15]