تبلیغات
تبلیغات متنی
محبوبترینها
ساقدوش کیست ؟ | وظیفه ساقدوش در مراسم عقد و عروسی چیست ؟
قایق‌سواری تالاب انزلی؛ تجربه‌ای متفاوت با چاشنی تخفیف
چگونه ویزای توریستی فرانسه را بگیریم؟
معرفی و فروش بوته گرافیتی ریخته گری
بهترین بروکر برای معاملات فارکس در سال 2024
تجربه رانندگی با لندکروز در جزیره قشم؛ لوکس‌ترین انتخاب
اکسپرتاپ: 10 شغل پردرآمد برای مهاجران کاری در کانادا
بهترین سایتهای خرید تیک آبی رسمی اینستاگرام در ایران
صفحه اول
آرشیو مطالب
ورود/عضویت
هواشناسی
قیمت طلا سکه و ارز
قیمت خودرو
مطالب در سایت شما
تبادل لینک
ارتباط با ما
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
آمار وبسایت
تعداد کل بازدیدها :
1815708957
خداحافظ تراکتور/ دربیانیه خداحافظی آقامعلم ازتراکتورسازی چه نوشته بود؟
واضح آرشیو وب فارسی:کاپ: مجید جلالی از خرداد تا دی ماه 92 سرمربی تراکتورسازی بود و حالا در برابر تیم سابق خود قرار می گیرد. به گزارش کاپ ، مجید جلالی در تراکتور آمار 10 برد، 11 مساوی و 3 شکست را برجای نهاد. او که کار را با شکست(1-0) از پرسپولیس آغاز کرده بود، در هفته 23 لیگ برتر و در شرایطی که تیم تراکتورسازی با ۷ امتیاز اختلاف با صدرنشین جدول، در جایگاه ششم ایستاده بود، با انتشار بیانیه ای اعلام کرد پس از بازی با از تراکتورسازی می رود. مرور متن بیانیه جلالی پس از دو فصل خالی از لطف نیست: روز گذشته مواجه شدم با صحبت های بسیار چالش برانگیز سخنگوی هیئت مدیره باشگاه تراکتورسازی. البته قبل از این نیز چندین بار این صحبت ها از طرف ایشان انجام شده بود اما هربار با صبوری و تنها به خاطر احترام به منافع باشگاه و اینکه در روند پیشرفت تیم خللی به وجود نیاید، پاسخی ندادم؛ اما حالا مجبورم به منظور روشن شدن برخی مسائل، مواردی را مطرح کنم. ابتدا سؤالی دارم؛ آیا با در نظر گرفتن شرایط حساس و موجود تیم، چنین موضع گیری ها و سخنانی می تواند به تراکتورسازی کمک کند؟ یا اینکه حتی اگر اینها حرف هایی خارج از مجموعه باشد، نباید با آن مقابله کرد؟ آقای دلفکار! من تا به حال با شما نشست یا جلسه ای نداشته ام و آنطور که آقای زینی زاده می گوید، هیات مدیره اطلاعات تیم را از بازیکنان و مدیرعامل می گیرد. بنابراین بهتر است به جای این مصاحبه های غیرسازنده، کمی هم از مدیریت فوتبال اطلاعات به دست می آورید. چون مدیریت فوتبال می گوید برای انتخاب یک سرمربی، ابتدا باید تحقیقات جامعی انجام شود و پس از آن اقدام به جذب مربی موردنظر برای باشگاه کرد. در حالی که شما و باشگاه، از هفته دوم به سرمربی خود اولتیماتوم دادید. آیا بهتر نبود این اولتیماتوم را به خودتان می دادید که تنها بعد از دو هفته برای سرمربی منتخب تان آزار و چالش ایجاد کردید؟ البته اگر مربی را شما انتخاب نکرده اید که بهتر است سکوت کنید تا تیم بتواند کار خود را انجام بدهد . ساده ترین اصول مدیریتی فوتبال می گوید وقتی مربی را برای هدایت تیم تان انتخاب کردید، دو حالت در مورد او وجود دارد. یا مربی منتخب شما خوب و باکیفیت است که باید با تمام وجود و تا آخرین لحظه از او حمایت کنید، یا اینکه مربی خوبی نیست که در آنصورت هم جایی برای مصاحبه و اولتیماتوم وجود و ندارد و باید برکنارش کرد. با این وصف نمی دانم رفتار و بیانات شما را باید چطور تفسیر کرد، اینکه مربی را حفظ کنید اما شرایط شرایط کار را برایش سخت و پیچیده کنید. اگر قرار به این نوع رفتارها باشد که باید تا به حال تمام سایت ها و خبرگزاری ها پرمی شد از اولتیماتوم و ضرب الاجل به مربیان . لطفا به شرایط تیم های سپاهان، استقلال، پرسپولیس و چند تیم دیگر که چندین با به صدر آمده و پایین رفته اند توجه کنید. کدام یک از آنها با مربی خود چنین رفتاری داشته اند؟ بهتر است بدانید که در خلال فصل چالش های بسیار سختی داشتیم به طوری که حتی یک بار تمرینات تیم به دلیل مشکلات مالی تعطیل شد اما تنها با بردباری و صبوری مسائل حل شد. در حالی که خودتان می دانید که امسال از هدر رفتن حدود دو و نیم میلیون دلار بودجه باشگاه جلوگیری کردیم . حتما به خاطر دارید که فصل گذشته سه مربی خارجی، یک آنالیزور خارجی و شش بازیکن خارجی گرفتید که تنها سرمربی و یک بازیکن برای تیم مفید بودند و بقیه فقط پول گرفتند. متاسفانه شما حتی قواعد احترام گذاشتن به یک مربی را هم بلد نیستید. من شاید از نظر شما مربی خوبی نباشم اما یک عمر در ورزش معلمی کرده ام. شما چطور به خودتان اجازه می دهید در رسانه ها با یک مربی این طور صحبت کرده و برایش ضرب الاجل تعیین کنید؟ من تمام این ها را به حساب ناآشنایی شما با ابتدایی ترین اصول مدیریتی می گذارم چون می دانم که دلسوز هستید . اگر یادتان باشد در هفته پنجم بود که شما و باشگاه علیه کادرفنی مصاحبه کردید و من در آن زمان گفتم که اگر مرا نمی خواهید، مشکلی نیست. چون در یک جلسه پنج دقیقه ای با باشگاه از تیم جدا خواهم شد. حتی اعلام کردم مبلغی که از باشگاه دریافت کرده ام را نیز برمی گردانم. پس دلیل مصاحبه های پی در پی و ضرب الاجل دائمی شما چیست؟ آقای دلفکار! بهتر است بازیکنان را هم وارد این مسائل نکنید. این هم یکی از اصول مدیریتی در فوتبال است. چون بازیکنان تراکتورسازی جزو صادق ترین و بی ریاترین بازیکنان هستند و وارد کردن آنها به چنین جریاناتی به صلاح تیم نیست. مطمئن باشید آنها در تمام بازی ها با تمام وجود و برای سربلندی باشگاه هرآنچه در توان داشته اند را در طبق اخلاص گذاشته اند . در جای دیگر فرموده اید که هرآنچه باید انجام می شده، انجام شده است. بهتر است به تحولات نیم فصل نگاهی بیندازید. تقریبا تمامی تیم های رقیب ما در نقل و انتقالات نیم فصل خود را تقویت کردند. می توانید به لیست نقل و انتقالات رقبایمان نگاهی بیندازید. در عوض ما چه کردیم؟ اسامی حدود 15 بازیکن را به باشگاه دادم و گفتم اگر فقط دو نفر از آنها را هم جذب کنید، کافی است. وقتی هم پاسخ «نمی شود» شنیدم، روی جذب بازیکنان خارجی متمرکز شدیم که حدودا یک ماه و نیم است منتظر آمدن آنها به تمرینات هستیم. به جز این آیا از شرایط تمرینات یک ماه اخیر تیم اطلاعاتی دارید؟ چطور تیمی که می خواهد قهرمان شود و در هفته شانزدهم در صدر جدول است، نه می تواند تقویت شود و نه می تواند جایی برای تمرین داشته باشد؟ دریک ماه اخیر تنها سه روز در تهران توانستیم تمرین مناسبی داشته باشیم که حاصل آن هم بازی خوبی بود که در مسجدسلیمان انجام دادیم. شما می گویید کادرفنی باید از بازیکنان نظر مشورتی بگیرد. برای اطلاع باید عرض کنم که من شرایط سخت قهرمانی را با تیم های پاس تهران و صباباتری در فصول گذشته تجربه کرده ام و چالش های آنها را می دانم. فرهاد پورغلامی کسی است که توانسته سبک بازی یک منطقه از فوتبال کشور را تغییر بدهد و با تیم خود نایب قهرمان جام حذفی شده است. او فردی بسیار باتجربه در لیگ برتر است. غلام باغ آبادی نیز یکی از بهترین مربیان در زمینه طراحی تمرین در کشور است و سایر اعضای کادرفنی نیز از مربیان جوان و خوش فکر فوتبال هستند. پس مطمئن باشید که مجموعه کادرفنی تیم ما همگی بهترین هستند و به شما اطمینان می دهم مشکل تراکتورسازی فنی نیست. به این حرف من در آینده بیشتر خواهید رسید . بنابراین با توجه به مسائل پیش آمده و بخاطر حفظ شان، مقام و منزلت مربیگری اعلام می دارم که طبق گفته شما اگر در بازی بعدی تیم ببازم، شما مرا نمی خواهید اما بدانید با این اوصاف اگر هم ببرم، من نمی توانم با شما کار کنم. بنابراین در هر صورت بازی با فجرسپاسی، آخرین حضور من به عنوان سرمربی تراکتورسازی روی نیمکت این تیم پرهوادار خواهد بود. در نهایت از جناب آقای کریمیان، ریاست محترم هیئت مدیره باشگاه تقاضای رسیدگی دارم و در پایان از تمامی هواداران عزیز، خونگرم، دلسوز و مهربان تراکتورسازی عذرخواهی می کنم و امیدوارم در این شرایط سخت مرا درک کنند. من همیشه با شما هواداران صادقانه و با احترام صحبت و رفتار کرده ام. هیچ وقت نه با حرف و نه با رفتارم قصد فریب و بهره برداری از احساسات پاک شما را نداشته ام. از اولین روز حضورم در تبریز هم گفتم من همین هستم که می بینید. در تمام 30 سال گذشته هم اینطور بوده ام. اگر نوع کار و رفتارم مقبول شما نبوده، از همه شما عذرخواهی می کنم و همیشه محبت هایتان را در قبلم حفظ خواهم کرد. شما شایسته بهترین ها هستید و امیدوارم خداوند بهترین ها را نصیب شما گرداند .
دوشنبه ، ۲۷مهر۱۳۹۴
[مشاهده متن کامل خبر]
این صفحه را در گوگل محبوب کنید
[ارسال شده از: کاپ]
[مشاهده در: www.cup.ir]
[تعداد بازديد از اين مطلب: 9]
-
گوناگون
پربازدیدترینها