محبوبترینها
آیا میشود فیستول را عمل نکرد و به خودی خود خوب میشود؟
مزایای آستر مدول الیاف سرامیکی یا زد بلوک
سررسید تبلیغاتی 1404 چگونه می‌تواند برندینگ کسب‌وکارتان را تقویت کند؟
چگونه با ثبت آگهی رایگان در سایت های نیازمندیها، کسب و کارتان را به دیگران معرفی کنید؟
بهترین لوله برای لوله کشی آب ساختمان
دانلود آهنگ های برتر ایرانی و خارجی 2024
ماندگاری بیشتر محصولات باغ شما با این روش ساده!
بارش‌های سیل‌آسا در راه است! آیا خانه شما آماده است؟
بارش‌های سیل‌آسا در راه است! آیا خانه شما آماده است؟
قیمت انواع دستگاه تصفیه آب خانگی در ایران
نمایش جنگ دینامیت شو در تهران [از بیوگرافی میلاد صالح پور تا خرید بلیط]
صفحه اول
آرشیو مطالب
ورود/عضویت
هواشناسی
قیمت طلا سکه و ارز
قیمت خودرو
مطالب در سایت شما
تبادل لینک
ارتباط با ما
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
آمار وبسایت
تعداد کل بازدیدها :
1854851462
حضور نماینده کارفرما در شوراهای اسلامی کار محدود شود
واضح آرشیو وب فارسی:ایلنا: در نشست هفتگی شوراهای اسلامی کار شهر ری مطرح شد: حضور نماینده کارفرما در شوراهای اسلامی کار محدود شود ایلنا: نشست هفتگی کانون هماهنگی شوراهای اسلامی کار محور شهرستان ری روز گذشته با موضوع بررسی مشکلات صنفی کارگران منطقه شهر ری و آشنایی فعالان صنفی این منطقه با مفاهیم قانون کار برگزار شد.
به گزارش ایلنا در این جلسه که جدا از اعضای شوراهای اسلامی‌کار کارخانه‌های محور شهر ری اعضای انجمنهای صنفی کارگری و نمایندگان کارگران دیگر واحدهای تولیدی منطقه شهر ری نیز حضور داشتند، یکی از کارشناسان ادراه تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان تهران نخستین جلسه آشنایی با مقررات قاوانین کار و تامین اجتماعی برگزار شد. اهمیت گفتگو‌های اجتماعی و سه جانبه گرایی در تنظیم روابط کار، نقش نهادهای صنفی کارگری در پیگیری خواسته‌های صنفی کارگران و ساختارنهادهای صنفی تعریف شده در فصل ششم قانون کار از جمله موضوعاتی بود که در جلسه روز گذشته مطرح شد. در این نشست همچنین از سوی حاضرین انتقاداتی به ساختار فصل ششم قانون کار مطرح شد و بصورت مشخص افرادی که به نمایندگی از شوراهای اسلامی کار در این جلسه حضور داشتند از اینکه کارفرمایان یا نمایندگان آنها می‌توانند در ساختار این تشکل صنفی کارگری حضور موثر داشته باشند انتقاد کردند. به باور این گروه از فعالان صنفی کارگری شهرستان ری دست‌کم مقررات فصل ششم قانون کارباید طوری اسلاح شود که دیگر مدیریت یا نمایندگان آنها نتوانند در ترکیب اعضای هیات مدیره یا بازرسان کانون‌های منطقه ای، شهری و در نهایت عالی شوراهای اسلامی کار حضور یابند. «محمد رضا بقاییان» عضو شورای عالی کار در این جلسه گفت: با شاره به نقشی که می‌توانند نهادهای صنفی کارگری در توسعه اقتصادی کشور ایفاد کنند، بسیاری از کارگران هنوز با مفاهیم قانون کار آشنا نیستند. وی افزود: به صورت مشخص در بخش شهرداریها تشکل کارگری نداریم وچون بسیاری از کارگران از قانون کار بی اطلاع هستند از آنها سوء استفاده میشود و کمتر از حد معین به آنها مزایا و دستمزد پرداخت میشود و گاهی بیمه آنها پرداخت نمیشود بقاییان افزود:این در حالی است که بسیاری از این کارگران بیش از 8 ساعت مشغول کارند و به کارگرانی که در شیفت شب به کار گرفته میشوند نیز حق اضافه کاری نمی پردازند و نوبت کاری و شیفت شب آنها به صورت قانونی محاسبه نمیشود. وی افزود:بعضا دیده شده برگه قرارداد که طبق قانون کار باید یک نسخه از آن به کارگر داده شود را به او نمیدهند تا در صورت بروز مشکل کارگر نتواند به صورت قانونی از حقوق خود دفاع کند و این نوع مسایل لزوم آموزش قانون کار را زیاد میکند. «علی خدایی» از اعضای هیات مدیره کانون هماهنگی شوراهای اسلامی کار استان تهران نیز در این جلسه گفت: تشکلها باید افزایش پیدا کنند و پیگیر مطالباتشان باشند و انجمنهای صنفی و تشکلها باید از سیاست فاصله بگیرند تا بتوانند به مشکلات کارگران بپردازند وی افزود:ساختار آیین نامه شوراها باید تغییر کند ، قرار است نشستهای در این خصوص برگزار شود که کمتر شکل عملیاتی پیدا میکنند و بیشتر این شوراها مشورتی است و بعضی نمایندگان بازنشسته هستند و چون اعتراضات زیادی در این باره شده بهتر است از آنها به عنوان نماینده استفاده نشود .
۱۳۹۴/۰۶/۰۳ ۱۱:۳۵:۲۱
این صفحه را در گوگل محبوب کنید
[ارسال شده از: ایلنا]
[مشاهده در: www.ilna.ir]
[تعداد بازديد از اين مطلب: 25]
-
گوناگون
پربازدیدترینها