واضح آرشیو وب فارسی:ایسنا: یکشنبه ۶ اردیبهشت ۱۳۹۴ - ۱۱:۲۶
استاندار یزد با تاکید بر توسعه تشکلهای کارگری در استان، اظهار کرد: همفکری و صمیمیت ایجاد شده از مسیر گفتوگو و رایزنی این تشکلها با کارفرمایان را موجب بهرهوری بیشتر در محیط کار و تولید با کیفیت تر میشود. به گزارش خبرگزاری دانشجویان ایران(ایسنا)، منطقه یزد، "سید محمد میر محمدی" در نشست سه جانبه گرایی دولت، کارگران و کارفرمایان استان که به مناسبت آغاز هفته کارگر و با حضور جمعی از مدیران و تشکلات کارگری و کارفرمایی برگزار شد، با معرفی کارگر به عنوان نیرو و کارفرما به عنوان سرمایه اقتصادی، گفت: تعامل و همراهی این دو پتانسیل بزرگ، ضرورت پیشرفت جامعه اسلامی و کشور است. وی با اشاره به نگاه دین مبین اسلام به نقش، جایگاه و ارزش کار و کارگر، به برخی مکاتب و تفکرات سیاسی در ارتباط با مقوله کارگری اشاره کرد و افزود: در نگاه اسلامی مقوله کار و کارگر، منافع جامعه و رفع نیازهای آن و ضرورت پیشرفتهایی که جامعه باید داشته باشد، مدنظر است. استاندار همچنین با تاکید بر رعایت حقوق قانونی همه اقشار جامعه، عنوان کرد: در دین مبین اسلام، هر کجا به رعایت حقوق دیگران تاکید شده، منظور حقوق قانونی و شرعی افراد بوده و این بدان معنی است که در این بحث، سلیقهگرایی جایی نخواهد داشت و همه اقشار را نیز در بر میگیرد و همین امر موجب خواهد شد تا همدلی و همراهی در میان همه طیفها و اقشار مختلف جامعه، روز به روز پررنگتر شود. میرمحمدی با بیان این که برخی قصد دارند تا از مسیر طرح مشکلات و مسائل مربوط به جامعه کارگری، به اهداف سیاسی خود دست یابند، به هوشیاری و مراقبت این قشر شریف در این خصوص تاکید کرد. وی با اشاره به تدبیر مقام معظم رهبری در خصوص نامگذاری امسال به سال "دولت، ملت، هدلی و همزبانی" خاطر نشان کرد: مقام معظم رهبری با این نامگذاری هم در جهت تلطیف و آرامش فضای داخلی و هم در خصوص خنثی کردن برخی تحرکات در مسیر تخریب دولت در ارتباط با توافق و مذاکرات هستهای گام برداشتند. وی افزود: بیان این شعار از سوی ایشان بسیاری را به تفکر وا داشت که چرا در این مقطع زمانی این شعار مطرح شد و تفکر در همین یک نکته بسیاری از مشکلات ما را حل خواهد کرد چرا که بیشتر گرفتاریهای امروز جامعه ما، به دلیل عدم تفکر و تدبر در انجام امور است. استاندار با اشاره به خواسته های نماینده کارگران و رییس خانه کارگر استان مبنی بر "رعایت مندرجات قانونی در بحث قراردادهای موقت" و" فراگیر شدن تشکلهای کارگری در صنایع و کارخانجات استان"، خواستار پیگیری جدی این موارد از سوی مدیر کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان شد. وی توسعه تشکلهای کارگری در استان را نقطه قوتی هم برای کارگران و هم برای کارفرمایان ذکر کرد و همفکری و صمیمیت ایجاد شده از مسیر گفتوگو و رایزنی این تشکلها با کارفرمایان را موجب بهره وری بیشتر در محیط کار و تولید با کیفیت تر دانست. انتهای پیام
این صفحه را در گوگل محبوب کنید
[ارسال شده از: ایسنا]
[تعداد بازديد از اين مطلب: 150]