محبوبترینها
نمایش جنگ دینامیت شو در تهران [از بیوگرافی میلاد صالح پور تا خرید بلیط]
9 روش جرم گیری ماشین لباسشویی سامسونگ برای از بین بردن بوی بد
ساندویچ پانل: بهترین گزینه برای ساخت و ساز سریع
خرید بیمه، استعلام و مقایسه انواع بیمه درمان ✅?
پروازهای مشهد به دبی چه زمانی ارزان می‌شوند؟
تجربه غذاهای فرانسوی در قلب پاریس بهترین رستوران‌ها و کافه‌ها
دلایل زنگ زدن فلزات و روش های جلوگیری از آن
خرید بلیط چارتر هواپیمایی ماهان _ ماهان گشت
سیگنال در ترید چیست؟ بررسی انواع سیگنال در ترید
بهترین هدیه تولد برای متولدین زمستان: هدیه‌های کاربردی برای روزهای سرد
در خرید پارچه برزنتی به چه نکاتی باید توجه کنیم؟
صفحه اول
آرشیو مطالب
ورود/عضویت
هواشناسی
قیمت طلا سکه و ارز
قیمت خودرو
مطالب در سایت شما
تبادل لینک
ارتباط با ما
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
آمار وبسایت
تعداد کل بازدیدها :
1830234279
همکاری در امور خانه، عامل پیشرفت شغلی مردان
واضح آرشیو وب فارسی:ایسنا: سه‌شنبه ۲۲ مهر ۱۳۹۳ - ۰۹:۲۵
نتایج پژوهش دانشمندان سوئدی نشان می‌دهد مردانی که به اندازه همسرشان در امور خانه‌داری مشارکت دارند، پیشرفت شغلی بیشتری را تجربه خواهند کرد. به گزارش سرویس پژوهشی خبرگزاری دانشجویان ایران (ایسنا)، در مطالعه انجام‌شده توسط یک محقق نروژی در دهه 1970، زوج‌ها طی آزمایشی تحقیقاتی در مسئولیت‌های خانه، خانوادگی و کاری به یک اندازه ایفای نقش کردند. هم‌اکنون و 30 سال پس از آن، پژوهشی دیگر مبتنی بر این تحقیق و توسط محققان سوئدی در دانشگاه Örebro انجام شده و نشان می‌دهد میل این زوج‌ها برای برابری نه تنها در ارتقای زندگی‌شان بلکه در شغل مردان نیز بسیار سودمند بود. «پروژه زوج‌های شریک در کار» که به رهبری جامعه‌شناس نروژی به نام «اریک گرونست» و در دهه 1970 انجام شد، شامل 16 زوج بود که همگی در نروژ زندگی می‌کردند. هر دوی زوجین به صورت پاره‌وقت کار می‌کردند، میزان زمان مساوی را در خانه می‌گذراندند و به طور برابر در مسئولیت‌های خانه‌داری مشارکت می‌کردند. هم‌اکنون زوج‌های حاضر پس از 30 سال اعلام کرده‌اند مشارکت همسان در مسئولیت‌ها برای رابطه‌شان و همچنین خانواده‌شان در حالت کلی بسیار خوب بوده است. مهم‌تر از همه مردان احساس نمی‌کردند که این تغییر اثرات منفی روی کارشان داشته، گرچه آن‌ها ساعات کمتری را در مقایسه با مردان دیگر، به شغل بیرون از منزل‌شان می‌پرداختند. علی‌رغم اثرات مثبت در زندگی خانوادگی و کار، مطالعه دوم توسط دانشمندان سوئدی نشان داد نسل دوم یعنی پسران شرکت‌کنندگان مطالعه نخست، همین رویکرد را در زندگی‌شان انتخاب نکرده‌اند. آن‌ها هم‌اکنون خود پدر هستند و خانواده‌هایی با رویکرد سنت‌گرایی نوین دارند. در این خانواده‌ها هر دوی زنان و مردان در بیرون و در خانه کار می‌کنند، اما زن مسئولیت بیشتری در قبال خانواده دارد و مرد هم تمرکز بیشتری بر روی کار بیرون از منزل دارد. این موضوع نشان می‌دهد الگوها آن طور که تصور می‌شود به سادگی از نسلی به نسل بعد منتقل نمی‌شوند. انتهای پیام
کد خبرنگار:
این صفحه را در گوگل محبوب کنید
[ارسال شده از: ایسنا]
[مشاهده در: www.isna.ir]
[تعداد بازديد از اين مطلب: 33]
-
علم و فناوری
پربازدیدترینها