آموزشگاه آرایشگری مردانه شفیع رسالت
دکتر علی پرند فوق تخصص جراحی پلاستیک
بهترین دکتر پروتز سینه در تهران
دستگاه آب یونیزه قلیایی کره‌ای
راهنمای انتخاب شرکت‌های معتبر باربری برای حمل مایعات در ایران
چگونه اینورتر های صنعتی را عیب یابی و تعمیر کنیم؟
جاهای دیدنی قشم در شب که نباید از دست بدهید
سیگنال سهام چیست؟ مزایا و معایب استفاده از سیگنال خرید و فروش سهم
کاغذ دیواری از کجا بخرم؟ راهنمای جامع خرید کاغذ دیواری با کیفیت و قیمت مناسب
بهترین ماساژورهای برقی برای دیسک کمر در بازار ایران
بهترین ماساژورهای برقی برای دیسک کمر در بازار ایران
آفریقای جنوبی چگونه کشوری است؟
بهترین فروشگاه اینترنتی خرید کتاب زبان آلمانی: پیک زبان
با این روش ساده، فروش خود را چند برابر کنید (تست‌شده و 100٪ عملی)
خصوصیات نگین و سنگ های قیمتی از نگاه اسلام
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
تعداد کل بازدیدها :
1872079172
دبیر اجرایی خانه کارگر تبریز: برخی از قانون مشاغل سخت و زیان‌آور سوء‌استفاده می‌کنند
واضح آرشیو وب فارسی:فارس: دبیر اجرایی خانه کارگر تبریز:
برخی از قانون مشاغل سخت و زیان‌آور سوء‌استفاده می‌کنند
دبیر اجرایی خانه کارگر تبریز گفت: برخی از قانون مشاغل سخت و زیان‌آور سوء‌استفاده می‌کنند.
کریم صادق‌زاده امروز در گفت‌وگو با خبرنگار فارس در تبریز اظهار داشت: قانون کار ما مصوب سال 58 و اصلاحات آن مربوط به سال 68 است که در حال حاضر پس از 24 سال که روند کارها با تغییرات بسیاری مواجه بوده، هنوز این قانون مورد بازنگری قرار نگرفته است. وی با بیان اینکه هر قانونی که در مجلس تصویب و اجرایش ابلاغ می‌شود، قانون خوبی است، مگر اینکه مورد سوء‌استفاده قرار بگیرد، ادامه داد: متأسفانه برخی از قانون مشاغل سخت و زیان‌آور سوء‌استفاده می‌کنند و با اینکه شاغل این مشاغل نیستند از مزایای بازنشستگی پیش از موعد بهره‌مند می‌شوند. دبیر اجرایی خانه کارگر تبریز اضافه کرد: به عنوان مثال وقتی بیمه کارگران ساختمانی را بررسی می‌کنیم، می‌بینیم کسانی از این سهمیه استفاده می‌کنند که کارگر ساختمانی نیستند؛ کارگر ساختمانی به افرادی اطلاق می‌شود که در ساختمان بنایی می‌کنند، بیل می‌زنند، چاه‌کنی می‌کنند و کارهای سخت این چنینی را انجام می‌دهند؛ نه اینکه لوستر فروش، مغازه‌دار و یا سیم‌کش باشند. صادق‌زاده عنوان کرد: براساس قانون مشاغل سخت و زیان‌آور، کارفرما باید به بهسازی و نوسازی کارگاه خود بپردازد تا کارگرانش مشمول این قانون نشوند که این موضوع هرگز مورد توجه کارفرمایان قرار نمی‌گیرد و در نتیجه همه‌ساله شمار بازنشستگان پیش از موعد افزایش می‌یابد. وی با اشاره به قانون ماده 10 نوسازی صنایع با 25 سال کار، بیان کرد: براساس این قانون 50 درصد حق بیمه مانده به 30 سال توسط کارفرما و 50 درصد هم توسط دولت پرداخت می‌شود. دبیر اجرایی خانه کارگر تبریز در پایان متذکر شد: با توجه به پیشرفت روزافزون تکنولوژی، اجرای این قانون موجب جایگزینی جوانان تحصیلکرده با نیروهای مسن می‌شود که در نتیجه بهره‌وری کارگاه‌ها نیز افزایش می‌یابد. انتهای پیام/60001/ذ20
93/04/30 - 02:09
این صفحه را در گوگل محبوب کنید
-