تبلیغات
تبلیغات متنی
محبوبترینها
سه برند برتر کلید و پریز خارجی، لگراند، ویکو و اشنایدر
مراحل قانونی انحصار وراثت در یک نگاه: از کجا شروع کنیم؟
چگونه برای دریافت ویزای ایران اقدام کنیم؟ مدارک لازم و نکات کاربردی
راهنمای خرید یو پی اس برای مراکز درمانی و بیمارستانی مطابق الزامات قانونی
آیا طلاق توافقی نیاز به وکیل دارد؟
چگونه ویزای آفریقای جنوبی را به آسانی دریافت کنیم؟ راهنمای قدم به قدم
همه چیز درباره ویزای آلمان و مراحل دریافت آن
چرا پاسارگاد به عنوان یکی از مهم‌ترین آثار تاریخی ایران شناخته می‌شود؟
خرید انواع خودکار و روان نویس شیک و ارزان
خرید انواع خودکار و روان نویس شیک و ارزان
صفحه اول
آرشیو مطالب
ورود/عضویت
هواشناسی
قیمت طلا سکه و ارز
قیمت خودرو
مطالب در سایت شما
تبادل لینک
ارتباط با ما
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
آمار وبسایت
تعداد کل بازدیدها :
1819872786
معاون سیاسی و امنیتی استاندار یزد: کارگران حقوق خود را از طریق تشکل‌های کارگری پیگیری کنند
واضح آرشیو وب فارسی:فارس: معاون سیاسی و امنیتی استاندار یزد:
کارگران حقوق خود را از طریق تشکل‌های کارگری پیگیری کنند
معاون سیاسی و امنیتی استاندار یزد با تاکید بر اینکه تشکل‌ها بهترین راه برای دستیابی به حقوق افراد و گروه‌ها هستند، گفت: کارگران استان یزد نیز حقوق خود را از طریق تشکل‌های کارگری پیگیری کنند.
به گزارش خبرگزاری فارس از یزد، محمدعلی طالبی، بعد از ظهر امروز در نشست سه‌جانبه نمایندگان تشکل‌های کارگری، کارفرمایی و دولت به مناسبت هفته کارگر، ضمن گرامیداشت هفته کارگر و تبریک این هفته به همه تلاشگران عرصه اقتصادی اظهار داشت: امیدواریم هفته کارگر به حل مشکلات جامعه کارگری کمک کند و عزمی جدی برای حل مسائل در این هفته در استان شکل بگیرد. وی با بیان اینکه خوشبختانه ذهنیت مثبتی بین تشکل‌های کارگری و کارفرمایی در استان یزد وجود دارد، عنوان کرد: ذهنیت خوب به داشتن روابط خوب نیز کمک می‌کند و داشتن احساس منافع مشترک نیز این روابط خوب را گسترده‌تر می‌کند. طالبی تصریح کرد: یک رابطه خوب مبتنی بر قانون و منافع مشترک هر دو قشر کارگر و کارفرما است و هر دو را منتفع می‌کند. وی بیان کرد: آنچه به ما برای مطلوب‌تر شدن روابط خوب کمک می‌کند، این است که یک رابطه انسانی حاکم شود و اگر این رابطه حاکم شود، نیازی به روابط خشک و حقوقی احساس نمی‌شود و اگر در مواردی نیز اختلافاتی وجود دارد، قانون ملاک عمل می‌شود. معاون سیاسی و امنیتی استاندار یزد تصریح کرد: در یزد در زمینه روابط کار مشکلات چندانی وجود ندارد و این به دلیل پررنگ بودن آموزه‌های دینی در این استان صنعتی است. طالبی خاطرنشان کرد: کارفرمایان یزد نیز اغلب از میان خود مردم یزد هستند و اغلب شناخت عمیقی از مشکلات کارگران دارند و این امر سبب شده تا دغدغه‌های مشترکی بین کارگران و کارفرمایان ایجاد شود. وی در بخش دیگری از سخنان خود با بیان اینکه اکنون در شرایط ویژه‌ای به لحاظ اقتصادی به سر می‌بریم، عنوان کرد: مسائل اقتصادی به طور قطع بر روابط کارگر و کارفرما موثر است و باید تلاش شود این مشکلات به حداقل ممکن برسد. معاون سیاسی و امنیتی استاندار یزد با بیان اینکه تشکل‌های کارگری دغدغه رفاه و سلامت کارگران را دارند، افزود: این دغدغه برای ما بسیار ارزشمند است و یکی از نقاط قوت استان، وجود تشکل‌های کارگری است. طالبی با بیان اینکه تشکل‌ها پای ثابت هر مشارکت فعالانه در عرصه‌های اقتصادی، اجتماعی و فرهنگی هستند، تصریح کرد: اگر یاد بگیریم خواسته‌های خود را از طریق تشکل‌ها پیش ببریم، به حقوق بهتری دست پیدا می‌کنیم. وی تشکل‌ها را تسهیل‌کننده دریافت حقوق قانونی دانست و خاطرنشان کرد: کارگران نیز می‌توانند از طریق تشکل‌ها بسیار سریع‌تر و مطلوب‌تر به حقوق قانونی خود دست پیدا کنند. در این نشست هر یک از نمایندگان تشکل‌های کارگری و کارفرمایی نیز به بیان مسائل و مشکلات خود پرداختند. علی اکبر حجت، رئیس کانون کارفرمایان استان یزد، از نوع فعالیت برخی از کارفرمایانی که از خارج از استان به یزد آمده و در این استان سرمایه‌گذاری کرده‌اند، انتقاد کرد و افزود: برخی رفتارها و منش‌ها در میان کارفرمایان یزدی رواج نیست و برخی افراد مسائلی را فرهنگ می‌کنند که به نفع استان، جامعه کارگری و جامعه کارفرمایی نیست. وی همچنین از معاون سیاسی و امنیتی استاندار یزد و تشکل‌های کارگری استان همچنین مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان یزد دعوت کرد تا از شهرک صنعتی استان یزد دیدن کنند. نماینده مجمع کارگری استان یزد نیز در این دیدار، مسکن، بهداشت، درمان، امنیت شغلی و ... را برخی از مشکلات جامعه کارگری دانست. دهقانی خاطرنشان کرد: مشکل اصلی ما عدم اجرای قانون است و اگر کارگر و کارفرما در حق یکدیگر قانون را اجرا کنند، هیچ مشکلی در جامعه کارگری استان یزد وجود نخواهد داشت. انتهای پیام/2464/ش40/آ3004
93/02/07 - 19:35
این صفحه را در گوگل محبوب کنید
[ارسال شده از: فارس]
[مشاهده در: www.farsnews.com]
[تعداد بازديد از اين مطلب: 52]
-
گوناگون
پربازدیدترینها