آموزشگاه آرایشگری مردانه شفیع رسالت
دکتر علی پرند فوق تخصص جراحی پلاستیک
بهترین دکتر پروتز سینه در تهران
دستگاه آب یونیزه قلیایی کره‌ای
راهنمای انتخاب شرکت‌های معتبر باربری برای حمل مایعات در ایران
چگونه اینورتر های صنعتی را عیب یابی و تعمیر کنیم؟
جاهای دیدنی قشم در شب که نباید از دست بدهید
سیگنال سهام چیست؟ مزایا و معایب استفاده از سیگنال خرید و فروش سهم
کاغذ دیواری از کجا بخرم؟ راهنمای جامع خرید کاغذ دیواری با کیفیت و قیمت مناسب
بهترین ماساژورهای برقی برای دیسک کمر در بازار ایران
بهترین ماساژورهای برقی برای دیسک کمر در بازار ایران
آفریقای جنوبی چگونه کشوری است؟
بهترین فروشگاه اینترنتی خرید کتاب زبان آلمانی: پیک زبان
با این روش ساده، فروش خود را چند برابر کنید (تست‌شده و 100٪ عملی)
خصوصیات نگین و سنگ های قیمتی از نگاه اسلام
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
تعداد کل بازدیدها :
1871833057
رئيس اداره كار گرگان خبر دادممنوعيت بكارگيري اتباع بيگانه فاقد پروانه كار در گرگان
واضح آرشیو وب فارسی:فارس: رئيس اداره كار گرگان خبر دادممنوعيت بكارگيري اتباع بيگانه فاقد پروانه كار در گرگان
رئيس اداره تعاون، كار و رفاه اجتماعي شهرستان گرگان بر ممنوعيت بكارگيري اتباع بيگانه فاقد پروانه كار هشدار داد و گفت: در صورت مشاهده اشتغال غيرقانوني با كارفرمايان متخلف برخورد مي‌شود.
به گزارش خبرگزاري فارس از گرگان، موسي بيباك امروز در گفتوگو با خبرنگاران استان اظهار داشت: بازرسان كار اداره تعاون، كار و رفاه اجتماعي شهرستان گرگان در سال‌جاري 269 مورد بازرسي داشتند كه در جريان اين بازديدها 37 نفر از اتباع بيگانه غيرمجاز شناسايي شدند.
وي تصريح كرد: پس از بازديد و شناسايي انجام شده، تعدادي از كارفرمايان متخلف جريمه و تعدادي از آنها به مراجع قضايي معرفي شدند.
رئيس اداره تعاون، كار و رفاه اجتماعي شهرستان گرگان بر لزوم ممانعت به كارگيري اتباع غيرمجاز تاكيد كرد و از مسئولان قضايي استان و شهرستان خواست تا برخورد جدي با اين موارد داشته باشند.
بيباك خاطرنشان كرد: كارفرمايان در صورت بكارگيري اتباع بيگانه غيرمجاز در مرحله نخست به ازاي هر روز كار غيرمجاز به پنج برابر حداقل دستمزد روزانه مصوبه شوراي عالي كار جريمه ميشوند.
وي ادامه داد: كارفرمايان متخلف در صورت عدم پرداخت جريمه و اخراج اتباع بيگانه از محل كار طبق ماده 181 قانون كار به مجازات حبس از 91 روز تا 180 روز محكوم و از طريق مراجع قضايي با آنها برخورد خواهند شد.
انتهاي پيام/83001/ر20
سه شنبه 3 دي 1392
این صفحه را در گوگل محبوب کنید
-