تبلیغات
تبلیغات متنی
محبوبترینها
چرا پاسارگاد به عنوان یکی از مهم‌ترین آثار تاریخی ایران شناخته می‌شود؟
خرید انواع خودکار و روان نویس شیک و ارزان
خرید انواع خودکار و روان نویس شیک و ارزان
تعمیرگاه امداد خودرو کرمان موتور
تعمیرگاه امداد خودرو کرمان موتور
تعمیرگاه امداد خودرو کرمان موتور
تعمیرگاه امداد خودرو کرمان موتور
ساقدوش کیست ؟ | وظیفه ساقدوش در مراسم عقد و عروسی چیست ؟
قایق‌سواری تالاب انزلی؛ تجربه‌ای متفاوت با چاشنی تخفیف
صفحه اول
آرشیو مطالب
ورود/عضویت
هواشناسی
قیمت طلا سکه و ارز
قیمت خودرو
مطالب در سایت شما
تبادل لینک
ارتباط با ما
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
آمار وبسایت
تعداد کل بازدیدها :
1817742726
تجمع کارگران شهرداری اهواز در گرمای بالای ۵۰ درجه/ خواسته اصلی کارگران «تبدیل وضعیت» است
واضح آرشیو وب فارسی:ایلنا: منابع خبری ایلنا مطرح کردند؛ تجمع کارگران شهرداری اهواز در گرمای بالای ۵۰ درجه/ خواسته اصلی کارگران «تبدیل وضعیت» است
صبح امروز کارگران مناطق ۸گانه شهرداری اهواز مقابل ساختمان مرکزی شهرداری تجمع کردند. به گزارش خبرنگار ایلنا، صبح امروز (۳۱ تیرماه) حدود ۷۰۰ نفر از کارگران مناطق ۸گانه شهرداری اهواز مقابل ساختمان مرکزی شهرداری تجمع کردند. در این تجمع کارگران پیمانکاریِ شاغل در بخش‌های مختلف از جمله بخش خدمات و فضای سبز حضور دارند. خواسته اصلی این کارگران که طرف قرارداد با شرکت‌های پیمانکاریِ خصوصی هستند، تبدیل وضعیت و عقد قرارداد مستقیم با شهرداری است. یکی از حاضران در این تجمع که نمی‌خواهد نامش فاش شود، می‌گوید: در گرمای بالای ۵۰ درجه در خیابان جمع شده‌ایم تا از حقمان دفاع کنیم؛ خواستهٔ ما کاملا مشخص است؛ می‌خواهیم تبدیل وضعیت انجام شود و با خود شهرداری، قرارداد ببندیم. این کارگر با بیان اینکه کارگران همه مناطق شهرداری در این تجمع شرکت کرده‌اند، می‌گوید: همه ما در مناطق مختلف معوقات مزدی داریم؛ حق سنوات هم برای دو سال گذشته طلبکاریم. این کارگر، همه این مشکلات را ناشی از قراردادهای حجمیِ پیمانکاری می‌داند و می‌گوید: اگر قراردادِ مستقیم با شهرداری داشته باشیم، این مشکلات به وجود نمی‌آید؛ چرا باید در ساختار شهرداری بین کارگران پیمانکاری و کارگران رسمی و قرارداد مستقیم، تبعیض وجود داشته باشد؟
۱۳۹۶/۰۴/۳۱ ۱۱:۳۱:۲۲
این صفحه را در گوگل محبوب کنید
[ارسال شده از: ایلنا]
[مشاهده در: www.ilna.ir]
[تعداد بازديد از اين مطلب: 84]
-
گوناگون
پربازدیدترینها