تبلیغات
تبلیغات متنی
محبوبترینها
ساقدوش کیست ؟ | وظیفه ساقدوش در مراسم عقد و عروسی چیست ؟
قایق‌سواری تالاب انزلی؛ تجربه‌ای متفاوت با چاشنی تخفیف
چگونه ویزای توریستی فرانسه را بگیریم؟
معرفی و فروش بوته گرافیتی ریخته گری
بهترین بروکر برای معاملات فارکس در سال 2024
تجربه رانندگی با لندکروز در جزیره قشم؛ لوکس‌ترین انتخاب
اکسپرتاپ: 10 شغل پردرآمد برای مهاجران کاری در کانادا
صفحه اول
آرشیو مطالب
ورود/عضویت
هواشناسی
قیمت طلا سکه و ارز
قیمت خودرو
مطالب در سایت شما
تبادل لینک
ارتباط با ما
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
آمار وبسایت
تعداد کل بازدیدها :
1817172157
معاون بنیاد ملی نخبگان تاکید کرد لزوم استفاده از نیروی انسانی توانمند برای تحقق اهداف بنیاد نخبگان
واضح آرشیو وب فارسی:فارس: معاون بنیاد ملی نخبگان تاکید کردلزوم استفاده از نیروی انسانی توانمند برای تحقق اهداف بنیاد نخبگان
معاون توسعه مدیریت و منابع بنیاد ملی نخبگان بر لزوم استفاده از نیروی انسانی توانمند برای تحقق اهداف این مجموعه تاکید کرد.
به گزارش خبرگزاری فارس از ارومیه، سید مهدی موسوی کوهپر صبح امروز در نشست صمیمی با مدیران بنیاد نخبگان مناطق مختلف کشور که در ارومیه برگزار شد، اظهار داشت: باید از نیروی انسانی توانمند، خلاق، مبتکر و تحصیلکرده در پست‌های سازمانی استفاده شود، تا مسیر برای تحقق پیدا کردن اهداف این مجموعه هموار شود. وی بر لزوم شناسایی نیروهای فعال و با کارایی بالا همچنین جذب آنها برای خدمت در این بنیاد تاکید و تصریح کرد: باید کسانی در این مجموعه به کار گرفته شوند که توان درک مسائل و مشکلات نخبگان را داشته باشند و در این زمینه دغدغه‌مند باشند. این مسؤول ضمن ابراز تاسف از اینکه در برخی موارد دیده شده است افرادی در پست‌های مختلف این بنیاد در استان‌های سراسر کشور به کار گرفته می‌شوند که هیچ‌گونه شناخت و آگاهی نسبت به فلسفه شکل‌گیری بنیاد ملی نخبگان ندارند، گفت: بنابراین باید در گزینش‌ها دقت بیشتری صورت گیرد. معاون توسعه مدیریت و منابع بنیاد ملی نخبگان با اشاره به نام‌‌گذاری سال جدید به عنوان «اقتصاد مقاومتی، اقدام و عمل» همچنین ضرورت قدم برداشتن در این سمت و سو، خاطرنشان کرد: بنیاد ملی نخبگان باید به نحوی برنامه‌ریزی و اقدام کند که در جامه عمل پوشاندن به این شعار در بین سایر سازمان‌ها الگو و پیشگام باشد. موسوی کوهپر تلاش برای توانمندسازی استعدادهای برتر، برقراری ارتباط با اتحادیه‌های مرتبط با نخبگان، مدیریت سرمایه‌های انسانی، الگوسازی برای جامعه به واسطه تکریم نخبگان، اعمال حمایت‌های مالی و مشاوره‌های مختلف را ماموریت‌های این سازمان برشمرد. وی صرفه‌جویی و استفاده بهینه منابع مالی را خواستار شد و بیان داشت: باید از هرگونه هزینه غیرمتعارف در این زمینه خودداری به عمل آید تا اعتبارات جذب شده در مسیر درست و منطقی آن هزینه شود. این مسؤول تدوین برنامه‌های مختلف اعم از بلندمدت، میان‌مدت و کوتاه‌مدت در حوزه‌های فعالیت، تدوین بودجه سالانه بنیاد ضمن در نظر گرفتن برنامه‌های پیشنهادی، ارائه آن به سازمان مدیریت و برنامه‌ریزی را وظایف این بنیاد عنوان کرد. معاون توسعه مدیریت و منابع بنیاد ملی نخبگان تدوین بودجة تفصیلی سالانه بنیاد، رصد فعالیت‌های مختلف این مجموعه، تخصیص کارامد و اثربخش، هماهنگ کردن بودجه پیشنهادی واحدها با خط مشی و اهداف بنیاد را از مسؤولیت‌های دیگر این مجموعه برشمرد. انتهای پیام/61002/خ30
95/04/23 :: 11:07
این صفحه را در گوگل محبوب کنید
[ارسال شده از: فارس]
[مشاهده در: www.farsnews.com]
[تعداد بازديد از اين مطلب: 34]
-
گوناگون
پربازدیدترینها