آموزشگاه آرایشگری مردانه شفیع رسالت
دکتر علی پرند فوق تخصص جراحی پلاستیک
بهترین دکتر پروتز سینه در تهران
دستگاه آب یونیزه قلیایی کره‌ای
راهنمای انتخاب شرکت‌های معتبر باربری برای حمل مایعات در ایران
چگونه اینورتر های صنعتی را عیب یابی و تعمیر کنیم؟
جاهای دیدنی قشم در شب که نباید از دست بدهید
سیگنال سهام چیست؟ مزایا و معایب استفاده از سیگنال خرید و فروش سهم
کاغذ دیواری از کجا بخرم؟ راهنمای جامع خرید کاغذ دیواری با کیفیت و قیمت مناسب
بهترین ماساژورهای برقی برای دیسک کمر در بازار ایران
بهترین ماساژورهای برقی برای دیسک کمر در بازار ایران
آفریقای جنوبی چگونه کشوری است؟
بهترین فروشگاه اینترنتی خرید کتاب زبان آلمانی: پیک زبان
با این روش ساده، فروش خود را چند برابر کنید (تست‌شده و 100٪ عملی)
خصوصیات نگین و سنگ های قیمتی از نگاه اسلام
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
تعداد کل بازدیدها :
1871405189
شهردار شیراز خبر داد احراز مقام برتر مدیریت سلامت اداری توسط شهرداری شیراز
واضح آرشیو وب فارسی:فارس: شهردار شیراز خبر داداحراز مقام برتر مدیریت سلامت اداری توسط شهرداری شیراز
شهردار شیراز گفت: شهرداری این شهر موفق شد رتبه نخست مدیریت سلامت اداری را در ارزیابی کلانشهرهای کشور به خود اختصاص داده و لوح زرین این موضوع را کسب کند.
به گزارش خبرگزاری فارس از شیراز، علیرضا پاک‌فطرت بعدازظهر امروز در یکصد و شصت و هشتمین جلسه شورای این شهر، اظهار داشت: ستاد ارتقای سلامت اداری در شهرداری شیراز سال 90 شکل گرفت و پیش از آن هیچگونه ستاد سلامت اداری وجود نداشت که افرادی منتخب و کارهای خوبی از طریق 100 مصوبه انجام شد. وی افزود: شهرداری شیراز در جشنواره شهید رجایی از رتبه بیست و هشتم به رتبه سوم ارتقا پیدا کرد و در بحث ارزیابی سلامت اداری که خارج از استان ارزیابی می‌شود مقام برتر را کسب کرد. شهردار شیراز ادامه داد: شهرداری این شهر پیش‌ازاین کسب عناوین سازمان پیشرو سطح یک، دو و سازمان پاک را در کارنامه شهرداری سطح شده بود و هنوز در سطح کشور هیچ مجموعه‌ای از سازمان پاک فراتر نرفته است. پاک‌فطرت اضافه کرد: قوه قضاییه، سازمان مدیریت و برنامه‌ریزی، سازمان بازرسی و کمیسیون اصل 90 این ارزیابی را بر اساس معیارها و رصدی که در طول سال انجام می‌دهند، اعلام کرده است. این مدیر شهری بیان کرد: ما در اجرای سلامت اداری پس از تذکر شفاهی، کتبی و درج در پرونده در نهایت تعدادی از متخلفان را تسویه‌حساب کرده افراد مأمور از دستگاه‌های دیگر را به ادارات خود بازگردانده و افراد شرکتی را نیز خلع کرده‌ایم و بدین ترتیب از سال 90 تاکنون بسیاری از حیف‌ومیل‌ها پایان‌یافته که مشخص است منافع بسیاری را به خطر افکند. وی متذکر شد: تأسیس هسته گزینش در شهرداری و انتقال آن از استانداری به شهرداری نیز در کنترل و انتخاب بهتر کارکنان مؤثر بوده و ارزیابی پرسنل در طول سال استمرار دارد. شهردار شیراز عنوان کرد: به دنبال آن هستیم هیئت بدوی تخلفات اداری را نیز در شهرداری مستقر سازیم که با توجه به حجم بالای کارکنان، این کار ضرورت دارد و همچنین ستاد عفاف و حجاب شهرداری در سال 93 تشکیل‌شده ه در بین سازمان‌های استانی مقام برتر را کسب کرده است. در این زمینه معاون برنامه‌ریزی شهرداری شیراز شناسایی گلوگاه‌ها و نقاط آسیب‌پذیر و رفع آن، تدوین راهبرد دستیابی به‌سلامت اداری، قوانین شفاف و بهره‌ور، نهادینه‌سازی ارزش‌های انسانی، اصول عدالت محوری، قانون محوری و پیشبرد اهداف سازمانی، بسترسازی اخلاق‌گرایی، برگزاری دوره‌های ارتقای سلامت اداری، تشکیل کمیته‌های صیانت از حقوق شهروندی و استقرار مردم‌یاران و ... را در کسب جایزه ملی سلامت اداری مؤثر دانست. انتهای پیام/76001/ذ30
95/04/14 :: 16:01
این صفحه را در گوگل محبوب کنید
-