آموزشگاه آرایشگری مردانه شفیع رسالت
دکتر علی پرند فوق تخصص جراحی پلاستیک
بهترین دکتر پروتز سینه در تهران
دستگاه آب یونیزه قلیایی کره‌ای
راهنمای انتخاب شرکت‌های معتبر باربری برای حمل مایعات در ایران
چگونه اینورتر های صنعتی را عیب یابی و تعمیر کنیم؟
جاهای دیدنی قشم در شب که نباید از دست بدهید
سیگنال سهام چیست؟ مزایا و معایب استفاده از سیگنال خرید و فروش سهم
کاغذ دیواری از کجا بخرم؟ راهنمای جامع خرید کاغذ دیواری با کیفیت و قیمت مناسب
بهترین ماساژورهای برقی برای دیسک کمر در بازار ایران
بهترین ماساژورهای برقی برای دیسک کمر در بازار ایران
آفریقای جنوبی چگونه کشوری است؟
بهترین فروشگاه اینترنتی خرید کتاب زبان آلمانی: پیک زبان
با این روش ساده، فروش خود را چند برابر کنید (تست‌شده و 100٪ عملی)
خصوصیات نگین و سنگ های قیمتی از نگاه اسلام
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
تعداد کل بازدیدها :
1872010262
رئیس سازمان نظام مهندسی کشاورزی مازندران مطرح کرد اشتغال کاذب بسیاری از اعضای نظام مهندسی کشاورزی مازندران
واضح آرشیو وب فارسی:فارس: رئیس سازمان نظام مهندسی کشاورزی مازندران مطرح کرداشتغال کاذب بسیاری از اعضای نظام مهندسی کشاورزی مازندران
رئیس سازمان نظام مهندسی کشاورزی و منابع طبیعی مازندران گفت: تعداد بسیاری از اعضای نظام مهندسی به‌دلیل نبود بستر مناسب برای اشتغال دارای شغل‌های کاذب بوده که این امر بسیار نگران‌کننده است.
حجت‌الله علی‌محمدی درباره بیکاری مهندسان کشاورزی در مازندران در گفت‌وگو با خبرنگار فارس در شهرستان ساری، اظهار کرد: استان مازندران قطب کشاورزی بوده و در این زمینه دارای ظرفیت‌های فراوانی است. وی به تصویب قوانین متعدد در امر افزایش تولید و اشتغال اشاره کرد و افزود: از جمله این قوانین، قانون افزایش بهره‌وری، قانون نظام جامع دامپروری، قانون مدیریت خدمات کشوری، قانون اصل 44 و سایر بوده، در حالی که سازمان نظام مهندسی با 14 هزار عضو که رتبه سوم کشور از نظر تعداد اعضا دارا است ولی حدود 8 هزار نیرو، جویای کار هستند. رئیس سازمان نظام مهندسی کشاورزی و منابع طبیعی مازندران اضافه کرد: تعداد بسیاری از اعضای نظام مهندسی به‌دلیل نبود بستر مناسب برای اشتغال دارای شغل‌های کاذب بوده که این امر بسیار نگران‌کننده است. علی‌محمدی با بیان اینکه دانشگاه‌ها بدون هیچ برنامه‌ای هر ساله تعداد زیادی کارشناسان را فارغ‌التحصیل کرده که به این جمع اضافه می‌شوند، یادآور شد: همه نگاه‌ها به سمت سازمان نظام مهندسی است که بتواند برای اعضای جویای کار خود فرصتی را ایجاد کند. وی تصریح کرد: با پیگیری‌های به‌عمل آمده و موافقت‌نامه‌های کشوری و استانی هنوز نتوانستیم خیلی از فرصت‌ها و کارهایی را که توسط دولت قابل واگذاری است را اجرایی کنیم؛ چرا که متولی امر اشتغال دولت است و از طرفی ظرفیت نیروهای انسانی متخصص و جوان که انگیزه برای کار دارند به دلیل نبود اعتماد و ایجاد فرصت مناسب نتوانسته جایگاه کارشناسی خود را تثبیت کند. رئیس سازمان نظام مهندسی کشاورزی و منابع طبیعی مازندران در پایان گفت: سازمان نظام مهندسی با آموزش‌های نوآموزی و بازآموزی خلاءهای آموزشی آکادمیک و تئوری دانشگاه را پر کرده و اعضا خود را به‌صورت میدانی و عملیاتی توانمند می‌کند. انتهای پیام/86034/صا20
95/04/08 :: 08:10
این صفحه را در گوگل محبوب کنید
-