تبلیغات
تبلیغات متنی
محبوبترینها
ساقدوش کیست ؟ | وظیفه ساقدوش در مراسم عقد و عروسی چیست ؟
قایق‌سواری تالاب انزلی؛ تجربه‌ای متفاوت با چاشنی تخفیف
چگونه ویزای توریستی فرانسه را بگیریم؟
معرفی و فروش بوته گرافیتی ریخته گری
بهترین بروکر برای معاملات فارکس در سال 2024
تجربه رانندگی با لندکروز در جزیره قشم؛ لوکس‌ترین انتخاب
اکسپرتاپ: 10 شغل پردرآمد برای مهاجران کاری در کانادا
صفحه اول
آرشیو مطالب
ورود/عضویت
هواشناسی
قیمت طلا سکه و ارز
قیمت خودرو
مطالب در سایت شما
تبادل لینک
ارتباط با ما
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
آمار وبسایت
تعداد کل بازدیدها :
1816417838
دولت یازدهم در مازندران کامل شد
واضح آرشیو وب فارسی:بلاغ: ربیع فلاح که در مراسم تودیع فرماندار ساری از تغییر دو فرماندار در مازندران خبر داده بود، به فوریت به وعده خود عمل کرد تا دولت یازدهم در مازندران کامل شود.به گزارش خبرنگار بلاغ ، مازندران طی دو سال فعالیت دولت دکتر روحانی، تغییرات گسترده ای را در ادارات و دستگاه های اجرایی سراسر استان و از جمله در 20فرمانداری از 22 فرمانداری خود را شاهد بود. مانده بود تنها دو فرمانداری، که ده روز قبل و در جریان تودیع فرماندار ساری، استاندار مازندران که مورد انتقاد شدید اصلاح طلبان تندرو قرار داشت، برای ساکت کردن هم مسلکان سیاسی خود، وعده داد که به زودی دو فرماندار دولت قبلی هم عوض خواهند شد و به سرعت نیز وعده خود را عملی کرد. ربیع فلاح، که حتی در همان جلسه نیز بر گفته مکرر قبلی خود تأکید کرده بود که در انتصاب ها تحت تاثیر معیارهای جناحی قرار نمی گیرد و تنها به شایسته سالاری پایبند است، سرانجام با تعویض فرمانداران بهشهر و نوشهر، تغییرات دولت یازدهم در مازندران را کامل کرد تا شاید از این پس بهتر بتواند مردم را به حل مشکلات شان بشارت دهد. رابطه تغییرات با مشکلات معمولاً در تمام تغییرات، انگیزه اصلی را ارائه خدمت بهتر و بشتر به مردم ذکر می کنند، ضمن آنکه تغییر را حق طبیعی خود می دانند، اما باز هم مردم را مسبب تغییرات بیان می کنند و طوری وانمود می شود که گویی خواست دائمی مردم در هر دولتی که به روی کار می آید، تغییرات مستمر و بی ثبات کننده است. اگر در بررسی ناکارآمدی برخی دستگاه ها، وجود مدیر نالایق و یا فرماندار ناموفق محصول کنکاش فنی و بدون حب و بغض این بررسی ها باشد، طبیعی است که نسبت به این نوع از تغییرات که ارتقاء سطح ارائه خدمات به مردم را محور قرار داده، هیچ کسی معترض نیست و از قضا، مورد اقبال عموم نیز هست، اما اگر هدف آنگونه که ذکر می شود، طرد فرمانداران دولت قبل، صرفنظر از هر دولتی و بدون لحاظ کارآمدی و لیاقت و کفایت آن مسئول و مدیر باشد، قطعاً ضمن آنکه مشکلات مردم حل نمی شود، بلکه بر مشکلات آنها به دلیل یک انتصاب جناحی که چندان ناظر بر لحاظ صلاحیت های کاری نیستند، افزوده می شود و علاوه بر همه موارد، باید ساقط کردن یک مدیر، که در واقع برای پرورش و تربیت او نظام اسلامی از جیب مردم برای او هزینه ها کرده و او را به صورت یک سرمایه ملی، یا استانی و یا شهرستانی در آورده، را مطمح نظر داشت که مردم و کشور از خدمات و ثمرات این سرمایه محروم می شوند و در واقع، نظام اسلامی و ایران عزیزمان ضرر می کنند. پارکینگ مدیران برکنارشده کجاست؟ در عرف رفتار سیاسی دولت های کشورمان، تغییر مدیران هر دولت از سطح ملی و کشوری تا سطوح شهرستانی و شهری و بخش ها، امری متداول است و توگویی که کار دولت ها بدون عزل و نصب های گسترده به جایی نمی رسد و لازمه موفقیت هر دولت به وجود تغییرات از صدر تا ذیل است. حال بدون پرداختن محتوایی به این اندیشه و کارکرد و بررسی میزان موفقیت یا آسیب های جدی این اقدامات که متوجه منافع ملی ایران اسلامی کرده، این چند سطر مترصد طرح این پرسش اساسی است که در هر دولت و پس از اتمام پروژه تغییرات، با مدیران برکنار شده که از دولت های قبلی هستند، چه باید کرد؟ آیا آنها در همان دستگاه و در جایگاه یک کارمند به کار گرفته می شوند و یا محل خدمتی شان و حتی دستگاه خدمتی شان تغییر می کند و صرفاً برای رهایی از این مدیران تغییر یافته، خلاصه یک جایی برای خلاص شدن از آنها برای شان تدارک دیده می شود و یا به آنها گفته می شود بروید خانه و با زدن تنها کارت حضور، ماهیانه حقوق خودتان را بدون کار کردن دریافت کنید؟ قطعاً اگر به هر شکلی برخورد شود، باید منتظر عوارض تغییرات بی حساب و کتاب بود که بدون تردید، این عوارض خوشایند و منشاء خیر و برکت نخواهند بود، که اغلب نیز فوق العاده چالش برانگیز و مسئله آفرین است. تعبیر پارکینگ برای مدیران دیروز، تعبیری ناپسند و موهن است، هر مدیری سرانجام باید جای خود را به دیگری بدهد، به کارگیری واژه پارکینگ، که ظرف سال های اخیر وارد ادبیات اداری و مدیریتی کشورمان شد، برگرفته از روح اخلاق گرایی در مدیریت اسلامی نیست و به نوعی مروج بی اخلاقی و قدرناسپاسی از مدیران، این سرمایه های اجتماعی، است. در این ارتباط، مسئولیت مدیران ارشد در هر دوره و دولتی، بسیار خطیر و حساس است، آقای استاندار حتی اگر رئیس ستاد انتخابات آقای روحانی در سال 1392 بوده، پس از انتصاب در جایگاه استاندار، به مانند آقای روحانی، دیگر منتخب یک شخص و یک جریان نیست، بلکه در جایگاه حکومتی نشسته و باید همه را با یک دید ببیند. مدیران شایسته که فراتر از دغدغه های جناحی، تنها به ارتقاء رضایتمندی مردم در اثر کار خالصانه و خدمات بی شائبه می اندیشند، فارغ از اینکه در کدام دولت عهده دار مسئولیت شده اند، باید مورد حمایت قرار گیرند تا بدون حاشیه، به کار و اجرای برنامه های کلان خود بپردازند. دیگر بهانه ای برای کار نکردن نیست از سی ام آبان ماه 94، که آخرین تغییرات مسئولیتی در مازندران انجام و فرماندار نوشهر هم از جریان اصلاحات معارفه شد، دیگر لوکوموتیو مدیریتی دولت یازدهم در مازندران کاملاً با سلیقه اصلاح طلبان چینش شد و حال دیگر نباید هیچ عذری برای تلاش بیشتر جهت کاهش سطح نارضایتی مردم نجیب و صبور این استان بیان شود، چرا که دیگر بهانه مدیریت های ناهمراه و منتسب به دولت قبلی قابل پذیرش نیست. جا دارد مدیران و فرمانداران انتخاب شده نیز به این حقیقت خوب بنگرند که در جایگاه مسئولیتی، نگاه جناحی و قبیله سیاسی باید به کناری نهاده شود و تنها دغدغه باید کار مفید شبانه روزی برای مردم قدرشناس مازندران باشد. امید آنکه با یکدست شدن مدیریت های مازندران براساس سلیقه آقای استاندار، این تیم بتواند کارنامه موفق و درخشانی در ساختن این استان پراستعداد و عقب نگه داشته شده ارائه دهند. مسئولان عزیز مازندران! کارهای به زمین مانده و محرومیت های مازندران بسیار زیاد و وقت فوق العاده کم و کوتاه، از لحظه لحظه زمان مسئولیت خود برای مردم استفاده کنید تا با وجدانی آسوده و خاطری شادمان، کرسی مسئولیت را به نفر بعدی تحویل دهید.
یکشنبه ، ۱آذر۱۳۹۴
[مشاهده متن کامل خبر]
این صفحه را در گوگل محبوب کنید
[ارسال شده از: بلاغ]
[مشاهده در: www.bloghnews.com]
[تعداد بازديد از اين مطلب: 8]
-
گوناگون
پربازدیدترینها