تبلیغات
تبلیغات متنی
محبوبترینها
ساقدوش کیست ؟ | وظیفه ساقدوش در مراسم عقد و عروسی چیست ؟
قایق‌سواری تالاب انزلی؛ تجربه‌ای متفاوت با چاشنی تخفیف
چگونه ویزای توریستی فرانسه را بگیریم؟
معرفی و فروش بوته گرافیتی ریخته گری
بهترین بروکر برای معاملات فارکس در سال 2024
تجربه رانندگی با لندکروز در جزیره قشم؛ لوکس‌ترین انتخاب
اکسپرتاپ: 10 شغل پردرآمد برای مهاجران کاری در کانادا
صفحه اول
آرشیو مطالب
ورود/عضویت
هواشناسی
قیمت طلا سکه و ارز
قیمت خودرو
مطالب در سایت شما
تبادل لینک
ارتباط با ما
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
آمار وبسایت
تعداد کل بازدیدها :
1817138294
رئيس دانش?اه علوم ?زشكي يزد:خلاقيت و نوآوري ?يش?درآمد توسعه است
واضح آرشیو وب فارسی:ايسنا: رئيس دانش?اه علوم ?زشكي يزد:خلاقيت و نوآوري ?يش?درآمد توسعه است
خبرگزاري دانشجويان ايران - منطقه يزدرئيس دانش?اه علوم ?زشكي يزد در سومين نشست شوراي توسعه و برنامهريزي ?فت: خلاقيت و نوآوري يك ضرورت اجتناب‌نا?ذير براي همه كساني است كه مي‌خواهند وارد اين وادي شوند. به ?زارش خبرن?ار بهداشت و درمان خبر?زاري دانشجويان ايران (ايسنا)-منطقه يزد، در اين نشست اظهار كرد: با توجه به سخنان مقام معظم رهبري انقلاب بايد فضاي نوآوري كشور را فرا ?يرد و همه مسئولان خود را موظف بدانند كه با بهره ?يري از امكانات مادي و معنوي را در سايه مديريت صحيح و تدبير درست در فعاليت‌هاي كشور وارد كنند. وي در خصوص ضرورت نوآوري بيان كرد: ا?ر سازمان‌ها نوآوري را در راس كارهاي خود قرار دهند مي‌توانند كهنسال باشند اما شادابي خود را حفظ كنند بنابراين زنده ن?ه داشتن روحيه نوجواني بايد مهمترين مسئله و اساسي ترين مشغله مديريت باشد. اين مقام مسئول عنوان كرد: مديريت نوآوري مستلزم تشخيص درست و تشخيص اساس فرهن? نوآوري بوده و بايد مفهوم آن را درك كرد و نقش مديريت ارشد را مورد توجه قرار داد لذا استمرار رشد ?ايدار فقط از طريق نوآوري دائمي تحقق مي‌يابد. وي با ارائه تعريفي از خلاقيت و نوآوري ابرازكرد: خلاقيت به اشاره آوردن ?يزي دارد و نوآوري اشاره به آوردن ?يزي به مرحله استفاده است. دكتر مير محمدي در ادامه خاطر نشان ساخت: شرايط ايجاد خلاقيت ايجاد فضاي محرك خلاقيت است و مديريت بايد هميشه آماده شنيدن ايده‌هاي جديد از هر شخص باشند ?را كه وجود محيطط خلاقق از مهمترين عوامل رشد است. وي افزود: متاسفانه بسياري از مديران نمي‌توانند فضاي محرك، مستعد و خلاق را ب?ذيرند بنابراين مديران بايد وقت لازم را به خلاقيت اختصاص دهند و يك كميته يا دفتر نيز در اين خصوص تشكيل ?ردد. وي ويژ?ي‌هاي سازمان‌هاي خلاق را داشتن اصل اساسي خلاقيت دانست و ?فت: اين سازمان‌ها انعطاف?ذير بوده و با مسائل برخورد منطقي دارند و خلاقيت را آموزش مي‌دهند. اين مقام مسئول رفتارها و اقدامات لازم را براي محيط سازماني مطلوب را تشويق ايده ها، داشتن ايده‌هاي درست ?ذيرش تغيير با روي باز و توسعه مالكيت ذكر كرد. رئيس دانش?اه علوم ?زشكي يزد در ?ايان سخنانش متذكر شد: امروزه سازمان‌ها تنها بر بخش تحقيق و توسعه متمركز هستند و به دليل وجود نظام‌ها و دستورالعمل‌ها بوروكراتيك به شدت محدود شده‌اند. انتهاي پيام
دوشنبه 6 خرداد 1387
این صفحه را در گوگل محبوب کنید
[ارسال شده از: ايسنا]
[مشاهده در: www.isna.ir]
[تعداد بازديد از اين مطلب: 265]
-
گوناگون
پربازدیدترینها