واضح آرشیو وب فارسی:فارس: رئیس اداره تعاون، کار و رفاه اجتماعی بروجرد تاکید کرد
ضرورت به کارگیری نیرو در کارخانجات بروجرد بر اساس توان علمی
رئیس اداره تعاون، کار و رفاه اجتماعی بروجرد گفت: به کار گیری نیرو در کارخانجات این شهرستان بر اساس توان علمی، مهارتهای لازم، نیاز و ظرفیت ضروری است.

به گزارش خبرگزاری فارس از بروجرد کامران فرشید صبح امروز در جمع خبرنگاران با بیان اینکه کارگروهی به منظور بررسی اسناد و مدارک مدیران غیربومی تشکیل شده است یادآور شد: در صورتی که افراد متخصص در زمینههای مختلف در شهرستان بروجرد وجود داشته باشد، به مدیران و سهام داران کارخانجات معرفی میشوند.
وی با اشاره به وجود سه مرکز کاریابی در شهرستان بروجرد عنوان کرد: مراکز کاریابی با هدف تامین نیرو در بخشهای تولیدی، خصوصی، کارگاهی و اصناف تاسیس شدهاند، بر این است باید همه شرکتها و کارخانجات همکاری لازم را با این مراکز در زمینه جذب نیرو داشته باشند.
فرشید با تاکید بر اینکه بیمه بیکاری به افرادی تعلق میگیرد که کارفرمایان حداقل یک سال حق بیمه آنها را به حساب سازمان بیمه تامین اجتماعی واریز کرده باشند خاطرنشان کرد: این افراد در صورتی که به هر دلیلی از کار خود اخراج شوند، میتوانند ظرف مدت 30 روز با مراجعه به اداره تعاون، کار و رفاه اجتماعی اقدام به طرح شکایت کنند.
رئیس اداره تعاون، کار و رفاه اجتماعی بروجرد با بیان اینکه کارخانجات و مراکز تولیدی باید از استخدام نیروهای غیربومی و فاقد تخصص پرهیز کرده و حتیالامکان نیروهای ماهر بومی را به کار گیرند به عدم دخل و تصرف اداره تعاون، کار و رفاه اجتماعی در استخدامهای دولتی اشاره و تصریح کرد: این استخدامها از طریق سامانه دولت و گزینش از این سیستم انجام میگیرد.
وی عنوان کرد: نرخ بیکاری اعلام شده از سوی استانداریها بر اساس رصد و جمعبندیهای صورت گرفته به شهرستانها اعلام میشود.
رئیس اداره تعاون، کار و رفاه اجتماعی بروجرد با اشاره به اینکه نرخ بیکاری استان در سال گذشته 17.2 درصد اعلام شده است، خاطرنشان کرد: با توجه به تعداد بالای فارغالتحصیلان دانشگاهی در شهرستان بروجرد احتمال میرود میزان این نرخ بیشتر باشد.
فرشید اظهار کرد: افزایش سن فارغالتحصیلان بیکار یکی از دغدغههای مهم در شهرستان بروجرد است.
انتهای پیام/85012/غ
94/04/18 - 12:32
این صفحه را در گوگل محبوب کنید
[ارسال شده از: فارس]
[تعداد بازديد از اين مطلب: 85]