شرايط بازنشستگي پيش از موعد

واضح آرشیو وب فارسی:هموطن سلام: شرايط بازنشستگي پيش از موعد
همه كاركنان شاغل واجد شرايط در صورت احراز شرايط لازم مشمول اين قانون مي توانند مدارك خود را به اداره كل ارسال كنند.
هموطن آنلاين _مدير كل تامين اجتماعي تهران بزرگ شرايط درخواست پيش از موعد كاركنان شاغل ، رسمي ، پيماني و قراردادي را اعلام كرد .
عادل علايي صبح امروز در جمع كارشناسان امور مستمري اين اداره كل گفت : واحد هاي مستمري همه شعبه هاي تهران بزرگ اماده دريافت مدارك متقاضيان بازنشستگي پيش از موعد است.
وي افزود: همه كاركنان شاغل واجد شرايط در صورت احراز شرايط لازم مشمول اين قانون مي توانند مدارك خود را به اداره كل ارسال كنند.
علايي درباره مشمولان اين قانون گفت : همه كاركنان شاغل رسمي ، پيماني و قراردادي وزارتخانه ها و موسسات دولتي و همچنين كاركنان واجد شرايط شركت هاي دولتي و موسسات و نهادهاي عمومي غير دولتي ، داراي مقرارت استخدامي خاص كه مشمول قانون تامين اجتماعي باشند در صورت احراز شرايط مشمول اين قانون هستند.
مدير كل تامين اجتماعي تهران بزرگ درباره ميزان سوابق سنوات ارفاقي هم گفت : همه مشمولان مي توانند با استفاده از حداكثر 5 سال سنوات ارفاقي تا سقف سي سال بازنشسته شوند.
وي با اشاره به فرار رسيدن روز تامين اجتماعي درباره شرايط لازم براي درخواست بازنشستگي پيش از موعد هم افزود: دارا بودن سابقه قابل قبول پرداخت حق بيمه به ميزان حداقل 25 سال براي مردان و حداقل 20 سال براي زنان ، بدون لحاظ شرط سني ، ارائه درخواست كتبي مشمولان ، موافقت و صدور حكم انشايي بازنشستگي دستگاه مربوط مهمترين مدارك لازم براي ارائه به شعبه هاي تامين اجتماعي است.
وي تاكيد كرد : متقاضيان توجه داشته باشند در متن حكم انشايي بازنسشتگي از سوي دستگاه متبوع اشاره به قانون بازنشستگي پيش از موعد كاركنان دولت مصوب پنجم شهريور سال 86 درج و ارائه آن در مهلت قانوني الزامي است.
مدير كل تامين اجتماعي تهران بزرگ گفت : اين بخشنامه تا دو هفته ديگر بصورت سراسري به همه ادارت كل تامين اجتماعي ابلاغ و اجرايي مي شود.
سه شنبه 11 تير 1387

این صفحه را در گوگل محبوب کنید

[ارسال شده از: هموطن سلام]

[مشاهده در: www.hamvatansalam.com]

[تعداد بازديد از اين مطلب: 283]