پاسخ به 5سوال درباره دورکاری کارمندان دولت

واضح آرشیو وب فارسی:خبر آنلاین: جامعه > شهری - دورکاری، یکی از تلاش ها و برنامه های مختلف دولت برای تحقق دولت الکترونیک، کاهش جمعیت تهران و البته کم شدن میزان مسافرت های درون شهری است. هرچند که طرح دور کاری از سال 1970 در کشورهای جهان اول اجرایی شد، اما در ایران از تیرماه 89 دورکاری کارمندان دولت اعلام شد و در پاییز با شدت گرفتن آلودگی هوا، ارگان های دولتی یکی یکی این طرح را شروع کردند. امید کریمی:دورکاری، یکی از تلاش ها و برنامه های مختلف دولت برای تحقق دولت الکترونیک، کاهش جمعیت تهران و البته کم شدن میزان مسافرت های درون شهری است. هرچند که طرح دور کاری از سال 1970 در کشورهای جهان اول اجرایی شد، اما در ایران از تیرماه 89 دورکاری کارمندان دولت اعلام شد و در پاییز با شدت گرفتن آلودگی هوا، ارگان های دولتی یکی یکی این طرح را شروع کردند. رییس جمهور حتی اعلام کرد تا پایان سال 40 درصد کارمندان تهرانی دولت، دورکار می شوند. به همین دلیل بود که دستگاه های دولتی یکی یکی برنامه های دورکاری را اعلام کردند. هرچند که یک تبصره هم وجود دارد؛ دروکاری اجبار نیست. اما همان زمان بود که تازه مشخص شد این همه ساختمان دولتی، بی جهت هر روز میزبان کارمندان بیشماری هستند. مثلا یکی از معاونان سازمان ملی جوانان رسما اعلام کرد 80 درصد کارمندان این سازمان می توانند دورکار شوند. این موج دورکاری این روزها حتی به دستگاه دیپلماسی هم کشیده شده و وزارت امور خارجه، برنامه هایی برای دورکاری کارمندانش دارد. ضمن اینکه آموزش عالی هم قصد دورکاری دارد. اما در این میان، یک سوال بزرگ پیش آمده است؛ دورکاران بیکار می شوند؟ این شائبه وقتی جدی می شود که برنامه های دولت برای انتقال کارمندان و کوچک شدن بدنه ادارات دولتی را اجرا کرده است. البته پاسخ ها به این سوال، سفت و محکم است؛ دورکاران حتی اضافه کاری هم می گیرند! همچنین یک سوال بزرگ هم وجود دارد؛ چه تضمینی وجود دارد که با دورکاری مردان بنیان های خانواده محکم تر شود؟ بسیاری از کارشناسان عقیده دارند کنار هم ماندن طولانی مدت اعضای یک خانواده، افتادن از آن طرف بام است و نه تنها باعث تحکیم بنیان خانواده نمی شود، بلکه می تواند چالش های تازه ای را میان زن و مرد موجب شود. نام-سمت پرسش اظهار نظر لطف الله فروزنده معاون توسعه مدیریت و سرمایه انسانی رئیس جمهور دورکاران بیکار می شوند؟ هیچ دلیلی ندارد که دوری کاری به معنای بیکار شدن کارمند تلقی شود. امنیت شغلی ربطی به شیوه انجام کار به روش دورکاری یا حضوری ندارد و این توهم است، زیرا اگر قرار باشد یک اداره به ادامه همکاری یک کارمند خاتمه دهد، نیازی به دورکاری یا حضور وی ندارد و می‌تواند به قرارداد خاتمه دهد. سیاست دولت به هیچ وجه خداحافظی با کارمندان دورکار نیست و اگر دولت می‌خواست کارمندان را اخراج کند، پس چرا نیروهای شرکتی دستگاههای دولتی را تبدیل به نیروی قراردادی کرد؟ کارمندان با اجرای دورکاری از کار بیکار نمی‌شوند. نادر ریاحی معاون پشتیبانی و توسعه منابع معاونت توسعه مدیریت و سرمایه انسانی رییس جمهور دورکاران بیکار می شوند؟ به ضرس قاطع اعلام می‌کنم، کارمندانی که دورکار شوند، تحت هیچ شرایطی از پرداختی آنها کاسته نمی‌شود و این دورکاری مقدمه‌ای برای اخراج نیست. کارمند پرسنل رسمی دولت است. در قالب یک تفاهم‌نامه بین دولت و کارمند که به امضای معاونت دستگاه و کارمند می‌رسد، کار‌های دورکاری انجام می‌شود و به وسیله ایمیل یا دستی کارها را تحویل می‌دهد. مثلا در حوزه تحقیقات، پژوهش و مطالعات برنامه‌ریزی وقتی کارمند در محیط اداره می‌خواهد برنامه آموزشی ارایه کند، آیا نمی‌تواند در منزل انجام دهد. چون بر اساس قانون و مقررات، جدولی برای برنامه آموزشی همکاران تهیه می‌شود. چه فرقی می‌کند که برنامه در محیط اداری یا منزل تهیه شود. ابراهیم رضوانی رئیس امور بهره وری و همکاریهای بین المللی معاونت توسعه مدیریت و سرمایه انسانی نهاد ریاست جمهوری دورکاران بیکار می شوند؟ یک فرد دورکار با کارمندان دیگر سازمان تفاوتی ندارد و از تمام حقوق و مزایا برخوردار است و هیچ تبعیضی بین کارمند دورکار با کارمند مستقر در سازمان وجود ندارد. منیره نوبخت عضو شورای فرهنگی و اجتماعی زنان اولویت دورکاری با کیست؟ کار زنان و مردان نباید به صورت یکسان تعریف شود. زنان به لحاظ مسوولیت در قبال خانواده‌ و فرزندان، باید در آیین‌نامه دور کاری مورد توجه ویژه‌ قرار گیرند. زنان دارای فرزند کوچک و دارای شرایط خاص باید دارای اولویت ویژه‌ باشند. اجرای آیین‌نامه دور کاری می‌تواند فرصت‌ ویژه‌ ای برای مادران شاغل محسوب شود. از آنجا که این آیین‌نامه به صورت عام برای زنان و مردان تعریف شده است، زنان باید به طور خاص در این آیین‌نامه دیده شوند. لطف الله فروزنده معاون توسعه مدیریت و سرمایه انسانی رئیس جمهور اولویت دورکاری با کیست؟ بر اساس مفاد ماده 4 آیین‌نامه دورکاری (کار در خانه) موضوع مصوبه مورخه 7 تیر 89 وزرای عضو کمیسیون امور اجتماعی و دولت الکترونیک، در طرح دورکاری کارمندان دولت با توجه به ضرورت ملاحظه اقتضائات، حق تقدم و اولویت استفاده از این طرح با زنان کارمند به ویژه مادرانی است که فرزند خردسال یا معلول دارند و خود یا اعضای خانواده آنان با بیماری‌های خاص مواجه هستند. در صورت وجود چند کارمند واجد شرایط متقاضی دورکاری، افراد معلول و زنان باردار یا دارای فرزندکمتر از شش سال از اولویت برخوردار خواهند بود. لطف الله فروزنده معاون توسعه مدیریت و سرمایه انسانی رئیس جمهور چه مشاغلی دورکارمی شوند؟ تمام مشاغل به یک صورت شامل دورکاری نمی شوند، بعضی از مشاغل 2 روز، برخی ها 3 روز و تعدادی هم تمام طول هفته دور کاری دارند. به طور متوسط 20 درصد از هر دستگاهی باید به صورت دورکاری مشاغل خود را تعریف کنند ولی بعضی از دستگاه ها توانستند تا 50 ،60 درصد از مشاغل خود را به صورت دورکاری ارائه کنند. اما هدف گذاری بر این است که تعداد بیشتری از مشاغل شامل دورکاری شوند. اسفندیار رحیم مشایی رییس دفتر رییس جمهور چه مشاغلی دورکار می شوند؟ کارهایی که حساس‌اند، دورکاری ندارند. دورکاری برای زمانی است که می‌توان دور از محل کار بود و آن کار را انجام داد. لطف الله فروزنده معاون توسعه مدیریت و سرمایه انسانی رئیس جمهور چه مشاغلی دورکار می شوند؟ مشاغل مطالعاتی، نظارتی وآنهایی که نیاز به کار فکری دارند و احتیاجی به حضور فیزیکی کارکنان نیست، شامل طرح دورکاری می شوند. احمد بزرگیان معاون نوسازی و تحول اداری معاونت توسعه مدیریت و سرمایه انسانی رییس جمهور چه مشاغلی دورکار می شوند؟ کارهای دسته جمعی که نیاز به حضور فیزیکی افراد دارد، مشمول این طرح نیست و در طبقه بندی‌ها قرار نمی‌گیرد. محمدرضا محسنی‌ثانی عضو کمیسیون اجتماعی مجلس دورکاری چه تاثیری بر خانواده دارد؟ اگر شرکت‌های خصوصی بتوانند در جهت دورکاری زنان اقدام کرده و شرایطی ایجاد کنند تا زنان بتوانند هم به فعالیت‌های اداری بپردازند و هم به امور منزل و خانواده رسیدگی کنند، در جهت تحکیم بنیان خانواده فرصت‌های بیشتری ایجاد می‌شود. ولی اسماعیلی عضو کمیسیون شوراها و امور داخلی مجلس دورکاری چه تاثیری بر خانواده دارد؟ با توجه به اهمیت نقش زن در تربیت فرزندان، اگر زنان کارمند وظیفه کاری‌شان را در منزل انجام دهند، صمیمیت در خانواده افزایش می‌یابد. لطف الله فروزنده معاون توسعه مدیریت و سرمایه انسانی رئیس جمهور برای دورکاری، زیرساختها فراهم است؟ انجام دورکاری فقط وابسته به فناوری نیست، بسیاری از کارها به صورت عملکردی است که می‌توان در خارج از محیط اداره انجام داد. در برخی امور اداری گرچه زیر ساخت فناوری موجود نباشد، اما می‌توان کارها را خارج از محیط اداره انجام داد و در فرصت مناسب به اداره تحویل داد. دور کاری تنها صرفاً شامل بحث کار الکترونیک نیست، دور کاری به 2 روش است، بعضی از کارها لزوماٌ باید دارای امکانات الکترونیکی باشند، در نتیجه باید مقدمات آن فراهم شود اما برخی از کارها نیازی به وسایل الکترونیکی ندارند. مشاغلی که امکان آن فراهم شده است، دور کاری می‌کنیم اما مشاغلی که حتماً نیازمند سیستم های الکترونیکی است، تا سیستم آن فراهم نشود، دورکاری نخواهیم کرد، ولی بخش اعظمی از مشاغلی که مطالعاتی، نظارتی و فکری هستند، نیاز به سیستم ندارند، کار پروژه‌ای برای آنها تعریف می‌شود که کارمند کار را انجام و تحویل می دهد، نوعی پاداش برای او در نظر گرفته می شود و براساس عملکرد مورد ارزیابی قرار می‌گیرد. احمد بزرگیان معاون نوسازی و تحول اداری معاونت توسعه مدیریت و سرمایه انسانی رییس جمهور برای دورکاری، زیرساختها فراهم است؟ قبول داریم که وضعیت فعلی اینترنت برای انجام تله کنفرانس و ارسال صوت و تصویر مناسب نیست اما محدودیت ارایه پهنای باند برای دستگاه های دولتی وجود ندارد و این سازمان ها می توانند در صورت نیاز کارمند به اینترنت باند پهن با هر سرعتی آن را در اختیار کارمند خود برای اجرای دورکاری قرار دهند؛ ضمن اینکه سرعت دسترسی پهنای باند نیز در حال توسعه است و دولت برنامه هایی برای این مهم در نظر گرفته است. تعریف دولت از دورکاری دقیقا به معنای TeleWorking نیست و تنها بخشی از این طرح نیاز به سرعت اینترنت دارد. عمده آنچه که در دورکاری تشریح شده با زیرساخت‌های فعلی امکان‌پذیر است، اموری که برای دورکاری تعریف شده با اینترنت دایل آپ و یا خطوط پرسرعت ADSL هم انجام می شود و فعلا مشکلی در این جهت نداریم. علی اکبر جلالی عضو هیات علمی دانشگاه علم و صنعت برای دورکاری، زیرساختها فراهم است؟ زیرساخت های دورکاری را می توان به سه بخش عمده تقسیم کرد که اولین آن مربوط به زیرساختهای ارتباطی است که متاسفانه در این بخش امکانات قابل قبول برای داشتن ارتباط با کیفیت بالا که به کار دورکاری بیاید، وجود ندارد. کمتر از یک درصد ارتباطات دیتای کشور پرسرعت تلقی می‌شود که از طریق ADSL در اختیار مردم قرار گرفته اند. این در حالی است که حداقل نیاز برای ارتباطات دورکاری داشتن یک خط انتقال داده با سرعت بالاست نادر ریاحی معاون پشتیبانی و توسعه منابع معاونت توسعه مدیریت و سرمایه انسانی رییس جمهور برای دور کاری زیر ساخت ها فراهم است ؟ در آیین‌نامه و تفاهم‌نامه دورکاری مشخص شده چه کارهایی به کارمند دورکار محول شده است. کارها احصا می‌شود، دستگاه اداری با کارمند تفاهم‌نامه امضا می‌کند که این تکالیف به شما محول شده و باید در خارج از محیط اداره انجام شود. این تکالیف را در مدت معین در منزل انجام دهید و این را تحویل دهید و دستگاه مربوطه آن را تایید کند. توافق‌نامه بین دستگاه و کارمند دورکار امضا می‌شود که در آن ذکر می‌شود، چه نوع و چه مقدار کاری طی چه مدتی باید انجام شود. 42

این صفحه را در گوگل محبوب کنید

[ارسال شده از: خبر آنلاین]

[مشاهده در: www.khabaronline.ir]

[تعداد بازديد از اين مطلب: 2254]

اضافه شدن مطلب/حذف مطلب

صفحات پیشنهادی

پاسخ به 5سوال درباره دورکاری کارمندان دولت
پاسخ به 5سوال درباره دورکاری کارمندان دولت. جامعه > شهری - دورکاری، یکی از تلاش ها و برنامه های مختلف دولت برای تحقق دولت الکترونیک، کاهش جمعیت تهران و ...

گوناگون

نوین قفسه انتخابی هوشمندانه برای مدیریت انبارها و فروشگاه‌...

قبل از خرید دستگاه لیبلینگ یا دستگاه لیبل چسبان چه چیزهایی...

اعتیاد کودکان و نوجوانان به فضای مجازی + راهکارهای جلوگیری...

تجهیزات لازم برای ساخت جکوزی

نصب آسانسور

مواد نانو کارواش : انتخابی هوشمندانه برای مراکز شستشوی خود...

آشنایی با آیکاس (IQOS): یک جایگزین نوین برای دخانیات سنتی

لوازم جانبی اپل

معرفی انواع مزوژل

ترخیص کالا چیست؟

مراکز خرید مدرن و سنتی شیراز؛ از بازار وکیل تا مجتمع‌های خ...