جزئيات افزايش 15 درصدي حقوق كارمندان و بازنشستگان

واضح آرشیو وب فارسی:کيهان: جزئيات افزايش 15 درصدي حقوق كارمندان و بازنشستگان
معاون بودجه معاونت برنامه ريزي و نظارت راهبردي رياست جمهوري جزئيات افزايش 15 درصدي حقوق كارمندان و بازنشستگان را در سال جاري تشريح كرد.
رحيم ممبيني در گفت وگو با ايسنا با اشاره به مصوبه اخير دولت براي افزايش حقوق كارمندان اظهار داشت: طبق مصوبه، ضريب حقوق براي همه گروه هاي حقوق بگير چه آن هايي كه مشمول قانون مديريت خدمات كشوري مي شوند و چه آن هايي كه مشمول قانون مذكور نيستند، به ميزان 15 درصد تعيين شد.
وي با اشاره به متفاوت بودن شكل اجرايي مصوبه، تاكيد كرد: ضريب حقوق براي اعضاي هيات علمي دانشگاه ها، موسسات آموزش عالي و قضات كه در سال گذشته 9960 واحد ريال بوده است، در سال جاري 11 هزار و 460 واحد ريال در نظر گرفته شده و اين ضريب در سال جاري نسبت به سال گذشته رشد 1500 واحد ريالي داشته است.
معاون بودجه معاونت برنامه ريزي و نظارت راهبردي رئيس جمهوري افزود: ميزان افزايش حقوق شاغلين مشمول قانون مديريت خدمات كشوري در سال گذشته 700 واحد ريال بوده كه اين رقم در سال جاري به 805 واحد ريال افزايش داده شده و اين افزايش به معناي افزايش 15 درصدي حقوق ها است.
ممبيني همچنين اظهار كرد: ضريب حقوق كاركنان مشمول قانون نظام هماهنگي كاركنان دولت مانند كارمندان پست هاي سياسي وزارت امور خارجه به ميزان 805 واحد ريال تعيين شده است.
بر اين اساس حداقل حقوق كارمندان دولت در سال 91 رقم 392 هزار و 150 تومان و حداكثر حقوق كاركنان دولت به ميزان هفت برابر آن يعني 2 ميليون و 745 هزار و 50 تومان تعيين شد.
معاون بودجه معاونت برنامه ريزي و نظارت راهبردي رئيس جمهوري گفت: بازنشستگان نيز مشمول افزايش 15 درصدي حقوق مي شو ند. از سوي ديگر حقوق كاركنان شركت هاي دولتي، موسسات انتفاعي وابسته به دولت، بانك ها و بيمه ها نيز 15 درصد افزايش پيدا كرده است.
ممبيني با اعلام ميزان حداقل حقوق كارمندان تصريح كرد: حداقل حقوق كارمندان در سال گذشته 341 هزار تومان بوده كه در سال جاري ميزان آن به 392 هزار و 150 تومان افزايش داده شده كه رشد 51 هزار و 150 توماني داشته است. وي با تاكيد بر اين كه ميزان حداقل حقوق مذكور براي بازنشستگان نيز اعمال مي شود گفت: براين اساس حداقل حقوق بازنشستگان، وظيفه بگيران، مشتركان صندوق بازنشستگي كشور، نيروهاي مسلح و ساير صندوق هاي وابسته به دستگاه هاي دولتي در سال جاري 392 هزار و 150 تومان است.
او با اشاره به وجود محدوديت براي پرداخت كمك هاي رفاهي مستقيم و غيرمستقيم در سال گذشته و سنوات قبل اظهار كرد: در سال جاري اين محدوديت ها حذف و گفته شده كمك هاي رفاهي در سقف بودجه مصوب دستگاه ها انجام شود. قابل توجه است كه براي وجود عدالت در پرداخت نيز كنترل هاي لازم از طريق موافقت نامه ها به عمل خواهد آمد.
ممبيني افزود: كاركنان قرارداد كار معين يا مشخص، ساعتي و موارد موضوع ماده 124 قانون مديريت خدمات كشوري براساس دستورالعمل بالاترين مقام دستگاه اجرايي يا مقام مجاز از سوي وي تهيه مي شود.
وي از افزايش هزينه حمل و نقل كارمندان در سال جاري خبر داد و اظهار كرد: دستگاههايي كه نمي توانند سرويس حمل و نقل ارائه دهند نيز مي توانند در تهران ماهانه به فرد تا 65 هزار تومان و در شهرهاي بالاي 500 هزار نفر، 43 هزار تومان پرداخت كنند.
معاون بودجه معاونت برنامه ريزي و نظارت راهبردي رئيس جمهوري با تغيير شرايط پرداخت هزينه مهد كودك به كارمندان خانم گفت: در گذشته در مورد مهد كودك نيز محدوديت هايي وجود داشت (از جمله قانون سه كودك) اما در سال جاري محدوديت ها برداشته شده و كارمندان خانم به ازاي هر فرزند زير شش سال (تاكنون شرط پنج سال بوده است) ماهانه 50 هزار تومان دريافت مي كنند.
ممبيني درباره ميزان فوق العاده ماموريت روزانه گفت: ميزان پرداخت فوق العاده ماموريت روزانه كشور براي كارمندان و دستگاه هاي اجرايي مشمول ضابطه آئين نامه فوق العاده ماموريت روزانه، در سال 91 نسبت به سال گذشته افزايش پيدا كرده است. وي افزود: در گذشته پرداخت فوق العاده ماموريت روزانه يك بيستم حداقل حقوق و مزايا و مازاد آن به صورت يك صدم بوده كه الان يك صدم به يك پنجاهم افزايش پيدا كرده و دستگاه ها برحسب اعتبارات مصوب مي توانند فوق العاده ماموريت را پرداخت كنند.

شنبه|ا|27|ا|خرداد|ا|1391

این صفحه را در گوگل محبوب کنید

[ارسال شده از: کيهان]

[مشاهده در: www.kayhannews.ir]

[تعداد بازديد از اين مطلب: 141]