بيانيه باشگاه ابومسلم در مورد جدايي غلامحسين پيرواني

واضح آرشیو وب فارسی:مهر: بيانيه باشگاه ابومسلم در مورد جدايي غلامحسين پيرواني
باشگاه ابومسلم خراسان با صدور بيانيه اي موافقت با جدايي غلامحسين پيرواني از اين تيم را در راستاي تحقق شعار اخلاق در ورزش عنوان كرد.

به گزارش خبرگزاري مهر، در بيانيه باشگاه ابومسلم خرسان آمده است :« موسسه فرهنگي ورزشي ابومسلم خراسان در راستاي تحقق شعار اخلاق اسلامي در ورزش كشور براي اينكه در تحقق اين شعار پيش گام باشد امروز در شرايطي كه با سرمربي جديد خود قرارداد منعقد نموده است و روي دانش فني اين مربي فهيم ، با اخلاق و نام آشنا براي رشد و تعالي ابومسلم حساب ويژه اي باز كرده است چشم بر منافع به حق خود مي بندد و دوباره با توافق دو طرفه و فسخ قرار داد ، اين مربي كاربلد را در راستاي كشف استعدادهاي نهفته استان فارس در اختيار مسئولان ورزشي استان فارس قرار مي دهد. بي شك خواسته مردم شريف و خونگرم خطه فارس و مسئولان و شخصيتهاي اجرايي ومذهبي فارس در اين مساله نقش اساسي و عمده اي را ايفا مي كند.

طي روزهاي اخير دست اندركاران و مسئولان اجرايي ورزش فارس بارها وبارها با مديريت موسسه فرهنگي ورزشي ابومسلم خراسان گفتگو و رايزني به عمل آوردند تا دوباره سرمربي سابق تيم مقاومت شهيد سپاسي فعاليت خود را در اين باشگاه كه به نام يكي از دلير مردان خطه فارس نامگذاري شده از سر بگيرد.

لذا با توجه به جميع جهات مديريت اين موسسه فرهنگي - ورزشي در برابر خواسته هاي مسئولان اجرايي ومذهبي آن استان به ويژه حضرت آيت الله حائري شيرازي ( مدظله ) انعطاف نشان داد و تصميم بر آن شد تا بار ديگر جوانان غيور شيرازي از نعمت توانايي هاي بي وصف غلامحسين پيرواني بهره مند شوند.»

در پايان بيانيه باشگاه ابومسلم آمده است: « مديريت موسسه فرهنگي ورزشي ابومسلم خراسان ضمن آرزوي توفيق روز افزون براي سرمربي ارزشي و جوانمرد فوتبال ايران آقاي غلامحسين پيرواني به هواداران و مردم فهيم و فوتبال دوست خراسان رضوي اطمينان مي دهد براي سربلندي و موفقيت سياه جامگان خراساني از هيچ تلاشي دريغ نكند و فردي لايق را براي هدايت ابومسلم خراسان در فصل آتي برگزيند تا همانند ادوار گذشته نماينده ليگ برتري خراسان رضوي در جمع تيمهاي طراز اول ايران قرار گيرد.»
يکشنبه 12 خرداد 1387

این صفحه را در گوگل محبوب کنید

[ارسال شده از: مهر]

[مشاهده در: www.mehrnews.ir]

[تعداد بازديد از اين مطلب: 200]