تبلیغات
تبلیغات متنی
محبوبترینها
بارش‌های سیل‌آسا در راه است! آیا خانه شما آماده است؟
بارش‌های سیل‌آسا در راه است! آیا خانه شما آماده است؟
قیمت انواع دستگاه تصفیه آب خانگی در ایران
نمایش جنگ دینامیت شو در تهران [از بیوگرافی میلاد صالح پور تا خرید بلیط]
9 روش جرم گیری ماشین لباسشویی سامسونگ برای از بین بردن بوی بد
ساندویچ پانل: بهترین گزینه برای ساخت و ساز سریع
خرید بیمه، استعلام و مقایسه انواع بیمه درمان ✅?
پروازهای مشهد به دبی چه زمانی ارزان می‌شوند؟
تجربه غذاهای فرانسوی در قلب پاریس بهترین رستوران‌ها و کافه‌ها
دلایل زنگ زدن فلزات و روش های جلوگیری از آن
خرید بلیط چارتر هواپیمایی ماهان _ ماهان گشت
صفحه اول
آرشیو مطالب
ورود/عضویت
هواشناسی
قیمت طلا سکه و ارز
قیمت خودرو
مطالب در سایت شما
تبادل لینک
ارتباط با ما
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
آمار وبسایت
تعداد کل بازدیدها :
1836362718
استاندار مرکزي: راهبري مديريت منابع انساني نبض حرکت توسعه محور است
واضح آرشیو وب فارسی:ایرنا: علي اکبر شعباني فرد روز يکشنبه در نشست شوراي اداري استان افزود: تسريع در برنامه هاي هدفگذاري شده استان و تحقق اهداف برنامه در گرو تحول در هرم نيروي انساني ستادي و صف ، ايجاد انگيزه کاري و روزآمدي اطلاعات و مهارتهاي آنان است. وي گفت: نيروي انساني کارآمد و خلاق سرمايه ارزشمنددولت است که در سايه پويايي و تحرک اين بخش است که استان به کارگاه بزرگ سازندگي تبديل مي شود. وي در بخشي از سخنانش با اشاره به بخشنامه اخير رياست جمهوري در تنفيذ اختيارات امور استخدامي منابع انساني به استانداران افزود: اين بخشنامه در راستاي سياست تمرکز زدايي از امور اداري و تقويت اختيارات و قدرت تصميم گيري مديران اداري استان ها ابلاغ شده و به موجب آن استانداران به مدت دو سال بر اساس اصل 126قانون اساسي نسبت به مسايل استخدامي به صورت مستقيم با معاونت توسعه و منابع انساني رياست جمهوري ارتباط خواهند داشت. وي گفت: جابه جايي پست هاي بلاتصدي استاني، انتقال نيروهاي رسمي، پيماني و قرارداري با اولويت مناطق کمتر توسعه يافته، تدوين برنامه جامع نيروي انساني استان و ممانعت از انتقال نيروهاي انساني به تهران از ديگر تکاليف اين بخشنامه است. وي افزود: به موجب اين بخشنامه همچنين معاونت پشتيباني و منابع انساني استانها به نام معاونت توسعه مديريت منابع انساني تغيير نام مي دهد. وي در بخش ديگري از سخنانش دولت دهم را نمونه اي از اجراي امور در چارچوب موازين اسلامي دانست و گفت: مسوولان و مديران اجرايي در چنين دولتي بايد ساده زيستي و سختکوشي را ملاک عمل قرار داده و در دفاع از ارزشها ، اشاعه معنويت و عدالت اجتماعي با قدرت عمل کنند. در اين نشست آقاي سعيد آقاصادقي به عنوان معاون توسعه و مديريت منابع انساني استانداري استان مرکزي معرفي و از خدمات محمدرضا امامي معاونت سابق اين حوزه تقدير شد. همچنين در اين نشست از سازمان آموزش و پرورش ، اقتصاد دارايي و بازرگاني به عنوان دستگاههاي برتر، اداره کل خدمات درماني، نوسازي مداراس و راه آهن استان مرکزي به عنوان موسسات وابسته برتر به دولت در استان و شرکتهاي توزيع برق، گاز و مخابرات استان به عنوان شرکتهاي دولتي برتر در سال 87 تقدير شد.ک/2 560/557
این صفحه را در گوگل محبوب کنید
[ارسال شده از: ایرنا]
[مشاهده در: www.irna.ir]
[تعداد بازديد از اين مطلب: 235]
-
گوناگون
پربازدیدترینها