مدل منصفانه حداقل دستمزد / تراز

- تراز: تلاش کارگران تابع مثبتی از روحیه آنها است و کارفرمایان از طریق ابزارهای مختلف همچون افزایش حقوق و پرداخت پاداش می‌توانند روحیه کارگران را تقویت کنند؛ بنابراین اگر بنگاهي به كارگران خود دستمزدهاي بالاتری از نرخ رايج بپردازد، کارگران با افزايش كار گروهي خود به این اقدام کارفرما واكنش مثبت نشان می‌دهند و در نهایت بهره‌وری نیروی کار افزایش می‌یابد.

به گزارش تراز ،بررسی‌ روند افزایش حقوق در سال‌های اخیر حاکی از آن است که تعیین نرخ حداقل دستمزد براساس روند تورم سال گذشته نمی‌تواند معیار مناسبی باشد و مطالعات نشان می‌دهد تغییر پرداخت‌ها باید براساس