- مدل منصفانه حداقل دستمزد
تلاش کارگران تابع مثبتی از روحیه آنها است و کارفرمایان از طریق ابزارهای مختلف همچون افزایش حقوق و پرداخت پاداش میتوانند روحیه کارگران را تقویت کنند؛ بنابراین اگر بنگاهي به كارگران خود دستمزدهاي بالاتری از نرخ رايج بپردازد، کارگران با افزايش كار گروهي خود به این اقدام کارفرما واكنش مثبت نشان میدهند و در نهایت بهرهوری نیروی کار افزایش مییابد.
کد خبر: ۴۸۳۷۲۱
تاریخ انتشار: ۲۴ اسفند ۱۳۹۳ - ۰۶:۳۸ - 15 March 2015
بررسی روند افزایش حقوق در سالهای اخیر حاکی از آن است که تعیین نرخ حداقل دستمزد براساس روند تورم سال گذشته نم
»
شعر کودکانه شهادت امام موسی کاظم (ع)
»
همه چیز درباره ی تکثیر دلقک ماهی ها
»
قدیمی ترین فرش ایران در موزه وین
»
روبيکا هیچ گونه اينترنت رايگان براي همراه اول و ايرانسلي ف...
»
زیباترین مدلهای میز تلویزیون 2022 از تلویزیون تا کنسول
»
تفاوت النترا وارداتی و مونتاژ و اختلاف قیمت آنها
»
یک روش آسان برای پاک کردن لکه خمیردندان از روی فرش
»
اپلیکیشن های فیلم و سریال با اینترنت رایگان