-سه‌شنبه ۴ شهریور ۱۳۹۳ - ۰۱:۲۶
مشاور کانون عالی شوراهای اسلامی کار کشور از ارائه پیشنهاد واگذاری فسخ قراردادهای کار به کارفرمایان در ازای تبدیل قراردادهای موقت به دائم خبر داد و گفت: در چنین شرایطی دیگر موقت و دائمی بودن قرارداد معنی نخواهد داشت. علی خدایی در گفت‌وگو با خبرنگار ایسنا، گفت: بحث قراردادهای موقت از زمانی به جریان افتاد که قانون کار در سال 72 اجرایی شد و چون قانون اجازه ان