-
تحقق مشارکت در محیطهای کاری با طراحی نظام پیشنهادات
هدف از طراحی نظام پیشنهادات زمینهسازی برای تحقق مشارکت کارکنان در محیطهای کاری، ایجاد انگیزه، ارتقاء بهرهوری، بهینهسازی و تأمین رضایت کارکنان، مراجعهکنندگان و ذینفعان است.
به گزارش خبرنگار اجتماعی باشگاه خبرنگاران ، به استناد تبصره 2ماده 57قانون برنامه پنجم توسعه و ماده 29قانون مدیریت خدمات کشوری، دستگاههای اجرایی مکلف به اصلاح ساختار تشکیلا