- پول. ضرورتاً. عامل. بازدارنده. خلاقيت. افراد نيست، اما در بسياري. از موقعيتها نيز كمكي. به. آن. نمي.كند.
مديران. مي.توانند با تغيير مداوم. هدفها و دخالت. در فرآيند كار، موجب. تضعيف. خلاقيت. كاركنان. شوند.
اغلب. تقويت. خلاقيت. مستلزم. آن. است. كه. مديران. كاملاً. چگونگي. طراحي. و ايجاد گروههاي. كاري. و نحوه. تعامل. با آنها را تغيير دهند.
اگر مديران. اجازه. دهند كه. افراد درباره. چگونگي. انجام. كار خود تصميم. بگيرند، خلاقيت. گسترش. مي.يابد. اما ضرورتي. ندارد كه. كاركنان. خود هدف. را تعيين. كنند.
برخي. ايده.هاي. خلاق. اوج. مي.گيرند و بعضي. ديگر
»
شعر کودکانه شهادت امام موسی کاظم (ع)
»
همه چیز درباره ی تکثیر دلقک ماهی ها
»
قدیمی ترین فرش ایران در موزه وین
»
روبيکا هیچ گونه اينترنت رايگان براي همراه اول و ايرانسلي ف...
»
زیباترین مدلهای میز تلویزیون 2022 از تلویزیون تا کنسول
»
تفاوت النترا وارداتی و مونتاژ و اختلاف قیمت آنها
»
یک روش آسان برای پاک کردن لکه خمیردندان از روی فرش
»
اپلیکیشن های فیلم و سریال با اینترنت رایگان