-
علي كريمي فيروزجايي در گفتوگو با خبرنگار اجتماعي فارس در خصوص دستورالعمل ساماندهي و مديريت نيروي انساني در آموزش و پرورش اظهار داشت: اين دستورالعمل نقاط ضعف و قوت دارد يعني در عين اينكه جهتگيري خوبي براي ساماندهي منابع آموزش و پرورش از نظر منابع انساني و اعتباري دارد اما اشكالاتي دارد. وي ادامه داد: بايد براي اين دستورالعمل بسترسازيهايي از قبل ميشد كه