آیا زمان اصلاح قانون کار فرا نرسیده است؟ / جهان نیوز

-عدم توجه به قراردادهای کوتاه مدت ،عدم توجه به تولید، عدم توجه به ارتقای بهره وری درقانون کار از جمله مواردی است که بعد از گذشت ۲۵ سال از تدوین این قانون، هنوز هم زمینه بحث و جدل برای کارگر و کارفرما را فراهم می کند. آیا اصلاح این قانون ضروری است؟به گزارش جهان به نقل از تسنیم، از ۲۹ آبان سال ۶۹ درست ۲۵ سال می گذرد. اگر فلش بکی به آن سال ها بیندازیم خواهیم دید که قانون کاربرای اولین بار به منظور تسهیل روابط بین کارگر و کارفرما تصویب شد. اما دیری نپایید که موج انتقادات مختلف علیه این قانون آغاز شد و زمزمه های اصلاح آن را با خود همراه کرد. در هر دولت روزهایی پرماجرا به اصلاح این قانون اختصاص یافت