-به گزارش خبرگزاری فارس از رفسنجان، امشب با حضور رئیس دانشگاه علوم پزشکی رفسنجان و جمعی از مسئولان و کارکنان این دانشگاه از 54 نفر کارمند نمونه شاغل در ستاد مرکزی و مراکز بهداشتی درمانی دانشگاه علوم پزشکی رفسنجان تجلیل به عمل آمد.
علی اسماعیلی ندیمی رئیس دانشگاه علوم پزشکی رفسنجان در این مراسم اظهار داشت: هیچ سیستم و ارگانی نمی تواند خود را اصلاح کند، مگر اینکه از او نقد شود و نقد سازنده سبب موفقیت می شود.
وی گفت: کسی که ناقد یک سیستم است، باید از مشکلات و مسائل سیستم آگاهی داشته باشد و بر اساس ظرفیت ها و محدودیت ها نقد کند.
ندیمی با بیان اینکه در دو سال گذشته تلاش فراوانی در دان
»
شعر کودکانه شهادت امام موسی کاظم (ع)
»
همه چیز درباره ی تکثیر دلقک ماهی ها
»
قدیمی ترین فرش ایران در موزه وین
»
روبيکا هیچ گونه اينترنت رايگان براي همراه اول و ايرانسلي ف...
»
زیباترین مدلهای میز تلویزیون 2022 از تلویزیون تا کنسول
»
تفاوت النترا وارداتی و مونتاژ و اختلاف قیمت آنها
»
یک روش آسان برای پاک کردن لکه خمیردندان از روی فرش
»
اپلیکیشن های فیلم و سریال با اینترنت رایگان