«دلایل لزوم تغییر اساسنامه صندوق ذخیره فرهنگیان

-تابناک گیلان: تمامی وزارتخانه ها و ارگان ها و نهادها برای رفاه کارمندان و کارکنان خود ٬ مجموعه ای از امکانات رفاهی و کمک هزبنه زندگی و حتی صندوق های وام و بانک ایجاد کرده اند تا رضایت مندی مجموعه تحت مدیریت خود را بهمراه داشته باشند. در وزارت عظیم و گسترده آموزش و پرورش ابتدا با همین انگیزه صندوق ذخیره فرهنگیان بوجود آمد اما شکل وقالب آن غیر قابل نظارت توسط بیش از ۸۰۰/۰۰۰ عضو می باشد. تقریبا در هیچ کجای دنیا بنگاه مالی کوچک غیر قابل نظارت وجود ندارد درحالی که صندوق ذخیره امروزه - که با سرمایه شخصی فرهنگیان که ماهانه از حقوقشان کسر می گردد - تبدیل به یکی از بزرگ ترین بنگاههای مالی واقتصادی شده