تبلیغات
تبلیغات متنی
محبوبترینها
سیگنال در ترید چیست؟ بررسی انواع سیگنال در ترید
بهترین هدیه تولد برای متولدین زمستان: هدیه‌های کاربردی برای روزهای سرد
در خرید پارچه برزنتی به چه نکاتی باید توجه کنیم؟
سه برند برتر کلید و پریز خارجی، لگراند، ویکو و اشنایدر
مراحل قانونی انحصار وراثت در یک نگاه: از کجا شروع کنیم؟
چگونه برای دریافت ویزای ایران اقدام کنیم؟ مدارک لازم و نکات کاربردی
راهنمای خرید یو پی اس برای مراکز درمانی و بیمارستانی مطابق الزامات قانونی
آیا طلاق توافقی نیاز به وکیل دارد؟
چگونه ویزای آفریقای جنوبی را به آسانی دریافت کنیم؟ راهنمای قدم به قدم
همه چیز درباره ویزای آلمان و مراحل دریافت آن
صفحه اول
آرشیو مطالب
ورود/عضویت
هواشناسی
قیمت طلا سکه و ارز
قیمت خودرو
مطالب در سایت شما
تبادل لینک
ارتباط با ما
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
آمار وبسایت
تعداد کل بازدیدها :
1821207879
انتقاد دبیرکل مجمع اسلامی کارکنان بانک ها از سازو کار مسایل حقوقی کارکنان این حوزه
واضح آرشیو وب فارسی:ایرنا: انتقاد دبیرکل مجمع اسلامی کارکنان بانک ها از سازو کار مسایل حقوقی کارکنان این حوزه تهران-ایرنا- دبیرکل مجمع اسلامی کارکنان بانک ها نبود آیین نامه و انحلال شورای عالی بانک ها را از دلایل نابسامانی در حوزه حقوق کارکنان بانک ها دانست و عدم شایسته سالاری در عزل و نصب مدیران را عامل وجود تبعیض و بی عدالتی در استخدام ها به ویژه در بانک های غیردولتی عنوان کرد.
به گزارش ایرنا از روابط عمومی مجمع اسلامی کارکنان بانک ها، ابراهیم حکیم فعال با اشاره به اینکه آیین نامه اجرایی قانون خدمات کشوری باید از سال 88 اجرایی می شد افزود: اکنون پس از گذشت 7 سال عملا بانک ها نه آیین نامه دارند و نه از هیچ گونه افزایش مندرج در قانون خدمات کشوری بهره مند شده اند و این به کوتاهی مسئولین و بی تفاوت بودن آن ها به مسائل حقوقی کارکنان برمی گردد و اکنون نیز پس از سپری شدن 3 سال از عمر دولت یازدهم هیچ تصمیم خاصی در این زمینه گرفته نشده است.وی ادامه داد: متاسفانه پس از انحلال شورای عالی بانک ها این دسته از کارکنان فاقد نماینده ذی صلاح قانونی برای هماهنگی و حمایت از حقوق خود هستند و اکنون که ماجرای فیش های حقوقی مدیران بانک ها که نشأت گرفته از بی توجهی و عدم نظارت مسئولان ذیربط، انتصابات نابجا و نداشتن تعهد شغلی و وجدان کاری بوده است، باعث شده هجمه سنگینی علیه این قشر زحمت کش پدید آید.حکیم فعال در خصوص مواضع و اقدامات مجمع اسلامی کارکنان بانک ها در سال اقتصاد مقاومتی و مواجهه با مسائل شبکه بانکی اظهار کرد: مجمع اسلامی کارکنان بانک ها اعتقاد دارد تا هنگامی که عزل و نصب مدیران براساس شایسته سالاری انجام نگیرد مشکلاتی چون وجود تبعیض و بی عدالتی در استخدام ها به ویژه در بانک های غیردولتی، هزینه های گزاف برای خرید هدایای تبلیغاتی، بروز روزافزون اشرافی گری در بین مسئولان، اعطای تسهیلات غیرمتعارف که منجر به معوقات سیستم بانکی شده، انتقال افراد به صورت دائم و موقت از بیرون سیستم بانک و نفوذ در رده های مدیریتی و در نهایت سفرهای غیر موجه و غیرضروری به خارج از کشور حذف نخواهد شد.این فعال سیاسی گفت: مجمع اسلامی کارکنان بانک ها با تاسی از سخنان رهبری و تکیه بر عزم عمومی کارکنان سیستم بانکی در جهت مردمی کردن و مبارزه همه جانبه با فساد تلاش خواهد کرد تا صنعت بانکداری در برابر لطمات و خطرات درونی و بیرونی مقاوم شده و در این زمینه (این تشکل) خواستار همکاری خیل عظیم کارکنان این سیستم است.سیام**1058 /1449
01/04/1395
این صفحه را در گوگل محبوب کنید
[ارسال شده از: ایرنا]
[مشاهده در: www.irna.ir]
[تعداد بازديد از اين مطلب: 29]
-
سیاسی
پربازدیدترینها