هشدار پلیس: مراقب آگهی‌های استخدامی که شما را فریب می‌دهند!
در عصر حاضر، با پیشرفت فناوری و گسترش اینترنت، آگهی‌های استخدامی به یکی از راه‌های پرطرفدار و مهم برای جستجوی کار تبدیل شده‌اند. با این حال، این روزها شاهد رشد نوعی کلاهبرداری در این فضا هستیم که نه‌تنها افراد جویای کار را دچار سردرگمی می‌کند، بلکه می‌تواند به عواقب مالی و اجتماعی ناگواری منجر شود. پلیس کشور به‌ویژه پلیس فتا، اخیراً هشدارهایی را در خصوص آگهی‌های استخدامی فریبنده مطرح کرده است و از عموم مردم خواسته است تا در مواجهه با این نوع آگهی‌ها دقت بیشتری داشته باشند.
این آگهی‌ها معمولاً به صورت جذاب و با وعده‌های وسوسه‌انگیز به انتشار می‌رسند. از جمله وعده‌های جذاب این آگهی‌ها می‌توان به حقوق‌های بالا، ساعت‌های کاری منعطف و مزایای خاص اشاره کرد. این نوع آگهی‌ها به‌خصوص در شبکه‌های اجتماعی و وب‌سایت‌های کاریابی محبوبیت زیادی پیدا کرده و بسیاری از افراد به‌ویژه جوانان و دانشجویان را به‌سوی خود جلب کرده‌اند.
پلیس فتا در اعلامیه‌ای تأکید کرده است که کلاهبرداران معمولاً با استفاده از شیوه‌های حرفه‌ای و روانشناختی به فریب افراد اقدام می‌کنند. این افراد با ایجاد حس urgency یا فوریت در افراد، آن‌ها را به سرعت وادار به اقدام می‌کنند. به عبارت دیگر، آن‌ها سعی دارند تا به گونه‌ای طوری رفتار کنند که فرد در حالتی از اضطراب و نگرانی قرار گیرد و بدون تفکر و بررسی مناسب، اطلاعات شخصی و مالی خود را در اختیار آن‌ها قرار دهد.
بر پایه اطلاعات ارائه‌شده توسط پلیس فتا، یکی از نشانه‌های بارز آگهی‌های استخدامی فریبنده، استفاده از زبان ناپسند و گمراه‌کننده است. این آگهی‌ها معمولاً به استفاده از جملات مبهم و پیچیده تمایل دارند و از افراد خواسته می‌شود تا به یک وب‌سایت خاص مراجعه کرده و اطلاعات خود را وارد کنند. در بسیاری از موارد، این وب‌سایت‌ها به‌صورت جعلی طراحی شده و هدف آن‌ها تنها جمع‌آوری اطلاعات شخصی شماست.
مورد دیگری که پلیس به آن اشاره کرده، درخواست‌های مالی در مراحل ابتدایی فرآیند استخدام است. بررسی نشان داده است که در بسیاری از این آگهی‌ها، قبل از استخدام، از متقاضیان درخواست می‌شود تا مبلغی به‌عنوان هزینه ثبت‌نام یا تأمین مالی ابزار کار و غیره پرداخت کنند. این‌گونه درخواست‌ها به‌وضوح نشان‌دهنده کلاهبرداری است و همواره باید با احتیاط به آن‌ها نگاه کرد.
پلیس فتا در راستای افزایش آگاهی عمومی توصیه‌هایی را برای جلوگیری از افتادن در دام این نوع کلاهبرداری‌ها ارائه داده است:
بررسی منابع معتبر: پیش از اقدام به ارسال رزومه یا اطلاعات شخصی خود، بهتر است منبع آگهی را به‌دقت بررسی کنید و از معتبر بودن آن اطمینان حاصل کنید.
عدم واریز وجه: هیچ‌گاه در مراحل اولیه استخدام، به درخواست‌های پرداخت وجه پاسخ ندهید و در صورت مواجهه با چنین درخواستی، فوراً از آن آگهی صرف‌نظر کنید.
استفاده از لینک‌های معتبر: حتماً از آدرس‌های وب‌سایت‌های شناخته‌شده و معتبر استفاده کنید و از ورود به وب‌سایت‌های ناشناخته خودداری کنید.
گزارش به مراجع ذی‌صلاح: در صورت برخورد با آگهی‌های مشکوک، حتماً آن را به مراجع نظارتی و پلیس فتا گزارش دهید تا نسبت به پی‌گیری آن اقدام کنند.
ارتباط با دیگران: با دوستان و آشنایان خود در مورد آگهی‌های استخدامی بحث کنید و تجربه‌های خود را به اشتراک بگذارید. نظرات و تجربیات دیگران می‌تواند در شناسایی آگهی‌های فریبنده به شما کمک کند.
در نهایت، توجه به این نکته ضروری است که دنیای استخدام امروز به‌عنوان یک فضای پرچالش و پُر از نیاز به آگاهی است. افراد جویای کار باید با دقت و آگاهی بیشتری به جستجوی کار بپردازند و از خطرات ناشی از آگهی‌های استخدامی فریبنده آگاه باشند. با رعایت موارد فوق، می‌توان در ایمنی بیشتری به جستجوی شغل پرداخت و از کلاهبرداری‌های احتمالی جلوگیری کرد.
