محبوبترینها
قیمت دیگ بخار و تولیدکننده اصلی دیگ بخار
معروف‌ترین هدیه و سوغاتی یزد مشخص شد!
آشنایی با انواع دوربین مداربسته ضد آب
پرداخت اینترنتی قبوض ساختمان (پرداخت قبض گاز، برق و آب)
بهترین دوره آموزش سئو محتوا در سال 1403 با نام طوفان ۱۴۰۳ در فروردین ماه شروع می شود
یک صرافی ارز دیجیتال چه امکاناتی باید داشته باشد؟
تعمیرگاه مجاز تعمیر ماشین لباسشویی در شرق تهران
تعمیرگاه مجاز تعمیر ماشین لباسشویی در شرق تهران
جراحی و درمان ریشه دندان عفونی با خانم دکتر صفوراامامی
چه مواردی بر قیمت کابین دوش حمام تاثیر دارند؟
صفحه اول
آرشیو مطالب
ورود/عضویت
هواشناسی
قیمت طلا سکه و ارز
قیمت خودرو
مطالب در سایت شما
تبادل لینک
ارتباط با ما
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
آمار وبسایت
تعداد کل بازدیدها :
1797646589
درخواست کانونهای بازنشستگی گلستان از وزیر تعاون حقوق بازنشستگان قدیمی با جدید یکسانسازی شود
واضح آرشیو وب فارسی:فارس: درخواست کانونهای بازنشستگی گلستان از وزیر تعاون
حقوق بازنشستگان قدیمی با جدید یکسانسازی شود
رئیس خانه مهر بازنشستگان گلستان گفت: طی نامهای از تشکلها وکانونهای بازنشستگی گلستان یکسانسازی حقوق بازنشستگان قدیمی با جدید را درخواست کردیم.
به گزارش خبرگزاری فارس از گرگان، حسین گلریز ظهر امروز در گفت‌وگو با خبرنگاران استان گلستان با بیان اینکه طی نامهای از سوی کانونها و تشکلهای بازنشستگی استان گلستان از وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی یکسانسازی حقوق بازنشستگان قدیمی و جدید را درخواست کردیم، اظهار کرد: این موضوع از طریق نمایندگان مجلس شورای اسلامی استان گلستان نیز درخواست شده بود و به میمنت حضور وزیر تعاون کار و رفاه اجتماعی در گلستان این موضوع طی نامه درخواست شد. وی با بیان اینکه نیاز به یک تلاش و پشتکار جدی برای پیگیری مطالبات و حقوق بازنشستگان در مجلس شورای اسلامی است، گفت: بیش از 23 هزار بازنشسته در استان گلستان وجود دارد و نیاز است به معیشت و زندگی بازنشستگان توجه ویژهای شود. رئیس خانه مهر بازنشستگان گلستان خاطرنشان کرد: مسئله ریالی و حقوق بازنشستگان استان گلستان یکی از دغدغههای اساسی است و این حقوق و مزایای بازنشستگان همتراز با تورم پیش نمیرود. انتظار افزایش حقوق بازنشستگان به بیش از 30 درصد داشتیم گلریز با بیان اینکه در سال گذشته 25 درصد حقوق بازنشستگان افزوده شده، افزود: انتظار داشتیم در سال گذشته افزایش حقوق بازنشستگان به بیش از 30 درصد برسد. وی با بیان اینکه شهرستان گرگان 10 هزار بازنشسته دارد، بیان داشت: حقوق شاغلان در کشور در چندین نوبت افزوده شده است و حال به بازنشستگان که پدربزرگ و مادربزرگهای یک خانواده هستند بیتوجهای شده و انتظار داریم این مسئله از سوی وزیر پیگیری جدی شود. متن نامه تشکلها و کانونهای بازنشستگی گلستان به وزیر تعاون «احتراما ضمن عرض تبریک به مردم فرهنگ‌دوست و متین و انقلابی استان گلستان به میمنت ورود حضرتعالی و هیئت همراه و اجرای طرحها و پروژههای ماندنی در این استان که انشاالله سالهای سال مردم این استان ممنون خدمات شما و هیئت همراه شما به این مرز و بوم میباشند و تمام کمکهای که حضرتعالی در حق مردم این استان به عمل می‌آورید یقینا سالهای سال در ذهن مردم فهیم گلستان خواهد ماند، بنابراین مقدم شما گرامی و گلباران باد. جناب آقای دکتر ربیعی وزیر تعاون و کار و رفاه امور اجتماعی دولت تدبیر و امید ابتدا جا دارد جناب آقای اسلامیان مدیریت سازمان صندوق بازنشستگی کشور و جناب آقای مهندس رضا جعفری مدیریت فعال صندوق بازنشستگی استان گلستان از سوی تمامی بازنشستگان این استان به واسطه خدمات خداپسندانه آنان در جهت رفع مشکلات و ایجاد رفاه نسبی برای بازنشستگان تقدیر و تشکر میشود. اما همان‌طور که حضرتعالی استحضار دارید پیشکسوتان و بازنشستگان امروز در زمره جوانان صدر انقلاب اسلامی ایران هستند و به عبارتی اینان در نبرد حق علیه باطل سهیم بوده و پس از سالها تلاش و زحمت در دوره دفاع مقدس اکنون در کسوت بازنشستگی بسر میبرند. حال اینکه به جای فراغت و سیر و سیاحت متاسفانه برای جبران کمبود هزینه زندگی و تامین مخارج فرزندان بیکار خود و تهیه جهیزیه دختران دم بخت و تامین هزینههای دانشگاهی در صورت وجود سلامت از این شرکت به آن شرکت در خدمت سرمایهداران و سایر دستاندرکاران واحدهای خدماتی گذران عمر میکنند که این امر موجب خدشهدار شدن کرامت انسانی آنان شده است. جناب آقای ربیعی وزیر محترم تعاون و کار و رفاه امور اجتماعی شما و سایر مسئولان نظام جمهوری اسلامی همواره در مناسبتهای مختلف مدافع و حامی بازنشستگان بوده و بیتردید باقی خواهید ماند، در حالی که در جهت لایحه دائمی شدن قانون خدمات کشوری قرار داریم انتظار است نسبت به اصلاح و افزایش موادی در قانون مذکور از دوگانگی رنجآور پرداخت مشترکان صندق بازنشستگی کشوری و همسان‌سازی آن رفع تبعیض حاصل فرمایید. جناب دکتر ربیعی وزیر تعاون و کار و رفاه امور اجتماعی جمهوری اسلامی ایران ما بازنشستگان در تدوین جدید قانون مدیریت خدمات کشوری به شرح زیر در 9 بند را به استحضار حضرتعالی میرسانیم امید است انشاالله مورد توجه آن جناب و شورای تصمیم‌گیرنده در جهت رفاه بازنشستگان قرار گیرد. ناگفته نماند که ما هم روزگاری چون حضرتعالی و سایر خدمت‌گذاران این نظام و شاغلان فعلی در راه خدمت‌گذاری به جامعه بودهایم و الان نیز میتوانیم به عنوان بهترین مشاوران مدیران شما در دولت تدبیر و امید باشیم و شما میتوانید با بازنشستگی همزبان شوید و از تجربیات دوران اشتغال بهرهبرداری کنید، بیتردید در نهایت در کوتاه زمانی شاغلان امروز به جامعه ما خواهند پیوست. 1-با توجه به افزایش امید به زندگی به 72 سال تقاضای افزایش سن بازنشستگی به 65 سال مشابه تعدادی از کشورهای مختلف و افزایش سنوات شاغلان و جلوگیری از بازنشستگی زودرس مساعدت شود. 2-رعایت ماده 125 قانون خدمات کشوری و تغییر افزایش حقوق بازنشستگان نسبت به شاغلان به میزان حداقل 10 الی 20 درصد. 3- با توجه به میزان تورم در جامعه و نابرابری دریافتیهای حقوق نسبت به هزینهها تقاضای حداقل حقوق به میزان 12 میلیون ریال مورد نظر است. 4-انتظار داریم صندوق بازنشستگی نسبت به اجرای ماده 76 قانون مدیریت خدمات کشوری اقدام فرماید که این نابرابری در ترمیم سنوات بعد به میزان دو برابر حقوق بازنشستگان است. 5-رفع تبعیض در قوانین و مقررات استخدامی کارکنان دولت در دستگاههای اجرائی که از شمول مقررات قانون خدمات کشوری و سیاست‌گذاری صندوقهای بازنشستگی مستثنی هستند. 6- میزان افزایش حقوق بازنشستگان به روش پلکانی پیشنهاد میشود به‌طور مثال اگر بند سه پیشنهاد فوق تحقق یابد و حداقل حقوق ماهانه 12 میلیون ریال شود به ترتیب افزایش حقوق به شرح زیر پیشنهاد خواهد شد. از 12 میلیون ریال الی 30 میلیون ریالی – 20 درصد (با توجه به تورم واقعی سالیانه) از 30 میلیون ریال الی 50 میلیون ریال – 15 درصد از 50 میلیون ریال الی 80 میلیون ریال – 10 درصد از 80 میلیون ریال الی 120 میلیون ریال – پنج درصد در صورت قبولی پیشنهاد فوق پس از پنج سال عدالت برقرار و ماده 76 قانون مدیریت خدمات کشوری محقق میشود. 7- همواره مشمولان قانون انتظار دارند اگر در اصلاحات قانون امتیازی بدست نمیآورند امتیازی حداقل از آنان سلب نشود به عبارتی توجه به فرزندان آنان و سایر وراث قانونی بازنشستگان در صورت عدم اشتغال در حد قوانین استخدام کشوری مورد نظر و عبارت همسر حذف شود. 8- در صورت اخذ هر مجوزی از سوی دستگاههای اجرایی (برای افزایش حقوق شاغلان) تدابیر لازم برای همسان‌سازی آن در پایان هر سال با تطابق قانون برنامه برای حقوق بازنشستگان و مسئولان اتخاذ شود (فاصله یا اختلاف حقوق بازنشستگان قبلی و جدید از بین برود) 9- به منظور بهره از نظرات و تجربیات بازنشستگان در تنظیم قوانین درخواست میشود که از وجود حداقل سه نفر نماینده بازنشستگان در جلسات بررسی لایحه مذکور استفاده شود. بدیهی است این امر اثرات مثبت در پی خواهد داشت ضمنا کانون بازنشستگان این استان آمادگی خود را برای همیاری اعلام میکند. امید است با عنایت به مدیریت عالی حضرتعالی در دولت تدبیر و امید و سایر دلسوزان و با اهتمام به سخنانی گهربار مقام معظم رهبری که فرمودهاند: (به وضعیت بازنشستهها برسید اگر می‌خواهید در دستگاه شما افراد خوب کار کنند راهش این است که به بازنشسته‌ای که الان هیچ کاری برای شما نمیکند خوب برسید) در بررسی اصلاح قانون خدمات کشوری جامعه بازنشستگان فعلی و آینده از حسن نظر مقامات و دولت تدبیر و امید حضرتعالی برخوردار شوند.» انتهای پیام/83015/ذ40/ظ1004
94/05/12 - 15:42
این صفحه را در گوگل محبوب کنید
[ارسال شده از: فارس]
[مشاهده در: www.farsnews.com]
[تعداد بازديد از اين مطلب: 65]
-
گوناگون
پربازدیدترینها