محبوبترینها
قیمت دیگ بخار و تولیدکننده اصلی دیگ بخار
معروف‌ترین هدیه و سوغاتی یزد مشخص شد!
آشنایی با انواع دوربین مداربسته ضد آب
پرداخت اینترنتی قبوض ساختمان (پرداخت قبض گاز، برق و آب)
بهترین دوره آموزش سئو محتوا در سال 1403 با نام طوفان ۱۴۰۳ در فروردین ماه شروع می شود
یک صرافی ارز دیجیتال چه امکاناتی باید داشته باشد؟
تعمیرگاه مجاز تعمیر ماشین لباسشویی در شرق تهران
تعمیرگاه مجاز تعمیر ماشین لباسشویی در شرق تهران
جراحی و درمان ریشه دندان عفونی با خانم دکتر صفوراامامی
چه مواردی بر قیمت کابین دوش حمام تاثیر دارند؟
صفحه اول
آرشیو مطالب
ورود/عضویت
هواشناسی
قیمت طلا سکه و ارز
قیمت خودرو
مطالب در سایت شما
تبادل لینک
ارتباط با ما
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
آمار وبسایت
تعداد کل بازدیدها :
1797654201
30 راهكار احمدي براي ارتقاي منزلت فرهنگيان
واضح آرشیو وب فارسی:عصر ایران: 30 راهكار احمدي براي ارتقاي منزلت فرهنگيان وزير آموزش و پرورش به تازگي 30 راهكار براي ارتقاي منزلت و امور معيشتي فرهنگيان پيشنهاد كرده و براي انجام به رؤساي سازمان‌هاي آموزش و پرورش ابلاغ كرده است. به گزارش فارس، اين 30 راهكار شامل 20 راهكار براي ارتقاي منزلت و 10 راهكار براي امور معيشتي فرهنگيان است. * تهيه منشور حقوق معلمان برنامههاي ارتقاي منزلت معلمان شامل راهكار اول تهيه منشور حقوق، اختيارات و وظايف معلمان و سير مراحل تصويب آن به عنوان بخشي از نظام معلمي كشور، راهكار دوم فرهنگ سازي براي ارتقاي سطح تكريم معلم توسط دانش‌آموزان و اوليا به تأسي از روش تكريم استاد در حوزه‌هاي علميه و دانشگاه‌ها همچنين آسيب‌شناسي ابراز عدم رضايت شغلي توسط معلمان و چاره‌جويي براي آن و راهكار سوم تسهيل حضور معلمان شاخص در رسانه‌ها، پيگيري براي برجسته نمودن فضيلت‌هاي معلمي از طريق رسانه‌هاست. * حفاظت از منزلت معلم در كشور بنابراين گزارش، راهكار چهارم بهره‌گيري از ظرفيت‌هاي موجود مجلس شوراي اسلامي و شوراهاي اسلامي شهر و روستا با همكاري معلمان عضو مجلس شوراي اسلامي، راهكار پنجم برگزاري جشنواره‌هاي متنوع براي ارج نهادن به تلاش‌هاي علمي، آموزشي و تربيتي معلمان از قبيل انتخاب مولف، كارآفرين، محقق، شاعر، نويسنده، هنرمند، معلم اخلاق و نمونه از بين فرهنگيان، راهكار ششم سير مراحل تصويب سازمان نظام معلمي براي احراز صلاحيت‌هاي حرفه‌اي، حفاظت از منزلت معلم در كشور و افزايش توان حرفه‌اي معلمان و راهكار هفتم اعتلاي موقعيت انجمن‌هاي علمي معلمان از طريق واگذاري فعاليت‌هاي دولتي و استفاده از نظرات مشورتي آنان است. * اعطاي نشان تعليم و تربيت به معلمان صاحب صلاحيت اين گزارش ميافزايد: راهكار هشتم استمرار در تجليل از معلمان به مناسبت‌هاي مختلف در طول سال با تأكيد بر ارج نهادن به چهره‌هاي ماندگار، راهكار نهم پيگيري اعطاي نشان تعليم و تربيت به معلمان صاحب صلاحيت و بطور خاص چهره‌هاي ماندگار، راهكار دهم پيگيري براي مقدم شمردن معلمان در صدور مجوز فعاليت‌هاي فرهنگي _ آموزشي آزاد از ساير وزارتخانه‌ها، راهكار يازدهم رصد مستمر محبوبيت و منزلت اجتماعي معلمان و اتخاذ تدابير لازم براي شناسايي موانع و تلاش براي رفع كاستي‌هاي آن و راهكار دوازدهم افزايش اختيار معلمان در فرايند تعليم و تربيت دانش‌آموزان بالاخص در ارزشيابي پيشرفت تحصيلي است. * افزايش آگاهي‌هاي عمومي و دانش حرفه‌اي معلمان بر اساس اين گزارش، راهكار سيزدهم شامل ابراز همدردي و شادماني با معلمان به هنگام وقوع غم و شادي در زندگي آنان، راهكار چهاردهم به روز كردن و افزايش آگاهي‌هاي عمومي و دانش حرفه‌اي معلمان از طريق شبكه رشد، موسسه آموزش از راه دور و بهبود برنامههاي آموزش حين خدمت متناسب با تحولات علمي و تربيتي، راهكار پانزدهم تلاش براي ارتقاي سطح مراكز تربيت معلم همانند مراكز آموزش عالي كشورو راهكار شانزدهم استقرار نظام پيشنهادات معلمان به صورت الكترونيكي و افزايش مشاركت آنان در تصميم‌گيري‌هاي ملي و استاني است. * رتبه‌بندي معلمان براي قدرشناسي از تلاش‌ها بنابراين گزارش، راهكار هفدهم تسهيل در ادامه تحصيل معلمان در دانشگاه‌هاي كشور و مراكز تربيت معلم، راهكار هجدهم بازنگري و طراحي نظام ارزشيابي معلمان براساس شاخص‌هاي آموزشي، پژوهشي و نوآوري همچنين رتبه‌بندي آنان براي قدرشناسي تلاش‌ها و افزايش انگيزه رشد علمي و اخلاقي به عنوان بخشي از نظام معلمي، راهكار نوزدهم بهبود ضوابط گزينش معلمان و متمايز كردن آن از گزينش كاركنان و راهكار بيستم رفع موانع راهاندازي شوراي حل اختلاف ويژه فرهنگيان توسط قوه قضائيه است. * واگذاري سهام عدالت به تمام فرهنگيان به ميزان حداقل يك ميليون تومان برنامههاي امور معيشتي فرهنگيان شامل راهكار اول پيگيري در واگذاري سهام عدالت به تمام فرهنگيان به ميزان حداقل يك ميليون تومان به ازاي هر عضو خانواده فرهنگي، راهكار دوم پيگيري براي واگذاري خودروي اقساطي با استفاده از منابع خودروسازان، منابع بانكي و منابع صندوق ذخيره فرهنگيان و راهكار سوم بازنگري در نحوه ارائه خدمات فروشگاه‌هاي مصرف و در نتيجه افزايش سطح خدمات و كاهش قيمت‌ها همچنين ارائه تسهيلات الكترونيكي مصرف فرهنگيان است. * افزايش خدمات بيمه‌اي براساس اين گزارش، راهكار چهارم پيگيري اجراي تعهدات وزارت مسكن و شهرساي براي اجراي توافقات قبلي در خصوص تأمين مسكن متقاضيان استفاده از مسكن اجاره‌اي با حق بهره‌برداري از زمين و اجاره 99 ساله همچنين جلب حمايت بانك‌ها براي ارائه تسهيلات به تعاوني‌هاي مسكن فرهنگيان و در نتيجه تكميل واحدهاي مسكوني در حال ساخت و پرداخت يارانه مسكن فرهنگيان، راهكار پنجم افزايش خدمات بيمه‌اي بالاخص در بيمه تكميلي درمان با اولويت افراد كم درآمد، راهكار ششم ارائه تسهيلات به بيماران صعب‌العلاج از طريق تسهيلات بانكي و استفاده از تسهيلات شركت‌هاي بيمه طرف قرارداد و راهكار هفتم پيگيري پرداخت بن كتاب توسط وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامي به معلمان نمونه و برگزيده است. * حمايت از مراكز نوآوري و كارآفريني معلمان بنابراين گزارش، راهكار هشتم حمايت از ايجاد واحدهاي آموزشي تعاوني يا خصوصي توسط فرهنگيان بازنشسته با بهره‌گيري از تسهيلات بانكي، راهكار نهم پيگيري و حمايت از مراكز نوآوري و كارآفريني ويژه معلمان شاغل و بازنشسته با بهره‌گيري از تسهيلات عمومي كشور و راهكار دهم بهبود خدمات رفاهي خانه معلم و مدارس با بهره‌گيري از بخش خصوصي و دولتي و اسكان فرهنگيان با اولويت شهرهاي زيارتي و سياحتي است.
این صفحه را در گوگل محبوب کنید
[ارسال شده از: عصر ایران]
[مشاهده در: www.asriran.com]
[تعداد بازديد از اين مطلب: 698]
-
گوناگون
پربازدیدترینها